山東省煤炭泰山療養(yǎng)院2017年5月公開招聘工作人員簡(jiǎn)章,相信很多人都想了解相關(guān)內(nèi)容,為此,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集整理了有關(guān)山東省煤炭泰山療養(yǎng)院2017年5月公開招聘工作人員簡(jiǎn)章的內(nèi)容,希望對(duì)大家有所幫助。
一、招聘單位簡(jiǎn)介
山東省煤炭泰山療養(yǎng)院暨山東泰安煤礦醫(yī)院為省屬處級(jí)事業(yè)單位。是一所集醫(yī)療、預(yù)防、康復(fù)、休養(yǎng)、教學(xué)、科研為一體的二級(jí)甲等綜合醫(yī)院;是干部保健、城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民、新農(nóng)合醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院?,F(xiàn)開放床位460張,職工500余人,副高以上專業(yè)技術(shù)人員45人,設(shè)有26個(gè)臨床醫(yī)技科室。固定資產(chǎn)2億元,配備美國(guó)產(chǎn)1.5T超導(dǎo)核磁、多層螺旋CT、DR、動(dòng)脈硬化檢測(cè)儀、彩超6臺(tái)、支氣管鏡、全血成分分析記錄儀、全自動(dòng)生化分析儀、德國(guó)產(chǎn)數(shù)字胃腸機(jī)、電子內(nèi)窺鏡、動(dòng)態(tài)血壓、心電、腦電、腦血流機(jī)等一系列國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2016〕46號(hào))規(guī)定要求,結(jié)合工作需要,我院擬面向社會(huì)公開招聘工作人員30名。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守憲法和法律。
(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件。
(四)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件。
(五)初級(jí)崗位年齡應(yīng)在40周歲以下(1976年5月17日以后出生);中級(jí)崗位人員在45周歲以下(1971年5月17日以后出生)。
(六)具備招聘崗位所需的其他資格條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2017年5月17日為截止日期。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://)和山東省煤炭泰山療養(yǎng)院網(wǎng)站()面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名
報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式
報(bào)名時(shí)間:信息發(fā)布之日起15個(gè)工作日內(nèi)。
報(bào)名地點(diǎn):山東省泰安市虎山路202號(hào)山東省煤炭泰山療養(yǎng)院辦公樓五樓人事科。
報(bào)名材料包括:
(1)2寸近期同底版免冠照片2張;《山東省煤炭泰山療養(yǎng)院公開招聘工作人員報(bào)名登記表》;《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》(附件3)。
(2)相關(guān)證明材料主要包括:國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿、職稱證書、職業(yè)資格證、發(fā)表科研論文等原件、復(fù)印件各一份(面試時(shí),請(qǐng)攜帶上述材料原件以備查)及個(gè)人簡(jiǎn)歷。
(3)在職人員的還要提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信。
報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
2、資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
(三)考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試
筆試主要內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí)。筆試總分為100分,設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績(jī)及面試人選名單,筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,根據(jù)崗位按筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。
2、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化測(cè)試方式進(jìn)行。主要對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)實(shí)際應(yīng)用能力(60%)、綜合分析能力邏輯思維(10%)、臨場(chǎng)應(yīng)變能力(10%)、語言表達(dá)和溝通能力(10%)和舉止儀表(10%)等方面進(jìn)行考察。
面試總分為100分,對(duì)面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例,采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選。
(四)考察體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按不高于1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,組織考察。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。自動(dòng)放棄或考察體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
(五)公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案,對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
五、待遇
按有關(guān)規(guī)定聘用人員與院簽訂聘用協(xié)議后,享受國(guó)家和省規(guī)定的相應(yīng)工資福利和院規(guī)定的有關(guān)福利待遇。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人:陳老師
電話:0538—8202008、15552818826
E—mail:sdtsmtrsk@163.com
地址:山東省泰安市虎山路202號(hào)山東省煤炭泰山療養(yǎng)院人事科
郵編:271000
七、其他
未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2016〕46號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。