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太原市婦幼保健院2023年招聘編外聘用工作人員7名

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“太原市婦幼保健院2023年招聘編外聘用工作人員7名”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

太原市婦幼保健院2023年招聘編外聘用工作人員7名

2023年7月27日—2023年8月2日

一、招聘原則

(一)按需設(shè)崗、按崗招聘;

(二)德才兼?zhèn)?、以德為先?/p>

(三)五湖四海、任人唯賢;

(四)人崗相適、人事相宜;

(五)公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘崗位及數(shù)量

各崗位具體條件見附件1。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理?xiàng)l件;

(五)具備崗位所要求的其他條件。

1.年齡計算基準(zhǔn)時間為:30周歲及以下為1992年7月及以后出生,35周歲及以下為1987年7月及以后出生。

2.具備崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位。

報考者的學(xué)歷需經(jīng)國家教育行政部門認(rèn)可。2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證和學(xué)位證須在2023年7月底前取得;參加自學(xué)考試、成人考試等教育形式人員的畢業(yè)證和學(xué)位證、留學(xué)回國人員的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書須在公告發(fā)布之日前取得。

3.所學(xué)專業(yè)與崗位要求一致。

本次招聘專業(yè)要求按照教育部最新公布的本科和研究生招生專業(yè)設(shè)置,其中本科按照“陽光高考”專業(yè)知識庫設(shè)置,研究生按照“中國研究生招生信息網(wǎng)”專業(yè)知識庫設(shè)置。

4.按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定,港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利,可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè),應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。

(六)具有下列情形之一者,不得報名:

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學(xué)歷學(xué)位報考);

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的、在立案審查期間或未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

3.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的;

8.報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

報考者在本次招聘報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

招聘條件或崗位要求的截止時間和資格的取得時間,除有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。

四、招聘程序

本次公開招聘按照發(fā)布公告、報名及資格審查、考試、體檢考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

本次公開招聘信息通過太原市婦幼保健院官網(wǎng)發(fā)布:

(二)報名及資格審查

1.報名方式:現(xiàn)場報名

2.報名時間:2023年7月27日—2023年8月2日

上午8:00-12:00,下午3:00-6:00(不包含周六日)

3.報名地點(diǎn):太原市婦幼保健院長風(fēng)院區(qū)第一學(xué)術(shù)報告廳一層。

4.報考者只能選擇一個崗位進(jìn)行報名,報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報考者要如實(shí)提交報名信息和材料,報名時所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報考者本人取得的畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致,留學(xué)回國人員應(yīng)當(dāng)與學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書上所載明的專業(yè)一致。研究生如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證,須如實(shí)填寫畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱,并在“研究方向”中寫明所學(xué)專業(yè)(研究方向)。

報考者提供的涉及報考資格的信息或材料不實(shí)的,取消本次報考資格。報考者有偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,取消報考資格并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

5.資格審查和報名同步進(jìn)行,報考人員需在報名的規(guī)定時間和指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查(逾期不再審查)。

報考人員需提供以下材料的原件和復(fù)印件。

(1)報名登記表(附件2,請?zhí)顚戨娮影鎯?nèi)容后打?。?。

(2)本人有效居民身份證。

(3)境內(nèi)高校畢業(yè)生需提供畢業(yè)證及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;崗位有學(xué)位要求的,需提供報名所用學(xué)歷對應(yīng)的學(xué)位證和《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報告》。

2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專業(yè)及畢業(yè)時間的證明和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告》。

留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

(4)崗位有職稱或從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格等其他要求的,需提供相關(guān)證件(證明)。

以上材料屬證件類的驗(yàn)原件留復(fù)印件,屬證明類的留原件。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考崗位要求的資格條件不符以及主要信息不實(shí)的,資格審核不合格。

資格審查貫穿招聘全過程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考崗位資格條件的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報考或聘用資格。我院對所有報考人員的信息嚴(yán)格保密。

(三)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式??荚嚦煽儼窗俜种朴嬎悖ňC合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%),所有成績保留兩位小數(shù)(四舍五入)。若計劃招聘人數(shù)與招聘崗位報考人數(shù)達(dá)到1﹕3的,按照公開招聘有關(guān)規(guī)定進(jìn)行筆試工作。若計劃招聘人數(shù)與招聘崗位報考人數(shù)不達(dá)1﹕3的,可根據(jù)崗位實(shí)際和報名情況經(jīng)我院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后降低或取消比例進(jìn)行筆試(降低開考比例崗位的綜合成績須達(dá)到65分及以上)。

筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績,按崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。人數(shù)未達(dá)1:3的按實(shí)有人數(shù)確定。如筆試成績有并列,并列人員一并進(jìn)入面試。面試未形成競爭的崗位,面試成績須達(dá)到65分及以上。

面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績從高到低的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選。如綜合成績有并列,筆試成績高者優(yōu)先;如筆試成績?nèi)韵嗤?,則加試一場面試,成績按面試加試成績排序。

(四)體檢考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,所需費(fèi)用由報考者自理。體檢有關(guān)事宜將在我院官網(wǎng)公布。

考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》進(jìn)行,主要突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察報考者是否符合捍衛(wèi)“兩個確立”、增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求??疾靸?nèi)容包括政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、廉潔自律、學(xué)習(xí)態(tài)度、工作表現(xiàn)、崗位匹配度以及是否需要回避的情況等,并對報考者提供報考信息的真實(shí)性進(jìn)行審核。

未按時參加體檢考察者,視為自動放棄。因報考者自愿放棄或體檢考察不合格形成的崗位空缺,經(jīng)我院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,可按崗位綜合成績依次遞補(bǔ)。

(五)公示

體檢考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在我院官網(wǎng)公示7個工作日。

公示期滿后,沒有問題或反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,待查清后再決定是否聘用。

擬聘用人員與原用人單位簽訂勞動(聘用)合同的,本人須依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)與原單位解除合同,否則不予聘用。

(六)聘用

本次公開招聘實(shí)行聘用制和試用期制度。試用期一般為3至6個月,試用期包括在合同期內(nèi)。試用期滿考核合格的正式聘用,不合格的取消聘用。

如在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)聘用人員患有癲癇、精神病等體檢中不易查出的疾病及其他不能勝任本職工作的疾病,取消聘用。

本次公開招聘聘用人員享受我院編外工作人員待遇,符合條件的還可享受太原市人才補(bǔ)貼政策。

五、招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實(shí)做到公開、公平、公正,擇優(yōu)聘用。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格實(shí)行回避制度。

(三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段(如偽造、涂改證件、證明等)獲取應(yīng)聘資格或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違紀(jì)違規(guī)行為的,取消其應(yīng)聘資格。

(四)對公開招聘中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

六、聯(lián)系方式

本次招聘政策咨詢和具體事宜可查詢我院官網(wǎng),同時設(shè)立咨詢、監(jiān)督電話。

咨詢?nèi)耍簭埨蠋?/p>

咨詢電話:0351-2909294

監(jiān)督電話:0351-2909297

(電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間)

特別提示:本次公開招聘考試不指定筆試和面試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。請報考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

在招聘過程中,所有通知、公告等全部通過我院官網(wǎng)公布,不再另行電話通知,請報考人員及時關(guān)注官網(wǎng)信息。若報考人員由于自身原因未能及時獲取招聘信息或從其他渠道獲取錯誤信息而受延誤、影響,其后果由報考人員自行承擔(dān)。

1.《太原市婦幼保健院(太原市兒童醫(yī)院)2023年公開招聘編外聘用工作人員崗位一覽表》

2.《太原市婦幼保健院(太原市兒童醫(yī)院)2023年公開招聘編外聘用工作人員報名登記表》

2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布,有沒有自己心儀的崗位呢?進(jìn)入事業(yè)編、捧得“銀飯碗”的機(jī)會就在眼前。以上就是太原市婦幼保健院2023年招聘編外聘用工作人員7名的全部內(nèi)容,更多醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘信息請關(guān)注正保衛(wèi)生人才招聘公眾號。

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