能夠找到一家好的醫(yī)院或是好的醫(yī)療工作單位是很多醫(yī)學生的心愿,既有保障,又體面,為了幫助各位醫(yī)學生,醫(yī)學教育網(wǎng)整理發(fā)布了如下招聘公告:湖南株洲市2020年中醫(yī)傷科醫(yī)院公開招聘14名醫(yī)療工作人員公告,希望能幫助小伙伴們完成自己的心愿,找到心儀的工作單位!
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求,株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院2020年面向社會公開招聘工作人員14名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》為準;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)年齡在18周歲以上且符合《崗位表》中的年齡要求;
(七)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報名應聘:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位12個,招聘計劃14名。(詳見附件1)
四、發(fā)布信息
招聘公告通過株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、株洲市衛(wèi)生健康委官網(wǎng)、株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院官網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。其他各環(huán)節(jié)信息通過株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院官網(wǎng)向社會公開發(fā)布。
五、報名時間、地點、方式、報名資料及相關(guān)要求
(一)報名時間:2020年5月18日至2020年5月20日(上午8:30-12:00,下午15:00-17:30)。
(二)報名地點:株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院人事教育科(株洲市天元區(qū)圓方路117號)。
(三)報名方式:采用現(xiàn)場報名,每名報考者只能報考一個崗位,多報取消考試資格。報名與參加考試使用的身份證必須一致。
(四)報名資料:
1、應聘人員自行下載《株洲市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2),填寫并打印(建議用電子照片打印);
2.身份證、畢業(yè)證、學位證以及崗位要求的資格證書和相關(guān)證明等原件及復印件;
3.教育部學歷查詢網(wǎng)站學信網(wǎng)()下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
4.近期免冠同底一寸彩色照片3張
(五)相關(guān)要求
應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員需提供國家教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2020年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應聘資格。2020年的應屆畢業(yè)生須提供學信網(wǎng)下載的學籍在線驗證報告和所在學校相關(guān)學院出具的學籍證明。
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)或勞動(聘任)合同等佐證材料。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2020年5月31日為截止日期。
六、資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。
七、考試
(一)開考比例
招聘計劃人數(shù)與崗位報名人數(shù)的比例原則上不低于1:3。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
(二)考試方式
本次公開招聘采取筆試、面試、實際操作能力測試等方式進行(按百分制計算綜合成績,總分100分)。各崗位具體考試方式、筆試主要內(nèi)容詳見附件1。
筆試:通過資格審查的人員全部參加,采取閉卷的方式,主要測評應聘人員的專業(yè)理論知識??偡?00分。
面試:在筆試后進行,根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定對象(未達比例的,則全部確定為面試對象)。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要測評應聘者的儀容儀表、語言表達能力、綜合分析能力等。總分100分。
實際操作能力測試:在筆試后進行,根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定對象(未達比例的,則全部確定為實際操作能力測試對象)。主要測評應聘者的業(yè)務(wù)工作能力和技能??偡?00分。
成績合成:綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×30%+實際操作能力測試成績×30%
綜合成績四舍五入保留到小數(shù)點后三位數(shù)字,其余各項成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
綜合成績相同的,按筆試成績高的排前;綜合成績和筆試成績均相同的,按實際操作能力測試成績高的排前;綜合成績、筆試成績和實際操作能力測試成績均相同的,按面試成績高的排前。
設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線為60分,如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線,取消該崗位招聘計劃。
(三)考試時間、地點
筆試、面試、實際操作能力測試、領(lǐng)取準考證時間及地點另行通知。
應聘人員參加考試須攜帶有效身份證件和準考證,兩證缺一者,不得參加考試。
八、體檢與考察
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的,按筆試成績高的排前;綜合成績和筆試成績均相同的,按實際操作能力測試成績高的排前;綜合成績、筆試成績和實際操作能力測試成績均相同的,按面試成績高的排前。)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。
體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補1次(遞補人員綜合成績相同的,按筆試成績高的排前;綜合成績和筆試成績均相同的,按實際操作能力測試成績高的排前;綜合成績、筆試成績和實際操作能力測試成績均相同的,按面試成績高的排前)。
九、公示與聘用
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、株洲市衛(wèi)生健康委官網(wǎng)、株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院官網(wǎng)面向社會公開發(fā)布公示7個工作日。
經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。
十、特別提示
(一)報考人員務(wù)必及時關(guān)注株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、株洲市衛(wèi)生健康委官網(wǎng)、株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院官網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責任自負。
(二)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
(三)報考人員須嚴格遵守公開招聘紀律,對違紀違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理。
十一、咨詢與監(jiān)督
本次招聘政策由株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院負責解釋,招聘工作由株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院紀委全程參與監(jiān)督。
(一)咨詢
株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院人事教育科:0731-22285588
(二)監(jiān)督指導
株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院紀委:0731-28810080(紀律監(jiān)督)
市人社局:0731-28681082(監(jiān)督指導)
市衛(wèi)生健康委:0731-28682180(監(jiān)督指導)
附件下載:
附件2:株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院2020年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表
株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院
2020年5月8日
以上“湖南株洲市2020年中醫(yī)傷科醫(yī)院公開招聘14名醫(yī)療工作人員公告”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學教育網(wǎng)整理!了解更多醫(yī)療招聘信息,請點擊醫(yī)學教育網(wǎng)!
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