醫(yī)療招聘進行時！各地紛紛發(fā)布醫(yī)療招聘公告，廣納賢才，醫(yī)學教育網(wǎng)為了更好的服務有就業(yè)意愿的相關(guān)醫(yī)療人員，將會為大家整理并更新各地醫(yī)療招聘的相關(guān)公告，大家可持續(xù)關(guān)注！以下是公告“太原市婦幼保健院（太原市兒童醫(yī)院）2024年招高層次人才8人”的相關(guān)內(nèi)容：

報名時間：2024年4月22日—2024年4月26日

上午8:00-12:00 ，下午2:30-18:00

太原市婦幼保健院始建于1984年，是一所集醫(yī)療、保健、科研、教學、康復、計劃生育、健康管理于一體的三級甲等婦幼保健院，是全市十縣（市、區(qū)）539萬人口的婦女兒童群體保健和公共衛(wèi)生管理、督導、指導中心，同時為全市婦女兒童提供保健以及醫(yī)療服務。

醫(yī)院由兩個院區(qū)組成，南內(nèi)環(huán)院區(qū)位于南內(nèi)環(huán)街149號，總建筑面積2.24萬㎡；長風院區(qū)位于長風西街113號，總建筑面積19.3萬㎡。醫(yī)院設置床位1000張，目前開放床位520張，現(xiàn)有工作人員1169人，其中專業(yè)技術(shù)人員1054人。內(nèi)設業(yè)務科室47個。

醫(yī)院建立了北京協(xié)和醫(yī)院郎景和院士工作站；是國家醫(yī)學中心上海交通大學醫(yī)學院附屬上海兒童醫(yī)學中心合作單位、山西中醫(yī)藥大學非直屬附屬醫(yī)院、山西醫(yī)科大學和長治醫(yī)學院教學醫(yī)院；承擔全市婦科、產(chǎn)科、兒科、新生兒科質(zhì)控部工作；是首批國家級婚前保健特色?？平ㄔO單位、山西省道路交通事故重傷員無差別急救綠色通道醫(yī)院、太原市新生兒危重癥救治中心、太原市新生兒疾病篩查中心、市直保健對象定點醫(yī)院；擁有1個國家級、5個省級、7個市級學術(shù)委員會的主任委員，是13個主委的掛靠單位；現(xiàn)有省級重點學科1個（婦產(chǎn)科）、市級重點學科8個（產(chǎn)科、婦科、新生兒科、兒內(nèi)科、超聲醫(yī)學科、檢驗科、醫(yī)學影像科、病理科）、市級重點?？?個（產(chǎn)科、婦科、新生兒科、兒內(nèi)科、超聲醫(yī)學科、檢驗科、兒童生長發(fā)育科、兒外科）；建有21個市級名醫(yī)工作室；是子宮輸卵管造影介入治療國家級規(guī)范化培訓基地、全國乳腺微創(chuàng)旋切培訓中心、全國?？浦a(chǎn)士臨床培訓基地等6個培訓基地。曾獲得全國文明單位、全國百家優(yōu)秀愛嬰醫(yī)院、全國圍產(chǎn)營養(yǎng)項目優(yōu)秀單位等光榮稱號。

為統(tǒng)籌實施好太原市衛(wèi)健委“人才強衛(wèi)”工程，推動醫(yī)院“太原市公立醫(yī)院改革與高質(zhì)量發(fā)展示范項目”，為新質(zhì)生產(chǎn)力匯聚強大的人才支撐，經(jīng)院黨委會議研究決定并報請上級同意，我院擬公開招聘8名高層次人才，納入編制管理，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（三）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；

（四）堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點的原則。

二、招聘崗位及數(shù)量

詳見《太原市婦幼保健院（太原市兒童醫(yī)院）2024年公開招聘高層次人才崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）具備正常履行職責的身體條件、心理條件；

（五）具有崗位所需的學歷學位、專業(yè)和職稱；

報考者的學歷需國家教育行政部門認可。2024年普通高校應屆畢業(yè)生的畢業(yè)證學位證、留學回國人員的學歷學位認證書須在2024年7月底前取得；參加自學考試、成人考試等教育形式人員的畢業(yè)證學位證須在公告發(fā)布之日前取得。

（六）崗位年齡要求一律按周歲計算，年齡計算基準時間為：45周歲及以下為1978年4月16日及以后出生。

（七）具備報考崗位所要求的其他資格條件。

按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或職稱等相應條件。

不得報名應聘的主要情形：

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生不得報考（其中非2024年應屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學歷學位報考）；

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的、在立案審查期間或未解除黨紀政紀處分的人員，不得報考；

3.各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不得報考；

4.試用期內(nèi)的公務員（參照公務員法管理單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不得報考；

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的人員，不得報考；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不得報考；

7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

8.在原單位有過負主要責任的重大醫(yī)療糾紛的當事人。

應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務員（參照公務員法管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用期、服務期、工作經(jīng)歷、各類從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書等的截止時間，除有明確規(guī)定外，均為公告發(fā)布之日。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、待遇

（一）學歷為博士研究生，職稱為主任醫(yī)師，在市級及以上三級甲等醫(yī)院擔任過本專業(yè)臨床科主任、副主任、負責人或獨立帶領(lǐng)過醫(yī)療小組者，給予安家費70萬元，科研啟動基金200萬元，年薪30-50萬元，獎勵性績效工資根據(jù)科室工作情況考核后發(fā)放；

（二）學歷為博士研究生，職稱為副主任醫(yī)師，在市級及以上三級甲等醫(yī)院擔任過本專業(yè)臨床科主任、副主任、負責人或獨立帶領(lǐng)過醫(yī)療小組者，給予安家費50萬元，科研啟動基金100萬元，年薪20-40萬元，獎勵性績效工資根據(jù)科室工作情況考核后發(fā)放；

（三）學歷為碩士研究生，職稱為主任醫(yī)師，在市級及以上三級甲等醫(yī)院工作十五年及以上，且擔任過本專業(yè)臨床科主任、副主任或獨立帶領(lǐng)過醫(yī)療小組者，給予安家費50萬元，科研啟動基金100萬元，年薪20-40萬元，獎勵性績效工資根據(jù)科室工作情況考核后發(fā)放；

（四）學歷為碩士研究生，職稱為副主任醫(yī)師，在市級及以上三級甲等醫(yī)院工作十年及以上，且擔任過本專業(yè)臨床科主任、副主任或獨立帶領(lǐng)過醫(yī)療小組者，給予安家費30萬元，科研啟動基金50萬元，年薪15-35萬元，獎勵性績效工資根據(jù)科室工作情況考核后發(fā)放；

（五）學歷為大學本科，職稱為主任醫(yī)師，在省級三級甲等醫(yī)院工作十五年及以上，且擔任過本專業(yè)臨床科主任、副主任或獨立帶領(lǐng)過醫(yī)療小組者，給予安家費30萬元，科研啟動基金100萬元，年薪20-40萬元，獎勵性績效工資根據(jù)科室工作情況考核后發(fā)放。

（六）學歷為大學本科，職稱為副主任醫(yī)師，在省級三級甲等醫(yī)院工作十年及以上，且擔任過本專業(yè)臨床科主任、副主任或獨立帶領(lǐng)過醫(yī)療小組者，給予安家費20萬元，科研啟動基金50萬元，年薪10-30萬元，獎勵性績效工資根據(jù)科室工作情況考核后發(fā)放；

注：以上高層次人才年薪給予時間為三年，另外符合條件者可享受太原市的各項人才補助。

五、招聘程序

由醫(yī)院人才工作領(lǐng)導組全面負責，按照發(fā)布公告、報名與現(xiàn)場確認、資格審查、考核測試、體檢考察、公示、聘用等程序進行。

（一）發(fā)布招聘公告

本次公開招聘信息通過下列官網(wǎng)發(fā)布：

山西省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)（https://rst.shanxi.gov.cn/）

太原市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（https://rsj.taiyuan.gov.cn/）

太原市婦幼保健院官網(wǎng)（http://www.tysfybjy.com/zhaopinyingcai/）

（二）報名與現(xiàn)場確認

1.報名方式：現(xiàn)場報名

2.報名時間：2024年4月22日—2024年4月26日

上午8:00-12:00 ，下午2:30-18:00

3.報名地點：太原市婦幼保健院長風院區(qū)2號住院樓M辦公區(qū)四層人事組織部420房間（長風西街113號）。

4.報考者只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時所填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得的畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致，研究生按一級學科發(fā)畢業(yè)證的，《報名表》“所學專業(yè)”中填寫畢業(yè)證所載一級學科名稱，“研究方向”填寫所學具體專業(yè)或研究方向名稱；留學回國人員所填寫的專業(yè)應當與學歷學位認證書上所載明的專業(yè)一致，并在《報名表》“備注”中寫明所學核心課程和畢業(yè)論文題目。

報名時，報考者要仔細閱讀誠信承諾書，如實提交報名信息和材料。報考者提供的涉及報考資格的信息或材料不實的，取消本次報考資格。報考者有偽造學歷學位證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，取消報考資格并按有關(guān)規(guī)定予以處理。        

5.報考者需在報名時提供以下材料的原件和復印件。

（1）個人簡歷。

（2）《太原市婦幼保健院（太原市兒童醫(yī)院）2024年公開招聘高層次人才報名表》(附件2，電子版填好信息后打印)。

（3）本人有效居民身份證（含港澳居民，臺灣同胞需提供臺灣居民往來大陸通行證或臺灣居民居住證）。

（4）畢業(yè)證(本、碩、博)及有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；報名所用學歷對應的學位證(本、碩、博)及教育部學位與研究生教育發(fā)展中心出具的《認證報告》或通過“學信網(wǎng)”查詢的《中國高等教育學位在線驗證報告》。2024年應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學位證的，提供畢業(yè)院校出具的學歷學位、所學專業(yè)及畢業(yè)時間的證明和《教育部學籍在線驗證報告》。

留學回國人員提供教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》和專業(yè)機構(gòu)翻譯的中文版成績單。

（5）需提供崗位所要求的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證和職稱證書等相關(guān)證件。

（6）個人業(yè)務能力、科研成果、獲獎等業(yè)績材料。

以上材料屬證件類的驗原件留復印件，屬證明類的留原件。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實的，資格審核不合格。

（三）資格審查

由院人才工作領(lǐng)導組對報考者的學科專業(yè)、科研水平、職稱和崗位匹配度等資格進行初步審核和現(xiàn)場確認工作。經(jīng)現(xiàn)場確認后確定參加面試人員。

本次公開招聘高層次人才不設開考比例。

資格審查貫穿招聘全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考崗位資格條件的，立即取消報考或聘用資格。我院對所有報考人員的信息嚴格保密。

（四）考核測試

考核測試環(huán)節(jié)由醫(yī)院組織相關(guān)專家組完成?？己藴y試方式為面試，主要考核報考者的專業(yè)學習、基本素質(zhì)等情況，成績采取百分制，面試成績最低合格線為60分，不達合格分數(shù)者直接淘汰。

根據(jù)面試成績從高到低的順序，確定體檢考察人選。若同一崗位2名以上報考者面試成績相同時，則加試一場面試，報考者的成績名次按面試加試成績排列。

（五）體檢考察

根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。

1.體檢費用由報考者自理。

2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢結(jié)論不合格需要復檢的，應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢?？忌鷮Ψ钱斎?、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向醫(yī)院提交復檢申請，醫(yī)院應盡快安排考生復檢。醫(yī)院對體檢結(jié)論有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

3.考察參照《公務員錄用考察辦法（試行）》進行，主要突出政治標準，重點考察報考者是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。考察內(nèi)容包括政治素質(zhì)、道德品行、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等，并對報考者提供報考信息的真實性和檔案進行審核。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用。因個人放棄體檢、考察的或因體檢、考察不合格形成的空缺崗位，從報考同一崗位且面試成績合格人員中，按成績由高分到低分依次進行遞補。

（六）公示

體檢考察合格的人員經(jīng)院人才工作領(lǐng)導組研究同意后確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在我院官網(wǎng)公示7個工作日。公示內(nèi)容包括：招聘崗位、招聘數(shù)量、招聘專業(yè)、姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學歷（學位）、面試成績、排名等信息。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。

公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，報太原市衛(wèi)健委和太原市人社局批準后，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

擬聘用人員與原用人單位簽訂勞動（聘用）合同的，本人須依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)與原單位解除合同，否則不予聘用。

（七）聘用

本次公開招聘實行聘用制和試用期制度。公示期滿，經(jīng)人才工作領(lǐng)導組同意后，醫(yī)院法定代表人與聘用人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。試用期為1個月，試用期包括在合同期內(nèi)。試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。

聘用人員若主動放棄聘用資格或未按醫(yī)院規(guī)定時間完成報到的，取消聘用。

如在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)聘用人員患有癲癇、精神病等體檢中不易查出的疾病及其他不能勝任本職工作的疾病，取消聘用。

六、招聘紀律

（一）嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實做到公開、公平、公正，擇優(yōu)聘用。

（二）嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格實行回避制度。

（三）應聘人員以不正當手段（如偽造、涂改證件、證明等）獲取應聘資格或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違紀違規(guī)行為的，取消其應聘資格。

（四）對公開招聘中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責任。

七、咨詢、監(jiān)督電話

報名期間，咨詢報名資格條件等請聯(lián)系太原市婦幼保健院人事組織部，聯(lián)系人：郝老師，聯(lián)系電話：0351-2909332。

監(jiān)督電話：0351-2909097

咨詢、監(jiān)督電話開通時間：招聘期間工作日的工作時間。

附件：

1：太原市婦幼保健院（太原市兒童醫(yī)院）2024年公開招聘高層次人才崗位表.xls

2：太原市婦幼保健院（太原市兒童醫(yī)院）2024年公開招聘高層次人才報名表.xlsx

太原市婦幼保健院

2024年4月16日

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