2019年浙江浦江縣人民醫(yī)院醫(yī)共體公開招聘事業(yè)工作人員考試時間發(fā)布啦！很多朋友對此非常關(guān)注，醫(yī)學教育網(wǎng)小編專門為大家收集整理了如下內(nèi)容，希望可以幫到大家。

招聘工作貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取分專業(yè)類別的辦法，經(jīng)報名、筆試、面試、體檢、考察后，從高分到低分擇優(yōu)聘用，對聘用者進行公示，接受社會監(jiān)督。

（一）報名時間、地點和辦法

采用現(xiàn)場報名形式。報名時間：2019年7月23日（上午8：30-11：30，下午2：00-5：00），報名地點：浦江縣衛(wèi)生進修學校（縣人民西路西山67號）。

報名辦法：凡符合條件者，攜帶本人身份證、學歷證書、資格證書、執(zhí)業(yè)證書等相關(guān)材料原件及復印件、以及近期同底免冠一寸正面照二張，到指定地點現(xiàn)場報名。應屆畢業(yè)生應提供教育行政部門制發(fā)的全國普通高校畢業(yè)生協(xié)議書原件和畢業(yè)生推薦表復印件。備注欄有要求取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓證書的需提供證書或相關(guān)證明。

報名對象經(jīng)審核合格后需繳納考務費50元。

準考證領(lǐng)取辦法：報名人員須憑本人身份證于8月1日（周四）（上午8：30-11：30，下午2：30-5：00）到浦江縣人民醫(yī)院醫(yī)共體人事科（恒昌大道158號科研綜合樓八樓）領(lǐng)取準考證。

報名繳費確認人數(shù)不足招聘計劃數(shù)2倍的，按比例核減或取消招聘計劃數(shù)。

（二）筆試

筆試時間：8月4日（周日）上午9：00-10：30，地點另行通知（準考證中注明）。應聘人員需攜帶準考證和第二代身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。

筆試內(nèi)容分八大類：1.臨床醫(yī)學類考臨床醫(yī)學專業(yè)及相關(guān)基礎(chǔ)知識。2.中醫(yī)學類考中醫(yī)學專業(yè)及相關(guān)基礎(chǔ)知識。3.醫(yī)學影像學類考醫(yī)學影像學專業(yè)及相關(guān)基礎(chǔ)知識。4.醫(yī)學檢驗類考醫(yī)學檢驗學專業(yè)及相關(guān)基礎(chǔ)知識。5.護理、助產(chǎn)類考護理學專業(yè)及相關(guān)基礎(chǔ)知識。6.藥學考藥學專業(yè)及相關(guān)基礎(chǔ)知識。7.中藥學考中藥學專業(yè)及相關(guān)基礎(chǔ)知識。8.康復技術(shù)類考康復技術(shù)學專業(yè)及相關(guān)基礎(chǔ)知識。筆試滿分為100分，最低合格分數(shù)線為40分。筆試不指定參考復習用書。

（三）面試

考生根據(jù)筆試成績從高到低按招聘名額1：3比例確定面試對象。招聘職位計劃人數(shù)超過3人（不含）時按1：2比例確定面試對象。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應試人員的知識運用能力、語言表達能力、綜合分析能力、思維反映能力和氣質(zhì)儀表風度等；面試時間、地點另行通知。

面試滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

（四）體檢、考察

筆試、面試結(jié)束后，筆試分占60%、面試分占40%計算總成績（滿分100分，計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前）。

體檢參照公務員體檢標準和辦法執(zhí)行，色覺異常（色盲或色弱）的體檢結(jié)果為不合格。按各崗位需求指標1：1.5（按四舍五入取整數(shù)）確定體檢人數(shù)。應聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢和聘用資格。

體檢結(jié)束后，從高分到低分按招聘名額1：1的比例確定考察對象。考察工作參照公務員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。

（五）公示、聘用

體檢、考察合格后，在體檢、考察入圍人員中根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計劃1：1的比例確定擬聘用人員，并予以公示7個工作日。公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)（戶口為農(nóng)業(yè)戶口的，聘用之前須轉(zhuǎn)為非農(nóng)或家庭戶）。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

擬聘用人員應在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到的，或發(fā)現(xiàn)不符合報考條件和聘用條件等情況的，取消擬聘資格。

聘用后須在本縣公辦醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作，不需規(guī)培人員，最低服務年限為5周年；需規(guī)培人員，最低服務年限為8周年。

辦理聘用手續(xù)后，如試用期滿考核不合格或聘用后連續(xù)三年未能取得崗位所需執(zhí)業(yè)或衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格的，解除聘用合同。

報考院區(qū)崗位人員考察合格后，以綜合成績排序從高分到低分依次選擇院區(qū)（綜合成績相同按筆試成績高者優(yōu)先）。

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