青海省衛(wèi)生健康委關(guān)于做好2023年度衛(wèi)生系列高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知公布啦！醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理具體內(nèi)容如下：

各市、自治州衛(wèi)生健康委，委屬各單位，行業(yè)、民營(yíng)醫(yī)院，各有關(guān)單位：

根據(jù)《青海省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2023年度職稱評(píng)審工作的通知》（青人社廳發(fā)〔2023〕96號(hào)）精神，現(xiàn)就2023年度全省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)范圍和評(píng)審條件

全省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱申報(bào)范圍和評(píng)審按照《青海省衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（青衛(wèi)健〔2022〕39號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、申報(bào)審核流程

（一）申報(bào)方式

2023年度全省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱申報(bào)評(píng)審工作實(shí)行全流程網(wǎng)上辦理。申報(bào)人員通過“職稱申報(bào)評(píng)審管理系統(tǒng)申報(bào)端”完成職稱申報(bào)事項(xiàng)；各用人單位、主管部門、人社部門和各級(jí)評(píng)委會(huì)通過“職稱申報(bào)評(píng)審管理系統(tǒng)管理端”全流程網(wǎng)上辦理職稱審核、評(píng)審、發(fā)證、查詢等事項(xiàng)。對(duì)口援青人員（包括博士團(tuán)成員）、省外委托我省評(píng)審職稱的，仍可按照線下評(píng)審方式進(jìn)行。

（二）申報(bào)審核流程

1.個(gè)人申報(bào)：申報(bào)人員須在勞動(dòng)關(guān)系所在單位（已簽訂勞動(dòng)合同的現(xiàn)用人單位）申報(bào)職稱。線上申報(bào)人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)填寫申報(bào)信息，并按要求掃描上傳清晰的電子版證明材料。申報(bào)人上傳個(gè)人材料應(yīng)清晰準(zhǔn)確，避免出現(xiàn)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)等情況，影響職稱評(píng)審。

對(duì)掛靠單位申報(bào)職稱或通過掛靠獲得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，一經(jīng)查實(shí)，取消申報(bào)資格或已有職稱，并按有關(guān)規(guī)定追究申報(bào)人員、掛靠單位負(fù)責(zé)人及經(jīng)辦人員責(zé)任并嚴(yán)肅處理，同時(shí)納入全國(guó)和全省信用信息平臺(tái)。申報(bào)人員網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)賬戶由用人單位創(chuàng)建，各級(jí)衛(wèi)生健康行政部門負(fù)責(zé)創(chuàng)建所屬單位賬號(hào)，行業(yè)醫(yī)院賬號(hào)由省直相關(guān)主管部門創(chuàng)建，民營(yíng)醫(yī)院、個(gè)體診所、藥店賬號(hào)由隸屬于其注冊(cè)地縣（區(qū)）衛(wèi)生健康行政部門創(chuàng)建。已創(chuàng)建的單位無需再次創(chuàng)建。

為確保網(wǎng)上申報(bào)操作順利進(jìn)行，申報(bào)單位、申報(bào)人員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握軟件操作流程和使用方法。由申報(bào)依托單位為申報(bào)人員建立申報(bào)賬戶，申報(bào)人員通過在線測(cè)試后，再完成個(gè)人信息填報(bào)、資料上傳等，切實(shí)避免出現(xiàn)反復(fù)刪除、重新填報(bào)、事后更改等情況。

2.單位推薦：申報(bào)人所在單位要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格把關(guān)、擇優(yōu)推薦，并按要求逐級(jí)做好公開公示工作，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。對(duì)經(jīng)公開公示無異議且經(jīng)審核同意推薦的人選，按照職稱評(píng)審管理權(quán)限逐級(jí)上報(bào)。因申報(bào)人員所在單位把關(guān)不嚴(yán)、違反規(guī)定程序的，視其情節(jié)輕重，追究相關(guān)人員責(zé)任。

3.逐級(jí)審核：各地、各單位對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核時(shí)，經(jīng)辦人員要熟練掌握職稱工作相關(guān)政策要求和線上、線下工作流程，認(rèn)真及時(shí)審核申報(bào)材料，并于2024年1月31日前在職稱評(píng)審系統(tǒng)完成申報(bào)人材料的審核推薦工作。對(duì)材料不全的，應(yīng)一次性告知申報(bào)人需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容，逾期未補(bǔ)正的，視為放棄申報(bào)；對(duì)不符合申報(bào)條件、評(píng)審條件、不按規(guī)定程序報(bào)送、未經(jīng)或未按規(guī)定進(jìn)行公開公示、有弄虛作假行為、違反委托評(píng)審程序報(bào)送或其它不符合職稱政策規(guī)定的申報(bào)材料，應(yīng)注明存在問題并及時(shí)退回，并由用人單位告知申報(bào)人員。

4.組織評(píng)審:職稱評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)須在組織評(píng)審前，將審核情況（包括申報(bào)人員情況一覽表、審核情況、事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位聘任情況年度審核表等）和評(píng)審方案報(bào)人社部門，經(jīng)復(fù)核審定后方可組織評(píng)審。職稱評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)逐項(xiàng)審查業(yè)績(jī)材料，梳理匯總有效業(yè)績(jī)提交評(píng)委會(huì)。同時(shí)，充實(shí)完善職稱評(píng)委庫(kù)，將學(xué)術(shù)造詣深、作風(fēng)正派、辦事公道、經(jīng)驗(yàn)豐富、能認(rèn)真履行職責(zé)的專家納入評(píng)委庫(kù)。嚴(yán)格落實(shí)專家評(píng)委隨機(jī)抽取制度，按照規(guī)定組建年度職稱評(píng)委會(huì)，評(píng)委會(huì)可按專業(yè)類別設(shè)立學(xué)科組，確保評(píng)委有充足時(shí)間審閱材料和進(jìn)行評(píng)議。評(píng)委會(huì)要堅(jiān)持“好中擇優(yōu)，注重質(zhì)量”的原則，嚴(yán)格按照評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)審程序和評(píng)審紀(jì)律要求進(jìn)行評(píng)審，確保評(píng)審質(zhì)量和評(píng)審工作規(guī)范有序。

5.公開公示。評(píng)審結(jié)束后，各評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)，須及時(shí)將評(píng)審結(jié)果反饋到申報(bào)人所在單位及其業(yè)務(wù)主管部門，由申報(bào)人所在單位、業(yè)務(wù)主管部門、評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)認(rèn)真履行公示程序，在門戶網(wǎng)站、青海新聞網(wǎng)等面向全社會(huì)進(jìn)行公開公示，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間，對(duì)舉報(bào)、投訴問題，由評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)會(huì)同申報(bào)單位調(diào)查核實(shí)，同時(shí)接受單位紀(jì)檢監(jiān)察部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。公示無異議的，按照職稱管理權(quán)限，由評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)主管部門將公示結(jié)果和評(píng)審結(jié)果（含評(píng)審結(jié)果統(tǒng)計(jì)表）一并報(bào)人社部門備案。

6.核準(zhǔn)備案。評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)在評(píng)審工作結(jié)束一個(gè)月內(nèi)，將評(píng)審?fù)ㄟ^人員情況、公示期間舉報(bào)事項(xiàng)處理情況及正式核準(zhǔn)或備案報(bào)告按照管理權(quán)限報(bào)人力資源社會(huì)保障部門。備案結(jié)束后，開展網(wǎng)上職稱評(píng)審的用人單位要及時(shí)下載打印評(píng)審?fù)ㄟ^人員職稱評(píng)審表（電子版），用印后存入其個(gè)人人事檔案。

三、注意事項(xiàng)

（一）堅(jiān)持以用為本、評(píng)以適用、以用促評(píng)的原則，申報(bào)推薦與聘用合理銜接，合理確定申報(bào)人數(shù)。各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位要根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好全省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位有關(guān)人事管理工作的通知》（青人社廳發(fā)〔2022〕58號(hào)）精神，結(jié)合人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際需要，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、統(tǒng)籌規(guī)劃，科學(xué)制定崗位設(shè)置方案，將新增的高級(jí)崗位分階段逐步設(shè)置到位。全面實(shí)行崗位管理的單位在推薦申報(bào)前填報(bào)《2023年青海省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位聘任情況年度審核表》（附件1），并按照崗位設(shè)置管理權(quán)限到同級(jí)人社部門審核備案本單位職稱申報(bào)數(shù)額，在經(jīng)過審核備案的職稱申報(bào)數(shù)額內(nèi)進(jìn)行本單位的職稱申報(bào)推薦工作。未進(jìn)行審核備案的，各級(jí)職稱評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)不得受理職稱申報(bào)材料。

（二）申報(bào)人員須參加衛(wèi)生系列高級(jí)職稱實(shí)踐技能考試，取得有效成績(jī)，并達(dá)到合格線和相關(guān)申報(bào)規(guī)定?？忌煽?jī)由評(píng)審委員會(huì)辦公室統(tǒng)一導(dǎo)入評(píng)審系統(tǒng)，申報(bào)人員無需再提交成績(jī)單。

（三）援青人員（包括博士團(tuán)成員）職稱申報(bào)評(píng)審按照《關(guān)于進(jìn)一步做好援青專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審工作的通知》（青人社廳辦發(fā)〔2020〕3號(hào)）和《關(guān)于鼓勵(lì)援青博士團(tuán)成員延長(zhǎng)服務(wù)時(shí)間或留青工作的若干措施》（青組字〔2021〕212號(hào)）等有關(guān)政策執(zhí)行。

符合條件的援青人才自愿在我省申報(bào)職稱（不受受援單位崗位控制數(shù)額限制），并向我省受援單位提出申請(qǐng)。經(jīng)受援單位考核合格并同意推薦后，填寫援青專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審表（登錄青海省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站，在“職稱用表”欄目下載），其援派地派出單位組織人事部門及主管部門須對(duì)援青人才職稱申報(bào)材料進(jìn)行審核，經(jīng)審核同意后，在職稱評(píng)審表的“派出單位審核意見”欄目中簽署同意申報(bào)的意見并蓋章。

（四）根據(jù)《青海省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控處置工作指揮部關(guān)于印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步做好新階段醫(yī)務(wù)人員保護(hù)關(guān)心關(guān)愛工作若干措施>的通知》（青冠指〔2023〕3號(hào)）精神，對(duì)參加疫情防控醫(yī)務(wù)人員，繼續(xù)實(shí)施職稱申報(bào)評(píng)審傾斜政策，享受政策人員范圍以各地各單位備案名單為準(zhǔn)。2019—2022年度已經(jīng)按照疫情救治防控相關(guān)政策申報(bào)未通過評(píng)審的人員，不再享受此政策。

（五）根據(jù)《關(guān)于印發(fā)改進(jìn)和加強(qiáng)援外醫(yī)療隊(duì)工作意見的通知》(國(guó)衛(wèi)國(guó)際發(fā)〔2018〕1號(hào))精神，援外醫(yī)療隊(duì)員(1年期及以上的)在援外期間及回國(guó)1年半內(nèi)享受如下一次性優(yōu)惠政策：可提前1年晉升高級(jí)職稱(須完成本專業(yè)規(guī)定的工作量)，援外期間工作業(yè)績(jī)可作為職稱晉升的指標(biāo)，援外時(shí)間視同到基層工作時(shí)間，對(duì)國(guó)內(nèi)繼續(xù)教育學(xué)分不作硬性要求。

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)青海省援外醫(yī)療工作管理辦法的通知》(青衛(wèi)科〔2017〕11號(hào))精神，援外醫(yī)療隊(duì)員在職稱評(píng)審時(shí)（從援外之日起，包括援外當(dāng)年3年內(nèi)）免試實(shí)踐技能，對(duì)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分、專業(yè)技術(shù)人員公需課培訓(xùn)不作要求。

（六）對(duì)受組織選派擔(dān)任駐村第一書記和工作隊(duì)隊(duì)員的專業(yè)技術(shù)人員，連續(xù)駐村滿2年以上（實(shí)年），其在駐村期間工作取得顯著成效且有一個(gè)年度考核優(yōu)秀的，可提前1年申報(bào)高一層級(jí)職稱。駐村第一書記和工作隊(duì)隊(duì)員駐村期間工作年限視同專業(yè)技術(shù)工作（任職）年限，所撰寫的能反映其專業(yè)技術(shù)水平和能力的重大調(diào)研報(bào)告（得到縣級(jí)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志肯定性批示）或本人執(zhí)筆撰寫并在縣級(jí)部門已實(shí)施的政策、規(guī)章、規(guī)劃、操作規(guī)程等工作成果，可作為評(píng)審的業(yè)績(jī)材料。以上人員申報(bào)時(shí)須附相關(guān)印證資料，由本人所在單位（派出單位）嚴(yán)把審核關(guān)，并對(duì)其工作成果和材料的真實(shí)性負(fù)全部責(zé)任。

（七）已經(jīng)下放職稱評(píng)審權(quán)的青海省人民醫(yī)院、青海省中醫(yī)院、青海大學(xué)附屬醫(yī)院、西寧市衛(wèi)生健康委持續(xù)做好自主評(píng)審工作。

（八）各市州衛(wèi)生健康委常態(tài)化組織開展基層“雙定向”職稱申報(bào)評(píng)審工作，并于2024年3月30日前將評(píng)審結(jié)果報(bào)省衛(wèi)生健康委和省人力資源社會(huì)保障廳。申報(bào)人員不得在同一年度同時(shí)申報(bào)全省范圍有效和定向基層有效的“雙定向”職稱。“雙定向”高級(jí)、中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位比例按照《關(guān)于進(jìn)一步做好全省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位有關(guān)人事管理工作的通知》（青人社廳發(fā)〔2022〕58號(hào)）要求核定。

（九）繼續(xù)教育按照《關(guān)于做好2023年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的通知》（青人社廳函〔2023〕214號(hào)）和我省相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。自2023年起，專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)高級(jí)職稱，須提交自2019年以來近4年繼續(xù)教育學(xué)時(shí)，可不連續(xù)計(jì)算，但所提交的每一年度的繼續(xù)教育須同時(shí)達(dá)到公需課、專業(yè)課學(xué)時(shí)要求。2019年繼續(xù)教育學(xué)習(xí)時(shí)間累積不少于90學(xué)時(shí)（其中公需科目不少于30學(xué)時(shí)，專業(yè)科目不少于60學(xué)時(shí)）。2020——2023年，繼續(xù)教育培訓(xùn)總學(xué)時(shí)不少于135學(xué)時(shí)（其中公需科目不少于45學(xué)時(shí)，專業(yè)科目不少于90學(xué)時(shí)）。

（十）申報(bào)職稱人員，需登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)進(jìn)行學(xué)歷驗(yàn)證，并提交教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，加蓋單位人事部門公章。學(xué)信網(wǎng)未能驗(yàn)證的學(xué)歷，由申報(bào)人員單位人事部門審核提交學(xué)歷真實(shí)性證明，并加蓋單位人事部門公章。檔案由各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)托管的，由同級(jí)托管部門審核提交學(xué)歷真實(shí)性證明，并加蓋公章。

（十一）專業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)職稱時(shí)所提供的學(xué)歷、業(yè)績(jī)成果，須與所申報(bào)晉升的專業(yè)相同或相近，非本專業(yè)或非相近專業(yè)的學(xué)歷、業(yè)績(jī)成果不能作為晉升本專業(yè)職稱的依據(jù)。申報(bào)職稱人員提交業(yè)績(jī)材料、畢業(yè)證書取得時(shí)間最晚截止日期為2023年12月底，現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任時(shí)間計(jì)算至2023年12月底（聘任滿5年的，最晚聘任時(shí)間須從2018年12月算起，以此類推）。申報(bào)人員業(yè)績(jī)成果從取得現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格次年起算。

（十二）繼續(xù)執(zhí)行專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)誠(chéng)信承諾制度，堅(jiān)持把品德放在專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)的首位。對(duì)學(xué)術(shù)成果、業(yè)績(jī)、資歷、學(xué)歷、工作經(jīng)歷造假的申報(bào)人員，一經(jīng)查實(shí)，實(shí)行“零容忍”，三年內(nèi)不得申報(bào)評(píng)審職稱。對(duì)違反誠(chéng)信承諾規(guī)定的申報(bào)人員，列入我省職稱申報(bào)失信人員名單，在全省范圍通報(bào)。對(duì)為申報(bào)人員提供虛假證明的經(jīng)辦人及單位實(shí)施責(zé)任倒查，依據(jù)有關(guān)規(guī)定在全省范圍通報(bào)并追究責(zé)任。

（十三）專業(yè)技術(shù)人員下基層服務(wù)工作時(shí)間須由所在單位公示后出具相關(guān)文件。進(jìn)修學(xué)習(xí)時(shí)間由本人提供《進(jìn)修結(jié)業(yè)證書》或相關(guān)佐證資料。

（十四）用人單位要按相關(guān)要求及時(shí)做好執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)業(yè)地點(diǎn)和執(zhí)業(yè)范圍的變更，護(hù)士執(zhí)業(yè)資格延續(xù)注冊(cè)工作。凡提交申報(bào)單位與執(zhí)業(yè)地點(diǎn)不符、執(zhí)業(yè)范圍與申報(bào)專業(yè)不符，或提交未能延續(xù)注冊(cè)的護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書，將視為不符合申報(bào)條件要求的資料。

（十五）根據(jù)《評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定，專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)須達(dá)到規(guī)定的受聘年限，申報(bào)人員需提供單位聘任文件（聘任證書）、崗位變更審核表等相關(guān)證明材料。

（十六）根據(jù)各地工作實(shí)際，專業(yè)技術(shù)人員工作量動(dòng)態(tài)調(diào)整，西寧市城東區(qū)、城中區(qū)、城西區(qū)、城北區(qū)轄區(qū)內(nèi)三級(jí)醫(yī)院上浮10%左右；西寧城區(qū)其他醫(yī)院、西寧市湟中區(qū)、大通縣、湟源縣和海東市縣級(jí)以上醫(yī)院按國(guó)家規(guī)定工作量執(zhí)行；海北州、海南州、海西州、黃南州（同仁市、尖扎縣）縣級(jí)以上醫(yī)院下浮10%左右；玉樹州、果洛州、黃南州（河南縣、澤庫(kù)縣）縣級(jí)以上醫(yī)院下浮20%左右；鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）工作量由各市州衛(wèi)生健康委根據(jù)工作實(shí)際提出建議，報(bào)省衛(wèi)生健康委審核同意后執(zhí)行。

（十七）申報(bào)人員須按要求在“其他業(yè)績(jī)審查”欄目上傳能代表本人專業(yè)技術(shù)能力和水平的臨床病案、手術(shù)視頻、護(hù)理案例、應(yīng)急處置情況報(bào)告、流行病學(xué)調(diào)查報(bào)告等業(yè)績(jī)成果代表作材料。申報(bào)副主任醫(yī)師提交典型病歷不少于5份，申報(bào)主任醫(yī)師提交典型病歷不少于3份，護(hù)理、藥學(xué)和醫(yī)技類人員提交護(hù)理案例或工作報(bào)告不少于1份。以上病歷、護(hù)理案例和工作報(bào)告應(yīng)附單位審核蓋章的評(píng)價(jià)意見。

（十八）涉密文件和工作秘密禁止在申報(bào)系統(tǒng)上傳，由用人單位負(fù)責(zé)線下審核并提交省醫(yī)藥衛(wèi)生學(xué)會(huì)聯(lián)合辦公室。未盡事宜，繼續(xù)執(zhí)行國(guó)家和我省職稱工作有關(guān)政策規(guī)定。

（十九）援青人才、鄉(xiāng)村衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，登錄青海省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站下載相應(yīng)類別《專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審表》。下載路徑:網(wǎng)站首頁(yè)-下載專欄-職稱用表。

（二十）根據(jù)《職稱評(píng)審管理暫行規(guī)定》（人力資源社會(huì)保障部令第40號(hào)），在專業(yè)技術(shù)人員資格考試中嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的、在申報(bào)過程中存在弄虛作假或?qū)W術(shù)不端行為的，從認(rèn)定之日起延期3年申報(bào)。受黨紀(jì)、政務(wù)處分的專業(yè)技術(shù)人員，本人所在單位可參照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》有關(guān)規(guī)定，自處分之日起，在規(guī)定的期限內(nèi)延期申報(bào)。

四、工作要求

（一）各地、各單位要充分認(rèn)識(shí)職稱評(píng)審工作的重要性，從促進(jìn)本地區(qū)、本單位人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展的高度，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化申報(bào)推薦工作安排，強(qiáng)化政策宣傳，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格實(shí)行“誰推薦、誰審核、誰負(fù)責(zé)”的管理主體責(zé)任制，高質(zhì)量做好申報(bào)、審查、推薦工作，確保2023年度職稱評(píng)審工作順利完成。

（二）各單位要做好申報(bào)人員賬號(hào)創(chuàng)建、資格審查、公示等工作，網(wǎng)上審查按照年度考核審查、學(xué)歷資歷審查、技術(shù)工作經(jīng)歷審查、論文論著審查、課題審查、獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)審查、專利著作審查、其他業(yè)績(jī)審查等欄目分類進(jìn)行，尤其要加強(qiáng)申報(bào)資格和工作業(yè)績(jī)材料及病歷審核。各市（州）、縣（市、區(qū)、行委）衛(wèi)生健康行政部門要切實(shí)履行好逐級(jí)審核監(jiān)督職責(zé)，確保申報(bào)推薦質(zhì)量。

（三）各地、各單位要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)掌握輿情和社會(huì)反映、核查處理來信來訪，穩(wěn)妥處理申報(bào)過程中遇到的問題，確保職稱評(píng)審工作平穩(wěn)推進(jìn)。

（四）各地、各單位要認(rèn)真填寫《2023年青海省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位聘任情況年度審核表》（附件1）、《青海省衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)任職資格評(píng)審?fù)扑]表》（附件2）、《臨床、中醫(yī)、口腔醫(yī)師申報(bào)衛(wèi)生高級(jí)職稱工作量登記表》（附件3）、《公衛(wèi)醫(yī)師、藥學(xué)、護(hù)理和技術(shù)類人員申報(bào)衛(wèi)生高級(jí)職稱工作量登記表》（附件4）、《青海省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱申報(bào)人員情況匯總表》（附件5），并將附件1、附件2、附件3、附件4在職稱申報(bào)評(píng)審系統(tǒng)“相關(guān)材料證明”欄目指定位置上傳，附件5的電子版和蓋章的PDF版由各地、各單位發(fā)至電子郵箱QHzhichengpingshen@163.com，市州各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)匯總表由各市州衛(wèi)生健康委統(tǒng)一匯總報(bào)送。

（五）所有材料將原件掃描成PDF后，按附件6要求在職稱申報(bào)系統(tǒng)上傳。

以上內(nèi)容可登陸青海省衛(wèi)生健康委員會(huì)門戶網(wǎng)站查看。

咨詢電話：?0971—6251654??

附件：

1.2023年青海省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位聘任情況年度審核表

2.青海省衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)任職資格評(píng)審?fù)扑]表

3.臨床、中醫(yī)、口腔醫(yī)師申報(bào)衛(wèi)生高級(jí)職稱工作量登記表

4.公衛(wèi)醫(yī)師、藥學(xué)、護(hù)理和技術(shù)類人員申報(bào)衛(wèi)生高級(jí)職稱工作量登記表

5.青海省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱申報(bào)人員情況匯總表

6.職稱評(píng)審系統(tǒng)提交材料清單

以上“青海省2023年衛(wèi)生系列高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知”的內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家整理，希望對(duì)大家有所幫助，更多考試動(dòng)態(tài)及政策通知請(qǐng)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)衛(wèi)生高級(jí)職稱欄目！

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