2019年5月內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院招聘合同制工作人員36名公告

2019-05-21 10:49 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

根據(jù)工作需要，內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院面向社會公開招聘合同制工作人員36人，現(xiàn)就公開招聘相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

本次招聘本著德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，通過筆試、技能操作、面試嚴(yán)格考核擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位和條件

（一）招聘崗位擬招聘行政職能崗位合同制本科生36名。詳見《內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院2019年度公開招聘合同制人員崗位需求表》（附件1）。

（二）招聘條件1.具有中華人民共和國國籍；2.遵守國家法律、法規(guī)和各項醫(yī)療規(guī)章制度，具備良好的職業(yè)道德和品行操守，無違法違紀(jì)行為及不良記錄；3.具備崗位需要的知識與技能，具有高度的責(zé)任心和團隊協(xié)作意識，服從工作安排和分配；4.身體健康，心理素質(zhì)良好，認(rèn)同內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院文化，愿意為醫(yī)院做貢獻；5.具有全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷；6.年齡要求18周歲以上，35周歲及以下；（1984年5月25日-2001年5月25日）

7.具備應(yīng)聘崗位所需相關(guān)專業(yè)資格，請參閱附件1；8.有工作單位的在職報名考生，需出具原單位人事部門同意報考的證明?？忌獙λ峁┬畔⒉牧系恼鎸嵭载撠?zé)。

三、招聘程序

（一）報名1.報名采取現(xiàn)場報名方式進行，2019年5月24日上午8：00-12：00、下午14：30-17：30，在內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院病理樓三樓2號會議室；2.報名人員須填寫《內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院2019年公開招聘合同制人員崗位考生報名表》（附件2），同時攜帶本人身份證或戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查詢證明、相關(guān)資格證書或執(zhí)業(yè)證書等材料原件及A4紙復(fù)印件各一份。上述材料原件用于現(xiàn)場資格審查，復(fù)印件由人事部留存以備核查。

（二）資格審查1.報名現(xiàn)場對應(yīng)聘考生進行初步的資格審查，通過資格審查的應(yīng)聘人員進入考核環(huán)節(jié)。

2.對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘錄用工作的全過程。如發(fā)現(xiàn)所提供資料有不實、或不符合報考要求的，醫(yī)院將隨時取消報考資格，已錄用的取消錄用資格。

（三）考核方式1.考試時間安排另行通知。

2.筆試：滿分為100分，占總成績的60%.采取閉卷形式，考試內(nèi)容以基礎(chǔ)知識及相關(guān)專業(yè)知識為主，考試時間為90分鐘。成績達到60分（含60分）以上者進入面試環(huán)節(jié)。

3.面試：面試為結(jié)構(gòu)化面試。著重測試應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、專業(yè)知識和綜合能力，時間為10分鐘，滿分100分，占總成績的40%. 4.考試總成績計算方法：總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%.享受少數(shù)民族政策加分標(biāo)準(zhǔn)：蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在總成績上加2.5分。

6.按照每個崗位應(yīng)聘人員筆試、面試相加總成績由高到低的順序和該崗位招聘計劃，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。

（四）公示考試成績、擬聘人員名單在內(nèi)蒙古民族大學(xué)網(wǎng)站及附屬醫(yī)院網(wǎng)站上公示，公示期為5個工作日。

（五）體檢1、參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定，對擬錄用人員進行體檢，體檢費用由個人承擔(dān)。

2、應(yīng)聘者體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。

（六）待遇醫(yī)院與已錄用人員簽訂勞動合同，工資待遇按照《內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院合同制工作人員用工管理規(guī)定》執(zhí)行，試用期六個月，試用期滿考核合格后，繳納“五險一金”，試用期經(jīng)考評醫(yī)院認(rèn)定不能勝任工作者無條件解聘。

（七）有關(guān)說明1.應(yīng)聘此次行政職能崗位人員，通過公開招聘程序被醫(yī)院錄用后，如果根據(jù)醫(yī)院工作需要調(diào)整崗位，只能在行政職能崗位轉(zhuǎn)崗，絕不允許向臨床一線崗位轉(zhuǎn)崗，請應(yīng)聘人員慎重考慮。

2.應(yīng)聘人員在報考期間，聯(lián)系電話應(yīng)填寫準(zhǔn)確，并及時了解最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試錄用的，責(zé)任由報名人員本人承擔(dān)。

3.一經(jīng)錄用，不按規(guī)定時間報到者，視為自動放棄已聘用崗位。對違反規(guī)定的已聘用人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。

4.對應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，托人說情、打招呼的，一律取消資格。

5.本公告最終解釋權(quán)歸內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院人事部。

咨詢電話：0475-8267816（附屬醫(yī)院人事部）

監(jiān)督電話：0475-8313138（民族大學(xué)監(jiān)察處）