宜昌市當陽市衛(wèi)健系統公開引進急需緊缺人才30名

2021-07-27 08:49 醫(yī)學教育網

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報名時間：2021年7月26日08:30至8月6日18:00

一、報考條件

（一）報考人員應當具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5.具有崗位要求的工作能力和其他資格條件；

6.報考人員一經聘用，在當陽最低服務年限為5年。

（二）有下列情形之一的，不受理報考:

1.因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的；

2.被開除中國共產黨黨籍的；

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

4.受到黨紀、政務處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

5.正在接受紀律審查、司法調查或者審計的；

6.在公務員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的；

7.現役軍人；

8.全日制高校在讀的非2021年7月31日前畢業(yè)的人員（在全日制高校就讀的非2021屆畢業(yè)生也不能以已取得的較低層次學歷、學位報考）；

9.報考人員不得報考與引才單位人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系等構成回避情形的崗位；

10.當陽市內機關事業(yè)單位正式在編人員；

11.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形。

二、引才單位、崗位、人數及資格條件

具體見《湖北省當陽市2021年教育、衛(wèi)健系統引進急需緊缺人才崗位一覽表》（附件1）。

三、引進程序

（一）發(fā)布公告

通過湖北當陽網（）、當陽市人民政府網（）和當陽黨建網（）統一發(fā)布2021年教育、衛(wèi)健系統引進急需緊缺人才公告。

（二）考生報名

1.報名時間：2021年7月26日08:30至8月6日18:00。不在規(guī)定時間范圍內的報名視為無效。

2.報名形式：本次人才引進采取網上報名的方式。報名人員自行下載、填寫《湖北省當陽市引進急需緊缺人才報名表》（附件2），同時上傳本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證，留學回國人員須取得教育部中國留學服務中心（）認證書，以及崗位條件所需其它資料掃描件。上述報名資料打包后以“引才單位名稱+崗位名稱+姓名”命名，發(fā)送至所報崗位對應的指定郵箱，報名人員只能選擇本次引進中的一個崗位進行報名。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的，經引進工作任一環(huán)節(jié)查實，均取消引進資格。報名時填寫的通訊地址和聯系電話須真實準確。

（三）資格審查

1.資格初審：引才單位主管部門對報名人員進行資格初審，報名人員可于8月10日起登陸湖北當陽網、當陽市人民政府網和當陽黨建網查詢資格初審情況。引才崗位職數與資格初審合格人數原則上需達到1:3的比例（特別急需緊缺的崗位，報請市委人才辦同意后，可放寬到1:2），否則核減或取消該崗位引才計劃。

2.資格復審：經資格初審合格人員于8月13日14:30-18:00，攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、崗位條件要求的資格證和其他有效證明材料原件及復印件（留學回國人員還須提供教育部留學服務中心學歷認證的證明材料），并準備1張近期免冠一寸彩色登記照，到當陽市教育局（東群路7號辦公樓404會議室，報考教育系統崗位）、當陽市衛(wèi)生健康局（玉陽路172號辦公樓312人事股，報考衛(wèi)健系統崗位）進行現場資格確認。資格復審人員須出示微信小程序“通信行程卡”、健康綠碼，全程佩戴口罩，配合做好體溫測量和學信網學歷（學籍）驗證。“通信行程卡”顯示國內重點地區(qū)來（返）當人員還須攜帶7日內核酸檢測陰性證明。對現場審核符合條件的考生，發(fā)放準考證。

（四）考試

1.考試時間： 2021年8月14日（具體時間以準考證要求為準）。

2.考試地點：報考人員按照準考證上確定的地點參加考試。

3.考試方式：教育護理、計算機教師崗位采用說課和技能展示方式進行，其他崗位采用說課和問題答辯方式進行；衛(wèi)健崗位以結構化面試為主，主要考查考生的思想政治素質、分析能力、語言表達能力等。

4.考試成績：

（1）教育崗位說課及問題答辯（技能展示）滿分均為100分，按照說課成績、問題答辯（技能展示）成績各占50%的比例綜合折算最后得分。因考生放棄考試導致該職位只有1人參考的，該職位可正常開考，劃定合格分數線75分，未達到合格分數線的，核減或取消該引才崗位職數。

（2）衛(wèi)健崗位結構化面試滿分為100分，按照去掉一個最高分和一個最低分，取平均分的方法計算。因考生放棄考試導致該職位只有1人參考的，該職位可正常開考，實行合格分數線控制，未達到合格分數線的，核減或取消該引才崗位職數。合格分數線為考生所在考場（同一考官組、同一面試題本）實考考生平均分。

（3）考生成績當場宣布確認。

5.相關要求：考生須持準考證、身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加考試?？荚嚬ぷ髟诼鋵嵎酪甙踩胧┣疤嵯陆M織實施，參加人員應當自覺服從防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作，出具健康碼及相關必要證明，遵守現場防疫要求，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。不服從防疫工作安排的，取消考試資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關責任。

（五）體檢

體檢時間為8月15日。綜合考生考試成績，從高分到低分按照1:1比例確定體檢對象?？忌鷶y帶身份證原件到指定醫(yī)院和機構進行體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用由考生自理，體檢不合格或自動放棄的，根據單位需要，按照綜合成績從高到低的順序依次遞補。

（六）組織考察

考察工作采取個別談話、與考察對象面談、查閱檔案資料等實地考察方式進行，全面了解考察對象的政治素質、道德品行、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、學習工作表現、身體心理健康情況、職位匹配度以及需要回避等方面，并對報名資格進行復查，核實考察對象是否符合報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確、完整。對考察不合格、或自動放棄、或在考察中發(fā)現不符合報考資格條件的人員，不予引進，根據引才單位需要，按照綜合成績從高到低的順序依次遞補。

（七）公示和引進

對體檢、考察通過人員，經市委常委會會議審議通過，在湖北當陽網、當陽市人民政府網和當陽黨建網公示7個工作日，經公示無異議人員，按照事業(yè)單位引進急需緊缺人才有關要求，辦理相關引進手續(xù)。擬引進人才無正當理由逾期（自接到報到通知7日內）不報到的，取消資格。

四、政策待遇

（一）引進人才納入事業(yè)單位編制，按照機關事業(yè)單位工作人員管理辦法進行管理，并按國家規(guī)定落實事業(yè)單位相關待遇。擬引進人員為在職人員的，自行負責與原工作單位辦理解除勞動（聘用）手續(xù)后再辦理相應入職手續(xù)。

（二）通過人才引進進入我市事業(yè)單位工作的，符合條件者可申請入住市人才公寓。

（三）經市委人才工作領導小組認定的高層次人才，可按政策規(guī)定享受相應人才補貼。

（四）引進的人才納入組織人社部門重點跟蹤培養(yǎng)。

五、相關說明

（一）當陽市教育、衛(wèi)健系統引進緊缺急需人才工作在市委人才辦領導下進行。市教育局、市衛(wèi)生健康局分別具體組織實施，成立引才工作專班，負責報名、審核、考試、體檢、考察等工作，對引才工作負主體責任。

（二）此次人才引進不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。

（三）對在此次人才引進過程中任一環(huán)節(jié)出現的違紀違規(guī)行為，根據《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）進行相應處理。

（四）本公告由中共當陽市委人才辦、當陽市教育局、當陽市衛(wèi)生健康局負責解釋。