醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：長(zhǎng)治市人民醫(yī)院2022年引進(jìn)高層次急需緊缺人才38名，歡迎查看。

2022年8月29日--2022年9月2日18:00前

一、引進(jìn)原則

1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t

2、堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

3、堅(jiān)持統(tǒng)一政策、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一程序的原則。

4、堅(jiān)持保密、回避、監(jiān)督的原則。

二、引進(jìn)條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3、具有良好的品行和職業(yè)道德；

4、具有崗位所需的專業(yè)、資格或技能條件；

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6、滿足崗位所需要的其他條件。

（二）具體條件：

1、學(xué)歷條件

（1）博士研究生：條件為醫(yī)療專業(yè)，具有博士研究生學(xué)歷、學(xué)位證；年齡在40周歲及以下（1982年9月2日以后出生）。

（2）碩士研究生：具有碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證，年齡在35周歲及以下（1987年9月2日以后出生）。已獲得畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證，否則將取消聘用資格。

三、引進(jìn)人數(shù)

博士研究生28名、碩士研究生10名。

具體招聘崗位和要求詳見《長(zhǎng)治市人民醫(yī)院2022年引進(jìn)高層次急需緊缺人才參考崗位信息表》。

三、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名時(shí)間

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2022年8月29日--2022年9月2日18:00前（以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)）。

（二）報(bào)名方式

本次人才引進(jìn)采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，應(yīng)聘者需填寫《人才信息登記表》，并將應(yīng)聘材料發(fā)送至郵箱（czsrmyyzp2021@163.com）。提交材料時(shí)郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一要求為：姓名+學(xué)歷+專業(yè)+畢業(yè)院校名稱，郵件內(nèi)容應(yīng)包含《人才信息登記表》，個(gè)人簡(jiǎn)歷，各階段的學(xué)位證、畢業(yè)證、各崗位所要求的資格證、身份證、報(bào)到證、（國(guó)外大學(xué)畢業(yè)生需提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）并將所需資料原件掃描成一個(gè)PDF打包發(fā)至郵箱。

注意：郵件命名不正確或所含材料不全均視為報(bào)名不成功。

（三）資格審查

報(bào)名和資格審查同時(shí)進(jìn)行，由長(zhǎng)治市人民醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，資格審查主要對(duì)報(bào)名人員的院校、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、年齡等情況進(jìn)行審核；另向公安機(jī)關(guān)、人民檢察院查詢應(yīng)聘者是否有違法犯罪記錄等。

本著公開公平公正的原則，確保資格審查客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、公正。資格審核貫穿人才引進(jìn)全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名信息及提供的有關(guān)材料證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符，或不真實(shí)、不完整、有誤的，或查詢到有違法犯罪記錄者取消該考生報(bào)名資格。

資格審查合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試通知將在長(zhǎng)治市人民醫(yī)院官網(wǎng)或長(zhǎng)治市人民醫(yī)院公眾號(hào)發(fā)布。

（四）面試

1、面試方法

本次引進(jìn)采取面試的方式進(jìn)行，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織相關(guān)專家組成專家組負(fù)責(zé)面試。

博士采用面談的方式，具體時(shí)間電話通知。

碩士研究生采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)答辯方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)（包括分析理解、邏輯思維、臨場(chǎng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)）、綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題能力等方面的內(nèi)容。每位考生的面試和專業(yè)答辯時(shí)間為10分鐘，成績(jī)實(shí)行百分制。

2、評(píng)分辦法

每位考生的最后成績(jī)按下列辦法計(jì)算：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)相加除以有效考官人數(shù)求得平均分（保留兩位小數(shù)點(diǎn)）。考試總成績(jī)及格線為60分，凡總成績(jī)達(dá)不到60分以上者，不得進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)。實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，即報(bào)名人數(shù)與崗位不足3:1比例的，考生總成績(jī)及格線須達(dá)70分及以上。成績(jī)?nèi)缬胁⒘?，按照相?yīng)崗位進(jìn)行加試面試，加試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

3、面試時(shí)間及地點(diǎn)

具體面試時(shí)間及地點(diǎn)，將在長(zhǎng)治市人民醫(yī)院官網(wǎng)和長(zhǎng)治市人民醫(yī)院微信公眾號(hào)公布。

（五）體檢、考察、手續(xù)辦理

體檢、考察等環(huán)節(jié)另行通知。

資格審核貫穿人才引進(jìn)全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名信息及提供的有關(guān)材料不真實(shí)、不完整、有誤的，或與擬聘用崗位所要求資格不符的，將取消資格。

（六）遞補(bǔ)錄取

我院引進(jìn)實(shí)行遞補(bǔ)錄取機(jī)制，遞補(bǔ)程序?qū)⒃隗w檢結(jié)束后進(jìn)行，原則按照總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。

四、醫(yī)院待遇

博士研究生待遇按照我院制定的《長(zhǎng)治市人民醫(yī)院博士人才暫行管理規(guī)定》執(zhí)行。詳細(xì)信息請(qǐng)咨詢長(zhǎng)治市人民院人力資源部。

有意者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)至人事科郵箱：czsrmyyzp2021@163.com

咨詢電話：蘇老師：13903550536

王老師：15034708035

監(jiān)督電話：長(zhǎng)治市人民醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室：0355-2023906

附件一：長(zhǎng)治市人民醫(yī)院2022年引進(jìn)高層次急需緊缺（碩博）人才參考崗位信息表

附件二：人才信息登記表

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