大型藥店、連鎖藥店、開架藥店、平價(jià)藥店……伴隨著各種連鎖藥店數(shù)量的逐漸增多，那些具有醫(yī)藥專業(yè)知識又懂得經(jīng)營與管理的執(zhí)業(yè)藥師已成為連鎖藥店的“寵兒”。

　　行業(yè)規(guī)范加劇人才緊缺

　　國家對醫(yī)藥行業(yè)各領(lǐng)域執(zhí)業(yè)藥師的配備有嚴(yán)格的行業(yè)法規(guī)，“凡從事藥品生產(chǎn)、經(jīng)營、使用的單位必須配備執(zhí)業(yè)藥師；實(shí)施藥品分類管理、具有銷售處方藥和甲類非處方藥資格的零售藥店必須配備執(zhí)業(yè)藥師；跨地域連鎖經(jīng)營的藥品零售連鎖企業(yè)質(zhì)量管理工作的負(fù)責(zé)人必須是執(zhí)業(yè)藥師；通過GSP認(rèn)證的大中型藥品零售企業(yè)必須配備執(zhí)業(yè)藥師；通過GSP認(rèn)證的藥品批發(fā)企業(yè)質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人必須是執(zhí)業(yè)藥師；通過GMP認(rèn)證的藥品生產(chǎn)企業(yè)的質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人必須是執(zhí)業(yè)藥師；縣級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥房和制劑室必須配備執(zhí)業(yè)藥師”。由此可見，行業(yè)對執(zhí)業(yè)藥師的需求是巨大的。

　　在歐美等發(fā)達(dá)國家，每800～1500人就配有一名執(zhí)業(yè)藥師，而在我國，平均1.3萬人才有一名執(zhí)業(yè)藥師。業(yè)內(nèi)專家表示，如果要達(dá)到目前發(fā)達(dá)國家的醫(yī)療衛(wèi)生水平，按照每1000人配備一名執(zhí)業(yè)藥師計(jì)算，我國大約需要100萬名執(zhí)業(yè)藥師。而目前通過國家執(zhí)業(yè)藥師資格考試的從業(yè)人員杯水車薪，所以執(zhí)業(yè)藥師缺口非常大。

　　人才緊缺引發(fā)薪酬一路飆升

　　由于需求陡增，執(zhí)業(yè)藥師目前已經(jīng)成為醫(yī)藥人才中的熱門人才。

　　在各種招聘活動(dòng)中，醫(yī)藥行業(yè)招聘的生產(chǎn)廠長、業(yè)務(wù)主管、藥店經(jīng)理等許多高級職位，都需要應(yīng)聘者持有“執(zhí)業(yè)藥師資格證”。俗話說“物以稀為貴”，擁有執(zhí)業(yè)藥師資格證的高級管理人員收入豐厚，通常采取年薪制。

　　在一些醫(yī)藥專場招聘會(huì)上，最惹人注目的莫過于多家大型連鎖藥店?duì)幤笀?zhí)業(yè)藥師的場面。某藥業(yè)公司一次性招聘10名執(zhí)業(yè)藥師，有些連鎖藥店甚至貼出“執(zhí)業(yè)藥師名額不限”的信息，招聘方均表示，“只要具有執(zhí)業(yè)藥師資格就全部接收”。在醫(yī)藥類專業(yè)招聘網(wǎng)站上，對執(zhí)業(yè)藥師的招聘量也一直位居前列。

　　由于人才短缺，醫(yī)藥行業(yè)的薪酬一路飆升，目前，醫(yī)藥行業(yè)與電信、汽車、房地產(chǎn)、咨詢等行業(yè)一起被業(yè)內(nèi)人士預(yù)測為“薪水持續(xù)走高的五大行業(yè)”。