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威海市市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2024年招工作人員258名

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“威海市市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2024年招工作人員258名”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

威海市市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2024年招工作人員258名

報名時間為2024年3月21日9:00—3月23日16:00

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等規(guī)定,現(xiàn)將2024年威海市市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員(含民政系統(tǒng)醫(yī)生、教育系統(tǒng)校醫(yī),下同)有關(guān)事項公告如下:

一、應(yīng)聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì);

(四)具備招聘崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件;

(五)應(yīng)聘崗位年齡要求:應(yīng)聘高級崗位的人員應(yīng)在50周歲以下(1973年3月以后出生),中級崗位的人員應(yīng)在45周歲以下(1978年3月以后出生),應(yīng)聘初級崗位的人員應(yīng)在40周歲以下(1983年3月以后出生)。其中,35周歲以下是指1988年3月以后出生,30周歲以下是指1993年3月以后出生;

(六)具備招聘崗位所需的其他條件;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認可學(xué)歷的其他臺灣居民,可應(yīng)聘符合條件的崗位。

符合條件的殘疾人可應(yīng)聘面向殘疾人的定向招聘崗位。

招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,工作年限計算截至2024年3月。

經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士專業(yè)學(xué)位研究生同等對待,其中,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

二、招聘崗位及具體要求

招聘崗位的具體要求由招聘單位根據(jù)行業(yè)特點和單位實際制定,應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)、取得資格、從事工作經(jīng)歷等是否符合招聘崗位要求,由招聘單位認定。

各單位公開招聘工作人員的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求,見《2024年威海市市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表》(附件1,以下簡稱《崗位計劃表》)。

三、報名、初審和繳費

報名、初審和繳費,采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行,考生在報名系統(tǒng)內(nèi)只能選擇一個崗位報名,資格初審?fù)ㄟ^后不允許再次修改報考崗位。

報名、查詢和繳費網(wǎng)站:威海市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站(wsjkw.weihai.gov.cn)

具體辦法:

(一)崗位查詢

應(yīng)聘人員在報名前,請仔細閱讀招聘簡章、《2024年威海市市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知》(附件2,以下簡稱《應(yīng)聘須知》)《崗位計劃表》及有關(guān)政策規(guī)定,確認符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。對應(yīng)聘崗位條件中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時,請直接與招聘單位聯(lián)系,招聘單位的咨詢電話可在《崗位計劃表》中查詢。

招聘單位主要參考教育部相關(guān)專業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置專業(yè)要求,依據(jù)國家承認的學(xué)歷教育證書上注明的專業(yè)名稱(留學(xué)回國人員、在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的人員以國家教育部門的學(xué)歷認證材料上標明的專業(yè)名稱為準),認定應(yīng)聘人員是否符合專業(yè)要求。其中,應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國家承認的輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書、第二學(xué)士學(xué)位證書的,可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用,依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書、第二學(xué)士學(xué)位證書注明的專業(yè)應(yīng)聘。

鑒于設(shè)置專業(yè)要求時招聘單位參考的專業(yè)目錄未能完全涵蓋舊專業(yè)、新興學(xué)科、國外學(xué)科等,若應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證上專業(yè)名稱與招聘崗位所列專業(yè)相近似,應(yīng)聘人員應(yīng)主動聯(lián)系招聘單位介紹有關(guān)情況,確屬相關(guān)相近的,經(jīng)招聘單位及主管部門研究確定后,在報名網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布專業(yè)增補公告,以便于相同專業(yè)人員應(yīng)聘。各招聘單位受理增補專業(yè)申請時間截至2024年3月23日11:00,逾期申請的,不再增補。

(二)個人報名

報名時間:2024年3月21日9:00—3月23日16:00

查詢時間:2024年3月21日11:00—3月24日16:00

應(yīng)聘人員登錄威海市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站——“事業(yè)單位公開招聘”專欄報名,按要求如實填報個人報名信息資料。每人限報一個崗位,應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填報應(yīng)聘信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改。2024年3月23日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。

報名人員必須使用有效身份證件報名和考試,報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(三)單位初審

初審時間:2024年3月21日11:00—3月24日16:00

招聘單位及其主管部門指定專人負責(zé)資格初審工作(報名期間節(jié)假日不休息),及時查看本單位網(wǎng)上報名情況,認真進行資格審查,確認初審結(jié)果。報名人員提交信息2小時后招聘單位方可進行初審。具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報名;未通過初審的,要說明理由;提交材料不全的,應(yīng)注明缺少的內(nèi)容,退回報名人員補充。網(wǎng)上報名期間,招聘單位安排專人接聽咨詢電話,提供咨詢服務(wù)。

(四)網(wǎng)上查詢和繳費

繳費時間:2024年3月21日11:00—3月25日16:00

通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費,逾期未進行網(wǎng)上繳費的,視為放棄。報名成功后,不再退費。筆試考務(wù)費每人每科40元。繳費成功的應(yīng)聘人員需登錄報名網(wǎng)站打印筆試準考證,以及《威海市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》(內(nèi)含《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》,需本人簽名,面試資格審查時使用)。

擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員,按規(guī)定程序辦理費用減免手續(xù)(具體見《應(yīng)聘須知》)。

報名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)達不到開考比例(詳見《崗位計劃表》)的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。對高級崗位、急需緊缺崗位、殘疾人定向崗位,經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)批準,可降低開考比例至1:2。核減、取消招聘計劃和降低開考比例的情況,在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站予以公布。

取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可改報《崗位計劃表》中其他符合條件的崗位或辦理退費手續(xù)。改報只進行一次,未通過資格審查的不能再次改報。請應(yīng)聘人員繳費成功后,注意關(guān)注取消崗位公告,保持通訊暢通。

(五)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過程,對出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或影響聘用情形的,一經(jīng)查實,立即取消考試、聘用資格。應(yīng)聘人員報名及筆試前的資格審查,由招聘單位在網(wǎng)上進行;擬進入面試范圍人員的資格審查,由招聘單位現(xiàn)場進行?,F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。招聘單位應(yīng)當選派專人對應(yīng)聘人員的資格條件進行嚴格審查,并對資格審查結(jié)果負責(zé)。

進入面試的應(yīng)聘人員,需按《應(yīng)聘須知》和招聘崗位要求,在規(guī)定時間內(nèi)向招聘單位提交《威海市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》及本人相關(guān)證明材料(原件審查后退回,復(fù)印件留存?zhèn)洳椋?。資格審查的具體時間、地點等有關(guān)事宜在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站予以公布。

四、考試

考試分為筆試和面試,均采取百分制計算成績。

(一)筆試

初、中級招聘崗位筆試均考一科,初級崗位筆試分為醫(yī)療類、藥學(xué)類、中藥類、檢驗類、中醫(yī)類、護理類??荚噧?nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分,分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。中級崗位根據(jù)崗位要求進行專業(yè)筆試,筆試內(nèi)容主要為本崗位專業(yè)知識。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。為保證新進人員基本素質(zhì),筆試結(jié)束后,由事業(yè)單位公開招聘單位和主管部門根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定筆試合格分數(shù)線。筆試時間和筆試準考證(筆試地點在筆試準考證注明)打印時間將提前在市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站予以公告,請考生及時關(guān)注網(wǎng)站信息。

(二)面試

初、中級面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中,按照開考比例,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定(最后一名筆試成績并列的,一同進入面試范圍),并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定面試人選。面試人選未按照規(guī)定時間向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績依次遞補,并面向社會公布。

初級崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試、試講等方式進行,中級、高級、急需緊缺崗位面試采取專業(yè)測試等方式(具體崗位面試方式詳見《崗位計劃表》),百分制計算應(yīng)聘人員面試成績。資格審查和面試有關(guān)事宜另行通知。按照有關(guān)規(guī)定,面試費用每人每場次70元。

(三)總成績及崗位排名的確定

面試結(jié)束后,筆試成績、面試成績按公布的比例,采用百分制計算應(yīng)聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。

根據(jù)招聘崗位和考試總成績,由高分到低分按不高于1:2的比例,確定進入考察體檢范圍人選。面試設(shè)定70分的最低合格分數(shù)線,達到合格分數(shù)線的人員方可進入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選,筆試成績?nèi)韵嗤?,退役軍人、隨軍家屬等人員優(yōu)先,其他人員加試確定人選。應(yīng)聘人員考試總成績和進入考察范圍人員名單予以公布。

五、考察體檢

招聘單位及其主管部門成立考察工作小組,具體負責(zé)進入考察范圍人選的考察工作,可結(jié)合實際自主確定考察、體檢先后順序,并等額組織。

考察參考國家、省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定,根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否存在應(yīng)當回避的情形,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審??疾祗w檢工作小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象、撰寫考察材料,并按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。對檔案中存在的問題,要認真進行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動放棄。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位或者應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以按照規(guī)定提出復(fù)檢。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行。復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。

對放棄考察、體檢資格或者因考察、體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

六、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由招聘單位主管部門進行公示,擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期為7個工作日。公示期間有異議的,主管部門要按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位或其主管部門提出聘用意見,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。

招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿考核合格的正式聘用,考核不合格的解除聘用合同。新聘用人員因病、事假累計超過40個工作日不在崗的,試用期順延至補足其不在崗的工作日后考核,在報到后一年半仍未補足的,視為考核不合格。女性在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)不在崗的,試用期順延至補足其不在崗的工作日后考核。招聘崗位約定最低服務(wù)年限的,聘用合同一經(jīng)簽訂,雙方應(yīng)嚴格履行。

七、其他

嚴肅招聘紀律,對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀本簡章、《應(yīng)聘須知》《崗位計劃表》,準確理解相關(guān)政策與要求。在公開招聘期間,應(yīng)及時登錄招聘信息發(fā)布網(wǎng)站,了解招聘相關(guān)信息。因個人原因錯過重要信息,影響考試聘用的,責(zé)任自負。

本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

其他未盡事宜,按照國家、省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

各崗位具體招聘條件及咨詢電話:詳見《崗位計劃表》。

市衛(wèi)生健康委監(jiān)督電話:0631-5300009。

附件:

1.2024年威海市市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表。xlsx

2.2024年威海市市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.doc

威海市衛(wèi)生健康委員會

2024年3月12日

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