據獲悉,國家衛(wèi)生計生委組織近期組織的兩次住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作督導評估,河南省的成績均名列前茅,并受邀在2017年全國衛(wèi)生計生工作會議和全國衛(wèi)生計生科教工作會議上發(fā)言介紹相關工作經驗。
一、嚴格督導管理,全面加強內涵建設
一是以規(guī)范教學為重點,實現(xiàn)督導評估全覆蓋。建立評估督導制度,每年開展全面評估、重點評估和整改復評,及時下發(fā)評估通報,獎優(yōu)罰劣。聘請外省專家開展“飛行檢查”,達到“以評促改、以評促建、以評提升”的目的。
二是以提升質量為核心,實現(xiàn)過程管理全覆蓋。嚴格培訓標準,加強日常管理,全省統(tǒng)一印制住培標準“口袋書”、住培輪轉手冊及考核手冊;組建信息員隊伍,落實信息月報制度。創(chuàng)新教學方法,組織1.3萬多名住院醫(yī)師和帶教老師參加“手機考”,及時監(jiān)測培訓效果;投入400萬元建設河南省住院醫(yī)師網絡學院,提供線上免費學習。舉辦人文講堂,開展豐富多彩教學活動,全面提高住院醫(yī)師綜合素養(yǎng)。嚴把出口關,嚴格遴選考官,并統(tǒng)一在北大一院強化培訓,規(guī)范結業(yè)考核,確保培訓結果高標準、同質化醫(yī)|學教育網搜集整理。
三是以保障待遇為重點,實現(xiàn)政策落實全覆蓋。制定政策,確保全省住院醫(yī)師年收入不低于3.6萬元,省會鄭州不低于4.2萬,并提供免費住宿等條件,盡力為住院醫(yī)師營造良好的學習生活環(huán)境。2016年,省財政投入3610萬元用于住培工作。
二、加強組織領導,夯實住培工作基礎
一是建立工作機制。建立由省政府牽頭,相關部門負責人組成的河南省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作聯(lián)席會議制度;成立由省衛(wèi)生計生委主任李廣勝同志為組長的住培工作協(xié)調領導小組;組建河南省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓中心和專家委員會,配備了專職人員。根據國家七部委《指導意見》,下發(fā)了我省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓制度實施意見,研究制定了住培基地、招錄、考核和經費管理等8項制度,將住培工作全面納入規(guī)范化、制度化管理。
二是加強師資培訓。聘請國內外80多名專家作為河南特聘住培專家?guī)椭沂∵M行師資培訓;選派骨干師資分別到首都醫(yī)科大學、上海中山醫(yī)院、北京協(xié)和醫(yī)院、四川華西醫(yī)院等地培訓;組織基地管理人員到加拿大進行為期21天的培訓,并形成制度,每年1期。組建巡講團,到各地現(xiàn)場巡講。目前全省累計培訓師資1.5萬人次,實現(xiàn)了師資培訓全覆蓋。
三是強化基地建設。嚴把基地入口關,凡申請住培基地的醫(yī)院,主要負責人要簽訂基地建設承諾書。對各專業(yè)基地實行動態(tài)管理,根據實際需要和評估情況,去年我省共核減專業(yè)基地186個,確?;?ldquo;貨真價實”。同時,在國家衛(wèi)生計生委科教司的關心支持下,北京協(xié)和醫(yī)院和河南省人民醫(yī)院建立幫帶關系,打造河南龍頭示范基地,帶動全省住培基地全面提高。
三、破解瓶頸問題,著力培養(yǎng)全科醫(yī)生
省政府高度重視全科醫(yī)生隊伍建設,制定了《河南省政府辦公廳關于實施基層衛(wèi)生人才工程的意見》和相關配套政策,為破解基層全科醫(yī)生入編難、晉職難、收入低等瓶頸問題提供了政策保障;加強全科醫(yī)學科建設,要求基層醫(yī)療衛(wèi)生機構、住院醫(yī)師培訓基地和助理全科醫(yī)生培訓基地獨立設置全科醫(yī)學科。近年來,我們多措并舉,長短結合,注重實效,目前累計招收全科住院醫(yī)師2852人,招錄培養(yǎng)定向全科學生3004人,完成基層全科醫(yī)生轉崗培訓17520人,有效提高了基層醫(yī)療機構水平和能力。
近年來,隨著河南省把住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作(以下簡稱住培)擺上重要議事日程,嚴格標準,規(guī)范管理,強化督導,注重實效,目前在培住院醫(yī)師1萬多人,其中全科醫(yī)師占25%,為分級診療制度的建立奠定了人才基礎。