2018年天津市津南區(qū)小站醫(yī)院招聘制外崗位公告公布了，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容，請(qǐng)參考：

為滿足我院臨床護(hù)理工作需要，經(jīng)津南區(qū)衛(wèi)計(jì)委審核批準(zhǔn)，決定向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員14人，為了保證公開(kāi)招聘工作順利開(kāi)展，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本原則

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格招聘程序，通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示等程序，確保招聘工作在"公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)"的原則下順利開(kāi)展。

二、招聘條件

1.遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具有招聘崗位所規(guī)定的其他條件；

6符合回避的有關(guān)規(guī)定；

7凡有下列情況之一者，不得報(bào)考；

（1）受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)或刑事處罰的；

（2）受過(guò)黨內(nèi)或行政警告以上處分的；

（3）正在接受立案審查的。

三、招聘崗位

招聘崗位、人數(shù)和條件詳見(jiàn)《天津市津南區(qū)小站醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員計(jì)劃表》（附件）

四、招聘辦法

（一）招聘信息發(fā)布

報(bào)考人員從2018年10月12日起即可在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站：查詢(xún)。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

2.提交材料：

（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷；

（2）身份證、畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證材料及復(fù)印件；

3.報(bào)名地址：天津市津南區(qū)小站鎮(zhèn)津歧路50號(hào)（天津市津南區(qū)小站醫(yī)院四樓人事科）。

報(bào)名時(shí)間：2018年10月15日——10月19日（上午8：30-11：30，下午2：00-16：00，公休日除外）。

（三）筆試

筆試時(shí)間：2018年10月25日14：00-15：40

筆試內(nèi)容：招聘崗位相關(guān)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，考試時(shí)間100分鐘，滿分為100分。

筆試地點(diǎn)：津南區(qū)小站醫(yī)院一樓學(xué)術(shù)廳和四樓會(huì)議室。參加考試時(shí)，必須攜帶身份證（二代）原件。

（四）資格審核

筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1：2的比例，確定進(jìn)入面試的人員名單，進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：2比例時(shí)，按照進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試，進(jìn)入面試考生需先參加資格審核。資格審核時(shí)間：2018年10月29日8：30-11：30.

資格審核所需材料（以下材料提交原件及復(fù)印件）：

1.本人身份證；

2.戶(hù)口本；

3.符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及其他證書(shū)/證件。

資格審核材料不合格和規(guī)定時(shí)間未到場(chǎng)進(jìn)行資格審核的考生取消參加面試資格，所空缺的人員從報(bào)考人員通過(guò)筆試的考生中按照筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)（遞補(bǔ)只進(jìn)行一次）。

資格審核通過(guò)后，發(fā)放面試通知單。

（五）面試

面試形式：結(jié)構(gòu)化面談

面試滿分為100分，面試及格線為60分，達(dá)不到及格線的，不予聘用。

面試時(shí)間：2018年10月31日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知單》

進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

報(bào)考人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試通知單和身份證（二代）原件，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。

總成績(jī)的計(jì)算方法：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%.

筆試及面試成績(jī)保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)?？偝煽?jī)并列進(jìn)入體檢的，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則作為進(jìn)入體檢的最終人選，如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為進(jìn)入體檢人選。

（六）體檢

面試結(jié)束后，按照總成績(jī)由高分到低分排序，按崗位招聘數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員名單。

體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)暫參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）執(zhí)行。因體檢不合格或放棄形成的崗位空缺，我單位可根據(jù)崗位需要，且按總成績(jī)由高分到低分依次確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，以面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入遞補(bǔ)人員。

（七）考察

由醫(yī)院組織實(shí)施，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況。經(jīng)考察不宜聘用為合同制聘用工作人員的，不予聘用。

（八）公示

考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站（）進(jìn)行公示，公示范圍與招聘公告發(fā)布范圍一致。公示時(shí)間為5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

因應(yīng)聘者體檢合格后自動(dòng)放棄、公示不合格等原因產(chǎn)生的職位空缺，我單位可根據(jù)崗位需要，且按總成績(jī)由高分到低分依次確定遞補(bǔ)人員遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，參照體檢時(shí)出現(xiàn)總成績(jī)并列的辦法確定遞補(bǔ)人員。

五、入職

根據(jù)考試和體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員名單，并按照程序辦理相關(guān)手續(xù)。

六、有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明

1.對(duì)在報(bào)名、審核、體檢及證書(shū)審驗(yàn)等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)弄虛作假或與招聘崗位條件不符合者取消錄用資格。

2.此次招聘人員，將由單位根據(jù)工作需要補(bǔ)充到相關(guān)科室，不服從分配者不予聘用。

3.咨詢(xún)聯(lián)系方式：022-28619860-8059

4.監(jiān)督舉報(bào)電話：022-88630417

接聽(tīng)電話時(shí)間：工作日期間8：30-11：30，14：00-16：00

附件：天津市津南區(qū)小站醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員計(jì)劃表.xls