為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),提供高水平的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),根據(jù)《青海省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》及《2019年青海省省直部分事業(yè)單位赴省外高校招聘高層次緊缺人才公告》,結(jié)合省第五人民醫(yī)院人員配備需求的實(shí)際情況,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
公開(kāi)招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位
根據(jù)我院專業(yè)技術(shù)人員缺員情況和醫(yī)院發(fā)展需要,招聘各類專業(yè)人員55名,其中編內(nèi)招聘34人,編外招聘21人,詳見(jiàn)《青海省第五人民醫(yī)院(青海省腫瘤醫(yī)院)公開(kāi)招聘高層次緊缺人才表》。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,誠(chéng)實(shí)守信,甘于為新青海建設(shè)服務(wù)奉獻(xiàn);
(三)符合具體崗位設(shè)置的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)要求,其中學(xué)歷學(xué)位要求均為全日制大學(xué)本科、碩士研究生、博士研究生;
(四)身體健康,具有崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需要的其他條件。
四、招聘程序
此次招聘范圍面向全國(guó),集中招聘重點(diǎn)在武漢、成都、西安、蘭州、西寧五個(gè)省會(huì)城市。公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、考核面試、簽訂三方協(xié)議、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息集中在招聘地區(qū)相關(guān)高校的校園網(wǎng)以及青海人事考試信息網(wǎng)、青海省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布。
(二)報(bào)名時(shí)間及要求
本次招聘報(bào)名分現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和招聘會(huì)報(bào)名。
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:
時(shí)間:2019年3月15日-3月29日(工作日)
(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)
地點(diǎn):青海省第五人民醫(yī)院門診四樓人力資源部
2.招聘會(huì)報(bào)名:
外地畢業(yè)生可在以下招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
(1)湖北省春季2019屆碩士博士研究生人才招聘會(huì)
武漢站:3月16日(星期六)8:30—12:00,
武漢大學(xué)工學(xué)部體育館B區(qū)(武昌區(qū)八一路299號(hào))。
(2)第十六屆西部地區(qū)“圓吾之夢(mèng)”大型醫(yī)療專場(chǎng)招聘會(huì)
西安站:3月22日(星期五)9:00—13:00,
陜西省圖書(shū)館一樓(西安市碑林區(qū)長(zhǎng)安北路18號(hào))
(3)第十六屆西部地區(qū)“圓吾之夢(mèng)”大型醫(yī)療專場(chǎng)招聘會(huì)
成都站:3月24日(星期日)9:00—13:00,
成都宇輝人力資源市場(chǎng)三樓(成都市華興正街39號(hào)商業(yè)場(chǎng)新座)
(4)第十六屆西部地區(qū)“圓吾之夢(mèng)”大型醫(yī)療專場(chǎng)招聘會(huì)
蘭州站:3月29日(星期五)9:00—13:00,
廣場(chǎng)南口甘肅省人力資源市場(chǎng)二樓(皋蘭路305號(hào))
3.報(bào)名所需材料:
(1)學(xué)歷(全日制普通高等院校)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件;
(2)學(xué)信網(wǎng)下載打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;
(3)沒(méi)有取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生,需提供畢業(yè)生推薦表原件及畢業(yè)院校開(kāi)具的學(xué)歷證明;
(4)已取得執(zhí)業(yè)資格證書(shū)或相應(yīng)材料的原件及復(fù)印件;
(5)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供近期免冠小二寸彩照三張(必須為相同照片);
(6)身份證原件及復(fù)印件。
4.其他要求:
(1)2019年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2019年7月31日前提供符合崗位條件要求的學(xué)歷證書(shū),否則取消招聘資格。符合報(bào)名條件,但仍在全日制普通高校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)且在2019年7月31日前不能畢業(yè)的考生,不得報(bào)考。
(2)考生提供的信息和材料必須真實(shí)有效,凡不提交或弄虛作假的,即取消其報(bào)名、面試和錄用資格。
(3)報(bào)名結(jié)束后,招聘崗位數(shù)與報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,由青海省第五人民醫(yī)院根據(jù)崗位需求決定是否取消該崗位招聘;在考核中招聘崗位數(shù)與實(shí)際參加人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,若保留招聘,我院將視應(yīng)聘者考核情況研究決定是否聘用。
(三)資格審查
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員提供材料進(jìn)行資格審查,應(yīng)聘人員要對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查合格者由招聘小組在招聘群內(nèi)通知參加面試。
資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,可隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。
(四)考核測(cè)評(píng)
考核測(cè)評(píng)在省人社廳和省衛(wèi)健委的指導(dǎo)下,由我院具體組織實(shí)施??己藭r(shí)間和地點(diǎn)另行通知??己藴y(cè)評(píng)按照“考用一致、科學(xué)靈活”的原則,根據(jù)招聘崗位的學(xué)歷要求,主要采取以下考核測(cè)評(píng)方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)評(píng)報(bào)考人員的專業(yè)素質(zhì)和基本能力。
1.引進(jìn)博士研究生學(xué)歷的,主要采取面談、專家評(píng)價(jià)、學(xué)術(shù)成果評(píng)價(jià)等方式進(jìn)行考核測(cè)評(píng)。
2.引進(jìn)碩士研究生學(xué)歷的,主要采取面試答辯的方式考核,主要考核應(yīng)聘者專業(yè)理論知識(shí)和綜合素質(zhì),總分100分,其中專業(yè)理論知識(shí)考核占40%,綜合素質(zhì)考核占60%??偝煽?jī)=專業(yè)理論知識(shí)成績(jī)60%+綜合素質(zhì)考核成績(jī)40%。
3.引進(jìn)緊缺專業(yè)本科學(xué)歷的,主要采取面試答辯的方式考核,主要考核應(yīng)聘者專業(yè)理論知識(shí)和綜合素質(zhì),其中專業(yè)理論知識(shí)考核占70%,綜合素質(zhì)考核占30%。面試考生完成答辯后,由5名考官根據(jù)其情況進(jìn)行評(píng)分??偝煽?jī)=專業(yè)理論知識(shí)成績(jī)70%+綜合素質(zhì)考核成績(jī)30%。
4.招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)之比為1:1的,面試合格標(biāo)準(zhǔn)為60分,達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的取消招聘資格。
(五)簽訂就業(yè)協(xié)議。根據(jù)考核測(cè)評(píng)結(jié)果,按招聘崗位數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選,并由青海省第五人民醫(yī)院、學(xué)校和應(yīng)聘人員正式簽訂三方就業(yè)協(xié)議書(shū)。
(六)體檢、考察(政審)。已簽訂三方就業(yè)協(xié)議書(shū)的人員,持學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件、三方就業(yè)協(xié)議書(shū)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到我院參加體檢和考察(政審)。
體檢由我院負(fù)責(zé)組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行??疾欤ㄕ彛┕ぷ饔晌以贺?fù)責(zé),考察(政審)工作主要考察考生基本的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、個(gè)人誠(chéng)信情況等。
(七)公示、辦理入職手續(xù)。經(jīng)體檢考察(政審)合格的考生,在省人事考試信息網(wǎng)、以及招聘單位或主管部門的網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期7天。公示有異議的,暫緩辦理入職手續(xù),由我院及主管部門調(diào)查核實(shí)。
經(jīng)公示后無(wú)異議的人員,按以下方式辦理入職手續(xù)。
1.占用事業(yè)單位編制的,由我院按規(guī)定報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù),并與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,納入事業(yè)單位編制管理范圍。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格。
2.編外聘用人員,由我院與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,辦理入職手續(xù),并按規(guī)定實(shí)行試用期。在合同期內(nèi),按照“按崗聘用、以崗定薪、崗變薪變、同工同酬”的原則確定工資待遇,并按照規(guī)定依法參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。
五、優(yōu)惠政策
此次參加招聘的人員(博士研究生)除享受青海省統(tǒng)一制定的優(yōu)惠政策外,還可享受以下青海省第五人民醫(yī)院優(yōu)惠政策。
(一)博士研究生來(lái)醫(yī)院工作至少簽訂5年的工作服務(wù)協(xié)議。醫(yī)學(xué)博士提供博士科研啟動(dòng)基金10萬(wàn)元。享受生活補(bǔ)助10.8萬(wàn)元,享受住房補(bǔ)助7.2萬(wàn)元或120平米左右博士公寓1套。
(二)碩士研究生來(lái)醫(yī)院工作至少簽訂5年的工作服務(wù)協(xié)議。醫(yī)學(xué)碩士享受生活補(bǔ)助7.2萬(wàn)元,享受住房補(bǔ)助3.6萬(wàn)元或研究生公寓。
(三)流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)碩士、護(hù)理學(xué)碩士、會(huì)計(jì)學(xué)碩士不另享受生活補(bǔ)助及住房補(bǔ)助。
六、政策及紀(jì)律要求
(一)專業(yè)劃分依據(jù)。此次招聘崗位的專業(yè)類別劃分參照教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》執(zhí)行。以上專業(yè)目錄未列入的各類新專業(yè)符合教育行政主管部門相關(guān)規(guī)定的,經(jīng)招聘機(jī)關(guān)與用人單位主管部門審核同意后予以認(rèn)可。
(二)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;正在接受立案審查的;受到行政處分并正在處分期內(nèi)的;在事業(yè)單位公開(kāi)招聘和公務(wù)員考錄中被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)且在有效記錄期內(nèi)的;根據(jù)國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定,在相關(guān)領(lǐng)域違法失信被列為失信人的;法律、法規(guī)以及國(guó)家和我省規(guī)定不宜聘用的其它情形人員,不得報(bào)考。
(三)新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)服務(wù)年限未滿5年的不能報(bào)考,服務(wù)年限已經(jīng)滿5年的,須征得所在單位及組織人事部門同意后方可報(bào)考;現(xiàn)事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行與聘用單位約定的合同期限,報(bào)考前應(yīng)當(dāng)征得用人單位及主管部門同意后方可報(bào)名參加此次招聘。上述人員須提供由用人單位及主管部門(或單位及組織人事部門)開(kāi)具的同意報(bào)考的書(shū)面證明。
(四)總成績(jī)并列處理。如考試總成績(jī)有并列的,先按招聘條件中的優(yōu)先條件確定;優(yōu)先條件無(wú)法確定的,按筆試成績(jī)高低確定,筆試成績(jī)相同的,按面試成績(jī)高低確定。
(五)有關(guān)時(shí)間年限等的認(rèn)定。一是考生年齡、工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止日期為報(bào)名工作第一日(如年齡要求為35周歲以下的,出生日期應(yīng)為1983年3月16日以后出生,以此類推)。二是招聘崗位資格條件中各類職稱、資格、證書(shū)取得時(shí)間,以及加入中共黨員的時(shí)間均截止到2019年3月16日。
(六)面試環(huán)節(jié)全程錄音,錄音資料歸檔保存。面試環(huán)節(jié)中有關(guān)考生、考官抽簽順序登記、考官評(píng)分表、面試試卷、錄音資料等原始資料,由組織實(shí)施部門負(fù)責(zé)存檔保管。
(七)本公告未盡事宜,按照國(guó)家和青海省現(xiàn)行相關(guān)招聘政策規(guī)定執(zhí)行。
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