2019年山東青島市即墨區(qū)衛(wèi)計委所屬公立醫(yī)院校園招聘195人公告已經(jīng)公布，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容，請參考：

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號）、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘試行多元化辦法的通知》（青人社字〔2014〕19號）、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程（試行）》（青人社發(fā)〔2017〕3號）、《關(guān)于進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》（魯辦發(fā)〔2018〕18號）以及青島市有關(guān)規(guī)定和要求，青島市即墨區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局所屬公立醫(yī)院面向高校招聘優(yōu)秀人才195名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍和條件

青島市即墨區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局所屬公立醫(yī)院校園招聘面向2019年應(yīng)屆畢業(yè)生及派遣期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生。需具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具備招聘崗位所需的其它資格條件。

不符合招聘崗位要求條件以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的人員，不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

2019年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2019年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證，應(yīng)聘崗位有執(zhí)業(yè)資格證書要求的必須在2019年7月31日前取得相關(guān)職業(yè)資格證書，否則取消聘用資格。

具體崗位計劃需求及赴校園招聘行程詳見附件。

二、報名及資格審查

招聘工作采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的辦法進行。應(yīng)聘人員須到現(xiàn)場提交報名登記表（附件1）、就業(yè)推薦表，二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件，近期彩色免冠一寸照片2張，招聘單位現(xiàn)場對應(yīng)聘人員進行資格審查。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員如有隱瞞情況或提供虛假材料，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

三、初試

通過報名資格審查的人員，發(fā)放初試通知書，組織現(xiàn)場初試，初試主要測試考生的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平等要素，通過初試人員進入考核范圍，初試成績不計入考核成績。

四、考核

校園招聘行程結(jié)束后，進入考核范圍人員集中在青島市即墨區(qū)進行考核，考核時間、地點另行通知。考核工作在青島市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由青島市即墨區(qū)人力資源和社會保障局、衛(wèi)生和計劃生育局組織實施。具體事宜詳見青島市即墨區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局網(wǎng)站（）。

考核成績采用百分制計分，并精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入?？己顺煽儸F(xiàn)場公布，考核成績低于60分的，不列入考察體檢范圍（考核成績相同需進行加試的，采取加試面試的形式進行）。

考核結(jié)束后，考核合格、符合多崗位招聘條件且服從專業(yè)調(diào)劑的，經(jīng)考核主管部門同意，按考核成績由高到低調(diào)劑到空缺崗位。

五、考察體檢

考核合格人員進入考察體檢范圍，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進入體檢范圍人員。體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

六、公示聘用

對考核、考察、體檢合格，經(jīng)7個工作日公示無異議且符合聘用條件的人員，根據(jù)《青島市公立醫(yī)院人員聘用管理辦法》（青人社發(fā)[2016]35號）和《關(guān)于印發(fā)山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）的通知》（魯人社發(fā)[2017]53號）等相關(guān)文件規(guī)定進行管理。

受聘人員實行試用期和最低服務(wù)期限制度，在即墨服務(wù)期限不得少于5年。

七、紀律

公開招聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴格按照招聘簡章及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經(jīng)查實，將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

八、有關(guān)說明

1.應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

2.即墨區(qū)人民醫(yī)院崗位咨詢電話：0532-88523839；

即墨區(qū)中醫(yī)醫(yī)院崗位咨詢電話：0532-88552061；

監(jiān)督電話：0532-88512828.

附件1：2019年青島市即墨區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局所屬公立醫(yī)院校園招聘報名登記表

附件2：2019年青島市即墨區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局所屬公立醫(yī)院校園招聘崗位計劃表

附件3：2019年青島市即墨區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局所屬公立醫(yī)院校園招聘行程表