醫(yī)療招聘:廣東省遵義醫(yī)科大學珠海校區(qū)誠聘高層次人才!具體內容如下,希望能夠幫助到您!
◆全日制博士(博士后)人才引進需求表
序號 |
部門 |
專業(yè)要求 |
1 |
基礎教學部 |
基礎醫(yī)學、人體解剖與組織胚胎學、免疫學、病原生物學、微生物學、寄生蟲學、病理學、生理學、病理生理學、流行病統(tǒng)計學、預防醫(yī)學、藥理學、體育教育學、體育訓練學、計算機科學、數學 |
2 |
口腔醫(yī)學系 |
口腔醫(yī)學 |
3 |
護理學系 |
護理學 |
4 |
生物工程系 |
生物醫(yī)學、信息工程、生物制藥與材料工程、細胞培養(yǎng)與代謝工程、藥理學、藥物化學、藥劑學、生物信息學、生物催化與轉化工程、合成生物技術與系統(tǒng)生物工程、生物資源與環(huán)境工程、生物化學與分子生物學 |
5 |
醫(yī)學影像學系 |
醫(yī)學影像學、生物醫(yī)學工程 |
6 |
外語系 |
商務英語、英語語言文學、翻譯 |
7 |
人文社科公共教學部 |
醫(yī)學倫理學、哲學、歷史學、自然辯證法、馬克思主義理論、法學、政治學、心理學 |
8 |
第五附屬醫(yī)院(第二臨床學院) |
臨床醫(yī)學 |
◆引進人才待遇
1.博士人才引進費(以下為稅后金額):30萬元,全日制雙證齊全的博士人才(國外境外獲得博士學位人員,需提供教育部留學服務中心提供的學歷學位認證書)。
2.可申請辦理珠海市戶口。
3.可申請入住教師公寓。
4.有公派到國外境外進行科研、訪學等深造的機會和平臺。
5.引進的博士人才配偶具有全日制本科學士學位及以上學歷的,視省廳有關高層次人才配偶工作安置的政策支持情況協(xié)助解決工作;同時協(xié)助解決子女義務教育階段入學相關事宜。
6.根據國家、省及學校的相關政策,享受事業(yè)單位工作人員相應工資待遇,未獲得副高職稱的博士,可直接享受副高職稱待遇,但需在規(guī)定年限內申報取得副高職稱資格。
7.博士試用期滿經省主管部門批準后,可申請發(fā)放博士津貼800元/月。
8.科研啟動基金:根據科研項目評審情況提供5-10萬元科研啟動基金。
9.對教學、科研、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、社會服務成績突出的給予獎勵。
10.實行三年一次聘期考核,對合格以上者給予獎勵,對優(yōu)秀者予以3萬元以上獎勵,上不封頂。
◆應聘方式
1.應聘者將簡歷、相關證件(畢業(yè)證、學位證、資格證、職稱證、身份證、獲獎證書等)復印件(掃描件)、學術成果及近期生活照一張發(fā)送電子郵件至指定郵箱(為方便查收,請以“姓名+專業(yè)+學歷+職稱+應聘崗位”為郵件標題)。
2.符合崗位基本條件者,經試講和面試合格,雙方達成一致就業(yè)意愿即可簽訂就業(yè)協(xié)議或聘用合同。
3.對于確定錄用到校工作的人才,予以報銷路費。
◆引進條件
1.身體健康,能勝任教學、科研、醫(yī)療一線工作。
2.遵紀守法,遵守學術道德規(guī)范,具有良好的師德師風,教學科研業(yè)績突出。
3.年齡一般不超過35周歲,對于教學科研工作急需人才,年齡條件可適當放寬。
◆聯(lián)系方式
聯(lián)系地址:廣東省珠海市金灣區(qū)金海岸大道368號遵義醫(yī)科大學珠海校區(qū)組織人事辦公室
聯(lián)系電話:0756-7623328、0756-7623201
聯(lián)系人:張錚、張宏
招聘郵箱:zuzhirenshiban@163.com
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