【浙江省】2020年浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第四醫(yī)院畢業(yè)生公開招聘195人！具體內(nèi)容如下，希望能夠幫助到您！

截止日期：2020年1月30日

二、 招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

浙大四院2020年計(jì)劃公開招聘25個(gè)崗位195人。其中：醫(yī)療崗85人，藥劑崗3人，醫(yī)技崗11人，護(hù)理崗90人，科研崗6人。

招聘崗位經(jīng)本次限時(shí)集中報(bào)名、組織遴選并確定擬聘人員后，其中尚有空缺的專業(yè)技術(shù)崗位，將在2021年上半年繼續(xù)招聘;其它崗位需要繼續(xù)招聘的，另行公告并組織實(shí)施。

(二)招聘對(duì)象范圍

根據(jù)本單位歷年補(bǔ)員工作特點(diǎn)，以全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生為主要招聘對(duì)象(同期留學(xué)歸國(guó)人員視同對(duì)待)，對(duì)非應(yīng)屆畢業(yè)生，一般應(yīng)滿足招聘條件中優(yōu)先條件的要求。應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)確保在參加資格復(fù)審時(shí)取得就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國(guó)人員證明》，對(duì)其畢業(yè)證書、學(xué)位證書的審查延后至報(bào)到時(shí)(原則上要求在2020年7月前)，如在2020年12月前仍未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書者取消其錄用資格。

(三)招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照?qǐng)?zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求。

招聘崗位、人數(shù)及具體要求詳見《浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第四醫(yī)院2020年招聘崗位表》(見附件)。

(四)招聘條件有關(guān)說(shuō)明

1. 專業(yè)：參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。專業(yè)名稱不一致，但所學(xué)方向相同相近的，一般可接受應(yīng)聘，并以單位審核意見為準(zhǔn)。

2. 學(xué)歷、學(xué)位：要求為全日制學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位。

3. 年齡：應(yīng)屆畢業(yè)生一般要求“35周歲”以下(1985年1月1日以后出生)。博士研究生或具有副高以上專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡可適當(dāng)放寬。

4. 優(yōu)先條件：科研能力突出，校級(jí)及以上優(yōu)秀畢業(yè)生、中共黨員、有業(yè)務(wù)或文體特長(zhǎng)或其他特殊才能者，在同類應(yīng)聘人員中一般優(yōu)先考慮。

三、 招聘程序與辦法

(一)報(bào)名和資格初審

1. 網(wǎng)上報(bào)名。本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名截止時(shí)間為2020年1月30日。應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄浙大四院官網(wǎng)(“人才招聘網(wǎng)”專欄)查看相關(guān)招聘通知，簡(jiǎn)歷投遞至醫(yī)院招聘郵箱。

2. 資格初審。根據(jù)招聘崗位所需條件，在報(bào)名期間同步進(jìn)行資格初審。初審期間，應(yīng)聘人員致電浙大四院人力資源部查詢初審結(jié)果。

各崗位通過(guò)初審的報(bào)名人數(shù)一般應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計(jì)劃。崗位表中標(biāo)明為緊缺崗位的，原則上按符合條件的實(shí)際人數(shù)組織招聘。

四、 考核方式

(一)初評(píng)

通過(guò)資格初審的人員由科室進(jìn)行初步評(píng)估，擇優(yōu)列入考試對(duì)象范圍，其中醫(yī)療、護(hù)理崗一般按不低于計(jì)劃招聘人數(shù)的2-3倍控制，醫(yī)技崗、藥劑崗、科研崗按不低于3-5倍控制。初評(píng)主要針對(duì)報(bào)名人員專業(yè)方向、英語(yǔ)能力、學(xué)習(xí)情況、學(xué)術(shù)論文、參與課題、工作實(shí)踐、所獲榮譽(yù)等因素。

(二)筆試

筆試由醫(yī)院人力資源部組織，具體時(shí)間、地點(diǎn)及考生名單將提前1周以短信形式通知入圍考生。入圍考生需及時(shí)完成參加筆試的確認(rèn)，逾期未按要求進(jìn)行確認(rèn)的，視為放棄筆試資格。

筆試成績(jī)不合格的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)面試

筆試當(dāng)天統(tǒng)一進(jìn)行資格復(fù)審并安排面試。應(yīng)聘人員提供身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(含就業(yè)推薦表或留學(xué)回國(guó)人員證明)等材料原件及復(fù)印件1份。招聘條件涉及職稱、職業(yè)資格的，另行提供相關(guān)證書原件及復(fù)印件。

面試主要考查應(yīng)聘者綜合素質(zhì)、能力水平和與招聘崗位的匹配性等。根據(jù)面試綜合情況確定應(yīng)聘人員的面試成績(jī)并排序。面試成績(jī)不合格的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢

按照面試成績(jī)從高到低，按計(jì)劃等額確定體檢、考核對(duì)象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。未經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)，未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

(四)公示、聘用

體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘人員，并在醫(yī)院人才招聘網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。

聘用人員均為納入事業(yè)編制內(nèi)人員，與醫(yī)院簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)遞補(bǔ)和調(diào)劑

1. 遞補(bǔ)。應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，各崗位一般根據(jù)前一環(huán)節(jié)考試成績(jī)進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)安排以適合開展下一環(huán)節(jié)、階段工作安排為前提。

2. 調(diào)劑。其他崗位招聘工作完成后，職責(zé)、資格條件相同或接近的同一批次被核減人數(shù)或取消招聘計(jì)劃的崗位尚有可用人選的，將根據(jù)面筆試成績(jī)和調(diào)劑志愿安排崗位調(diào)劑。在招聘計(jì)劃總量?jī)?nèi)，少量崗位將根據(jù)應(yīng)聘人員的面筆試成績(jī)和調(diào)劑志愿，適當(dāng)調(diào)劑并增聘一些優(yōu)秀人員。

(六)其他相關(guān)說(shuō)明

應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)如期取得學(xué)歷、學(xué)位證書，其中護(hù)理崗位須通過(guò)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試并成績(jī)合格，否則取消錄用資格。

四、 紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：

1. 醫(yī)院網(wǎng)站(“人才招聘網(wǎng)”專欄);

招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在醫(yī)院網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者留意。

(二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時(shí)研究處理：

浙大四院紀(jì)檢監(jiān)察室：0579-89935017。

義烏市人力資源和社會(huì)保障局(事業(yè)單位管理科)：0579-85323637;

(三)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、 咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)向浙大四院人力資源部咨詢。

通訊地址：義烏市商城大道N1號(hào)(郵政編碼：322000)

咨詢電話：0579-89935019、0579-89935020

傳真：0579-89935200

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2020招聘崗位表.docx

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