注意！醫(yī)護(hù)人員需求量將擴(kuò)大并且或?qū)⒂瓉頋q薪！為什么這么說呢？“十四五”規(guī)劃和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)剛要草案給出以下答案！

一、醫(yī)護(hù)人員需求量擴(kuò)大

1、加強(qiáng)公共衛(wèi)生學(xué)院和人才隊(duì)伍建設(shè)。

2、提升醫(yī)護(hù)人員培養(yǎng)質(zhì)量與規(guī)模，擴(kuò)大兒科、全科等短缺醫(yī)師規(guī)模。

3、加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè)，完善城鄉(xiāng)醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

二、醫(yī)護(hù)人員或?qū)⒂瓉頋q薪

1、深入推進(jìn)治理結(jié)構(gòu)、人事薪酬、編制管理和績效考核改革。

2、實(shí)施醫(yī)師區(qū)域注冊，推動醫(yī)師多機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)，穩(wěn)步擴(kuò)大城鄉(xiāng)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)覆蓋范圍，提高簽約服務(wù)質(zhì)量。

3、支持社會辦醫(yī)，鼓勵有經(jīng)驗(yàn)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師開辦診所。

通過以上內(nèi)容，我們可以了解到擴(kuò)大和完善醫(yī)護(hù)人員隊(duì)伍，將是未來醫(yī)療方面的重點(diǎn)工作。同時(shí)，對于醫(yī)護(hù)人員薪酬合理及推進(jìn)更多就業(yè)方式和機(jī)會也是勢在必行的內(nèi)容。所以尚未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師、主治醫(yī)師資格的考友們！你們還在等什么？

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