醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：菏澤市鄆城縣婦幼保健院2022年11月招聘工作人員7人，歡迎查看。

2022年11月1日—11月10日

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

（四）招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、技能條件；

（五）凡具有資格準(zhǔn)入要求的，應(yīng)具有相應(yīng)的資格證書(shū)。年齡應(yīng)在30周歲以下（1992年11月1日及以后出生）。

（六）具備招聘崗位所需的其他條件

曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編內(nèi)人員、備案制管理人員、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

二、招聘計(jì)劃及崗位

招聘計(jì)劃：7人。具體招聘崗位、招聘計(jì)劃及條件要求見(jiàn)《2022年鄆城縣婦幼保健院公開(kāi)招聘計(jì)劃表》（附件1）。根據(jù)報(bào)名情況，對(duì)無(wú)人報(bào)考的崗位調(diào)整招聘計(jì)劃。

三、報(bào)名與資格審查

（一）個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年11月1日—11月10日

報(bào)名方式：下載《2022年鄆城縣婦幼保健院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》（附件2）如實(shí)填寫(xiě)后與報(bào)考崗位所要求相關(guān)證件的掃描件一同發(fā)送到郵箱：ycfyzp@163.com。

報(bào)考人員需發(fā)送以下證件掃描件：

1、學(xué)歷、報(bào)到證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（有效期內(nèi)）;

2、執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師證書(shū)、醫(yī)師資格證書(shū)；

3、身份證，戶口頁(yè)；

4、1寸近期免冠電子版照片。

每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

（二）資格審查

鄆城縣婦幼保健院公開(kāi)招聘工作人員的資格審查工作由鄆城縣婦幼保健院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)部門(mén)具體負(fù)責(zé)實(shí)施，貫穿招聘工作的全過(guò)程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料。報(bào)考人員填寫(xiě)的個(gè)人信息和提交的相關(guān)材料須真實(shí)、準(zhǔn)確，材料造假者將取消聘用資格。

四、考試

考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

（一）筆試

1、內(nèi)容。

筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30％和70％，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療、中醫(yī)兩個(gè)類別分別命題。

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由鄆城縣婦幼保健院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

2、時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

3、成績(jī)查詢。筆試閱卷結(jié)束后，鄆城縣人民政府網(wǎng)官網(wǎng)公布。

（二）面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位、招聘計(jì)劃，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，由高分到低分按比例依次確定參加面試的人員。若進(jìn)入面試人員最后一名成績(jī)相同，成績(jī)相同者均進(jìn)入面試。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)參加面試。

進(jìn)入面試的人員名單在鄆城縣人民政府網(wǎng)官網(wǎng)上公布。

進(jìn)入面試的人員，按網(wǎng)上公布的時(shí)間、地點(diǎn)及材料要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查和確認(rèn)。未在資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)審核材料的，視為放棄；經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時(shí)間、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試人員憑身份證和面試準(zhǔn)考證參加面試。

面試由鄆城縣婦幼保健院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。具體方式和面試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位的要求確定。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試滿分為100分。面試最低合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一按60 分掌握。

（三）考試成績(jī)計(jì)算

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50％的比例百分制計(jì)算出應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入考察范圍人選。如果同一個(gè)招聘崗位中出現(xiàn)總成績(jī)同分者，按大學(xué)生退役士兵優(yōu)先、筆試成績(jī)高、學(xué)歷層次高的順序依次確定考察、體檢人選。

五、考察和體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績(jī)，由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察范圍人選?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）、《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位人員入職審核工作的通知》（菏人社〔2021〕14號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問(wèn)題未查清并處理到位的，不辦理聘用手續(xù)。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，即為放棄。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從報(bào)考同一崗位的人員中按成績(jī)依次等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定進(jìn)行公示。

六、公示和聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由鄆城縣婦幼保健院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在鄆城縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合崗位聘用條件的，辦理相關(guān)手續(xù)。鄆城縣婦幼保健院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，落實(shí)縣財(cái)政工資及相關(guān)待遇。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年（含試用期），未滿服務(wù)年限的，不得應(yīng)聘其他單位，不得辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，不得辭職。對(duì)聘用人員依據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施方案》（菏辦發(fā)[2016]50號(hào)）等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行管理。

七、其他

本次鄆城縣婦幼保健院公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本次鄆城縣婦幼保健院公開(kāi)招聘期間的公告、公示等事項(xiàng)均在鄆城縣人民政府網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，報(bào)名時(shí)所留電話保持暢通，以免影響報(bào)考。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

咨詢電話：0530-6520391（鄆城縣婦幼保健院人事科）

附件1：2022年鄆城縣婦幼保健院公開(kāi)招聘計(jì)劃表

附件2：2022年鄆城縣婦幼保健院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表

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