【醫(yī)療招聘】2020湖北潛江市衛(wèi)生健康事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員82名！具體內(nèi)容如下，希望能夠幫助到您！

報(bào)名時(shí)間：2020年1月7日至1月10日

一、 招聘崗位、計(jì)劃數(shù)、崗位要求

見(jiàn)《2019年度下半年潛江市衛(wèi)生健康事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)。

二、 招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵紀(jì)守法，品行端正;

(三)具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

(四)具有崗位所需的國(guó)民教育系列畢業(yè)證書(shū);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)18周歲及以上;

(七)具備崗位所需的其他條件。

招聘崗位所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為:2019年12月31日(如：年齡要求30周歲及以下，即為1988年12月31日以后出生的，其他依此類推);工作經(jīng)歷截止時(shí)間為: 2019年12月31日(如：工作經(jīng)歷要求有二年工作經(jīng)歷，即為2017年12月31日及以前畢業(yè)的，其他依此類推);畢業(yè)證取得的截止時(shí)間為:2019年7月31日，港、澳、臺(tái)學(xué)習(xí)和國(guó)外留學(xué)人員須于2019年7月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。

高學(xué)歷人員可以報(bào)考相對(duì)低學(xué)歷要求的崗位，但須符合該崗位所需學(xué)歷對(duì)應(yīng)的專業(yè)要求和相關(guān)條件。若應(yīng)聘人員為在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，不得以較低學(xué)歷報(bào)考。

有下列情況之一的，不得報(bào)名參加招聘考試：

(一)曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;

(二)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

(三)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

(四)在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生;

(五)現(xiàn)役軍人;

(六)潛江市衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位在編工作人員;

(七)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

(八)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

具體報(bào)考資格條件詳見(jiàn)《2019年度下半年潛江市衛(wèi)生健康事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》，其中“報(bào)考崗位所需專業(yè)”依據(jù)教育部2015年頒布的普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄、《關(guān)于印發(fā)〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)〉〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定〉等文件的通知》(教高〔2012〕9號(hào))和1997年頒布的《授予博士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》及其《新目錄有關(guān)學(xué)科與原目錄學(xué)科的對(duì)應(yīng)關(guān)系表》(教部學(xué)位辦〔2011〕25號(hào))進(jìn)行設(shè)置。

三、 報(bào)名及資格審核

(一)關(guān)于筆試開(kāi)考比例的界定。

為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的目的，原則上按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名及資格審核合格人數(shù)1:3的比例進(jìn)行筆試開(kāi)考。報(bào)名及資格審核結(jié)束后，達(dá)不到1:3筆試開(kāi)考比例的招聘崗位，由潛江市衛(wèi)生健康委根據(jù)用人單位需求，提出是否保留、取消或核減崗位招聘計(jì)劃的意見(jiàn)，函告潛江市人社局核準(zhǔn)。決定取消或核減的招聘崗位，考生不再進(jìn)行報(bào)名調(diào)劑，其中取消招聘崗位的，報(bào)考該崗位的考生不再進(jìn)入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。

(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)。

1. 報(bào)名時(shí)間：2020年1月7日至1月10日

上午8:30—12:00，下午14:30—17:00

2. 報(bào)名地點(diǎn)：潛江市人事考試院(潛江市建設(shè)街80號(hào)，潛江市人社局西樓二樓)。

3. 聯(lián)系方式： 0728-6242021、0728-6235833

(三)報(bào)名要求及辦法。

1. 本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，選擇符合條件的崗位報(bào)名，只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，并下載《2019年度下半年潛江市衛(wèi)生健康事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2，以上簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)，在計(jì)算機(jī)上如實(shí)錄入后打印，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。考生要信守誠(chéng)信報(bào)考，對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如考生填報(bào)虛假信息、報(bào)考與崗位條件不符、填寫(xiě)信息錯(cuò)誤、所交照片不符、填寫(xiě)字跡模糊等情形，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。

2. 報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，須提供下載并正反面打印的《報(bào)名表》(附《誠(chéng)信承諾書(shū)》)一式兩份，近期同底免冠小二寸登記彩照2張和同版電子照片(U盤(pán)現(xiàn)場(chǎng)拷貝，電子照文件命名：姓名+身份證號(hào))，以及本人的第二代身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件，中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))學(xué)歷認(rèn)證結(jié)果(港、澳、臺(tái)學(xué)習(xí)和留學(xué)回國(guó)人員要出具教育部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證等有關(guān)證明材料，報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站查詢認(rèn)證)。以及招聘崗位所要求的學(xué)位證、資格證、執(zhí)業(yè)證和其他證明材料等原件和復(fù)印件，提供學(xué)位證的同時(shí)還需提供中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(學(xué)位網(wǎng))上的學(xué)位查驗(yàn)結(jié)果。

3. 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)按照招聘崗位條件進(jìn)行資格審核。對(duì)資格審核合格人員填寫(xiě)“初審合格”意見(jiàn)并同意報(bào)考;對(duì)不合格人員寫(xiě)明原由，考生本人簽名確認(rèn)。資格初審合格的考生現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試考試費(fèi)50元。

(四)下載打印筆試準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員于2020年1月14日9:00至1月17日17:00期間，登錄潛江人事考試網(wǎng)下載并打印筆試準(zhǔn)考證。下載打印中遇到問(wèn)題請(qǐng)與潛江市人事考試院(0728-6235833)聯(lián)系解決。

四、 考試成績(jī)計(jì)算

(一)筆試、面試成績(jī)采取百分制，分別按筆試40%和面試60%計(jì)入總成績(jī)，各項(xiàng)成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后二位。

(二)筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，其計(jì)算公式為：(筆試成績(jī)+加分)×40%=筆試折算分;

(三)面試成績(jī)占總成績(jī)的60%，其計(jì)算公式為：面試成績(jī)×60%=面試折算分。面試成績(jī)計(jì)算的方法為：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，以剩余考官數(shù)為基數(shù)計(jì)算平均分的方法得出。

(四)總成績(jī)=筆試折算分+面試折算分。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

五、 筆試

(一)筆試時(shí)間及地點(diǎn)。

1. 筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

2. 報(bào)考人員按照筆試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，須攜帶準(zhǔn)考證和報(bào)名時(shí)使用的身份證。

(二)筆試科目及方式。

1. 筆試科目

(1)醫(yī)學(xué)類崗位：各醫(yī)學(xué)類崗位相應(yīng)的《“三基”知識(shí)》。

(2)公共類崗位：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，范圍包括基本的政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、科技、公文等基礎(chǔ)知識(shí)。

2. 筆試時(shí)間為120分鐘，全部為客觀題，按閉卷方式進(jìn)行。

(三)筆試成績(jī)發(fā)布。

在潛江市人社局網(wǎng)站()、潛江市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站)發(fā)布。

六、 面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，其中醫(yī)學(xué)類崗位主要測(cè)試醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、衛(wèi)生相關(guān)法律和行政法規(guī)、綜合組織協(xié)調(diào)能力、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)等;公共類崗位主要測(cè)試應(yīng)聘者理解分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)等。

(一)確定面試入圍考生。

為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的目的，根據(jù)各招聘崗位筆試折算分從高分到低分的順序按1:5的比例確定面試入圍人選。因筆試缺考等因素，出現(xiàn)達(dá)不到1:5比例的崗位，由潛江市衛(wèi)生健康委根據(jù)用人單位需求，提出是否保留、取消或核減崗位招聘計(jì)劃的意見(jiàn)，函告潛江市人社局核準(zhǔn)備案。

(二)發(fā)布面試通知。

面試通知在潛江衛(wèi)生健康委網(wǎng)站和潛江人社局網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。面試入圍的考生登錄潛江人事考試網(wǎng)下載打印面試準(zhǔn)考證。面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。

面試通知發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成招聘崗位面試人員達(dá)不到1:5比例的，不再遞補(bǔ)。由面試棄權(quán)等因素產(chǎn)生的1:1比例的崗位，設(shè)置面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，取消或核減相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃。

七、 總成績(jī)

(一)總成績(jī)通過(guò)潛江衛(wèi)生健康委網(wǎng)站和潛江人社局網(wǎng)站發(fā)布。面試棄權(quán)的考生，不再計(jì)算總成績(jī)。

(二)招聘崗位出現(xiàn)考生總成績(jī)末位并列情況的，按面試成績(jī)從高分到低分排序確定，面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則進(jìn)行第二輪面試。

八、 體檢

(一)根據(jù)各招聘崗位總成績(jī)從高分到低分的順序按各招聘崗位計(jì)劃1:1的比例確定體檢人選。體檢工作由潛江市衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)組織實(shí)施，潛江市人社局監(jiān)督和指導(dǎo)，在潛江市二級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢內(nèi)容參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)文件執(zhí)行。體檢費(fèi)用根據(jù)檢查項(xiàng)目確定，由參加體檢的應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。

(二)因放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

九、 考核

(一)體檢合格人員進(jìn)入考核環(huán)節(jié)?？己斯ぷ饔蓾摻行l(wèi)生健康委負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考核對(duì)象要積極配合?？己艘凑盏虏偶?zhèn)洹⒁缘聻橄?、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn)，全面考核擬聘用人員政治思想、道德品質(zhì)、崗位匹配、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等相關(guān)情況，同時(shí)對(duì)考生參加國(guó)家法定考試的誠(chéng)信記錄等各類誠(chéng)信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考核，考核情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)?？己酥羞€要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？己酥?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

(二)因放棄考核或考核不合格不予聘用出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

2019年度下半年潛江市衛(wèi)生健康事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名及資格審核表.xls

2019年下半年潛江市衛(wèi)生健康事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

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