很多人都關(guān)心2018年4月山西長(zhǎng)治市壺關(guān)縣招聘的招聘條件、招聘崗位等信息。醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)的小編經(jīng)過(guò)多方搜尋，現(xiàn)將2018年4月山西長(zhǎng)治市壺關(guān)縣引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)化人才公告發(fā)給大家。

為深入推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，經(jīng)縣委常委會(huì)議研究同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)一批具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引才計(jì)劃

本次計(jì)劃引進(jìn)事業(yè)單位各類人才50名，具體崗位及要求詳見(jiàn)《壺關(guān)縣2018年度公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位工作人員崗位表》。專業(yè)要求由用人單位根據(jù)所需崗位的專業(yè)條件參照《國(guó)家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄》設(shè)置。

二、引才條件

1、具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；

2、不限國(guó)籍、戶籍；

3、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法及相關(guān)法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

4、所學(xué)專業(yè)與崗位所需專業(yè)要求相同；

5、社會(huì)在職人員報(bào)名須提供所在單位及主管部門(mén)出具的同意證明；

6、年齡在30周歲以下（1988年1月1日以后出生）。

7、凡有下列情形之一的人員不得報(bào)名：

①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的，被開(kāi)除公職的，正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、審查的人員；

②現(xiàn)役軍人；

③受黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期內(nèi)的人員；

④弄虛作假，偽造、編造有關(guān)報(bào)名材料、證件、信息的人員；

⑤在學(xué)校和社會(huì)有不良誠(chéng)信記錄的；

⑥違反法律法規(guī)規(guī)定的其他人員。

三、工作程序

（一）組織報(bào)名

1、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

2、報(bào)名地點(diǎn)：山西省長(zhǎng)治市壺關(guān)縣人力資源和社會(huì)保障局三樓大廳（九牛寨乳業(yè)對(duì)面）。

3、報(bào)名時(shí)間：2018年4月25日8時(shí)至4月27日18時(shí)（上午8：00-12：00下午15：00-18：00）

4、報(bào)名要求：報(bào)名人員可根據(jù)自身情況選擇一個(gè)崗位報(bào)名，不得兼報(bào)，不得改報(bào)。按照?qǐng)?bào)名條件認(rèn)真填寫(xiě)《壺關(guān)縣2018年度公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》，所填寫(xiě)畢業(yè)學(xué)校、時(shí)間、專業(yè)要與畢業(yè)證所有內(nèi)容一致。報(bào)名人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料要真實(shí)、準(zhǔn)確。

5、資格審查：報(bào)名人員必須持本人二代身份證、近期一寸正面紅底證件照6張、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶口簿、教師資格證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、在職人員單位及主管部門(mén)的同意證明，未取得畢業(yè)證的2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校學(xué)籍證明（學(xué)籍證明應(yīng)包括：學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)制、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間）；留學(xué)歸國(guó)人員需出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)等相關(guān)證件材料原件及復(fù)印件。

（二）信息查詢

1、報(bào)名人員可于2018年4月17日開(kāi)始通過(guò)壺關(guān)政府網(wǎng)（）等相關(guān)媒體對(duì)整個(gè)工作環(huán)節(jié)進(jìn)行查詢，不再另行通知。

2、報(bào)名結(jié)束后，資格審查合格人員可通過(guò)壺關(guān)政府網(wǎng)（）查詢領(lǐng)取面試證時(shí)間等相關(guān)信息，請(qǐng)資格審查合格人員隨時(shí)關(guān)注，不再另行通知。

（三）面試

1、資格審查合格者，即可參加面試；

2、面試著重考察面試者的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、臨場(chǎng)應(yīng)變、邏輯思維、舉止儀表等能力，面試結(jié)束后，根據(jù)面試結(jié)果確定體檢人選；

3、面試采取百分制，滿分100分。當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，當(dāng)場(chǎng)亮分，當(dāng)場(chǎng)宣布。面試方式采用說(shuō)講課、能力測(cè)試、結(jié)構(gòu)化面談等方式進(jìn)行；

4、同一崗位參加面試且最后一名成績(jī)相同的面試人員，需加試一場(chǎng)。參加面試人數(shù)少于或等于擬聘崗位數(shù)，不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則的崗位，面試人員成績(jī)不得低于70分；

5、面試人員必須按照面試證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶面試證、身份證參加面試（身份證要與報(bào)名時(shí)所用姓名和身份證號(hào)一致），缺少證件者或證件內(nèi)容不一致者不得參加面試；

6、資格審查合格者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試證或未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為主動(dòng)放棄面試資格或面試。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試證》。

（四）體檢

面試結(jié)束后，按照擬聘崗位名額1：1的比例，從高分到低分依次確定體檢人選，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的，取消入闈考察資格。

不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

本環(huán)節(jié)出現(xiàn)名額空缺時(shí)，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）考察

對(duì)入闈人選的德、能、勤、績(jī)等方面進(jìn)行考察，主要通過(guò)征求學(xué)（院）校和相關(guān)部門(mén)的意見(jiàn)、家訪等形式進(jìn)行，對(duì)有違法違紀(jì)行為的實(shí)行“一票否決”，取消擬聘資格。

（六）公示

經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘人員。對(duì)擬聘人員名單在新聞媒體上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示期間受理舉報(bào)。凡舉報(bào)經(jīng)查證屬實(shí)的，取消聘用資格。

（七）聘用審批

被聘人員，試用期六個(gè)月。試用期滿考核合格辦理正式聘用手續(xù)；考核不合格，取消聘用資格。聘用后，在聘用崗位上工作滿5年后方可流動(dòng)。

四、監(jiān)督檢查

為確保本次引進(jìn)人才工作公開(kāi)、公平、公正進(jìn)行，接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

咨詢電話：0355-87783190355-8778686

舉報(bào)電話：0355-60123800355-8778307

本公告由壺關(guān)縣2018年度公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

2018年度壺關(guān)縣公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位工作人員崗位表.docx

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