“2016年云南怒江州招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生人員公告”由醫(yī)學教育網(wǎng)小編為您整理如下：

為緩解怒江州基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員緊缺的現(xiàn)狀，根據(jù)國務院《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令〔2005〕第6號）、云南省人力資源和社會保障廳《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘考試考務工作有關問題的通知》（云人社發(fā)〔2016〕58號）、怒江州人民政府辦公室《關于轉(zhuǎn)發(fā)〈進一步加強和改進怒江州公務員和事業(yè)單位人員考錄工作的意見〉的通知》（怒政辦發(fā)〔2008〕49號）文件規(guī)定和全州縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)計系統(tǒng)上報計劃和崗位空缺情況，經(jīng)州人民政府批準，決定面向全國特招特聘一批緊缺專業(yè)衛(wèi)生技術(shù)人員。現(xiàn)將招聘工作有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑展_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合考核，擇優(yōu)聘用。

二、招聘名額

2016年全州特招特聘基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員41人。其中：瀘水縣11人，貢山縣30人。具體招聘單位、崗位、資格條件等詳見《2016年怒江州特招特聘基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員考試計劃職位表》。

具體招聘信息請登陸：

怒江黨建網(wǎng)（http://www.njzdj.cn）、怒江大峽谷網(wǎng)（http://www.nujiang.cn）、怒江州人力資源和社會保障局網(wǎng)（ http://www.njzrsj.gov.cn）查詢或查閱8月31日出版的《怒江報》。

三、報考對象和條件

1、報考對象

（1）符合報考條件的應往屆未就業(yè)大專及以上畢業(yè)生。

（2）符合報考條件的其他人員。

具體崗位所需條件以附表崗位要求為準。

2、報考條件

報考人員應具備以下條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）報考人員的年齡應在18至30歲：即出生日期在1986年9月6日至1998年9月5日之間（計算到日）。

（3）擁護中華人民共和國憲法；

（4）具有良好的品行；

（5）具有正常履行職責的身體條件；

（6）具有符合職位要求的文化程度和工作能力；

（7）具備擬報考崗位所需的其它條件。

不符合報名條件的情形如下：

（1）普通高校全日制在讀的非2016年畢業(yè)的學生、在機關未滿最低服務年限而自行離職的公務員、現(xiàn)役軍人、本州在職在編事業(yè)單位工作人員，不得參加報名。

（2）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；曾在2014年至2016年內(nèi)公務員、事業(yè)單位公開招聘考試中作弊的人員；曾被認定在2013年以來各級機關公務員、事業(yè)單位公開招聘考試報名時填報虛假信息的人員；曾被認定為2015年以來參加怒江州各級公務員、事業(yè)單位公開招聘考試已被錄聘用但未到崗工作的人員、已參加2016年怒江州事業(yè)單位人才引進計劃且已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員、已參加2016年怒江州事業(yè)單位公開招聘且已被確定為擬聘用人員的人員、2016年8月26日以后辦理辭職手續(xù)的機關、事業(yè)單位人員不符合本次考試的報名條件。

（3）具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)人員的其它情形的人員，不符合本次考試的報名條件。

四、報名辦法及相關要求

本次考試采用網(wǎng)絡報名、計算機自動審核和提交人工在線審核、網(wǎng)絡繳費的方式進行。

1、考試費用：根據(jù)云價收費〔2011〕15號文件規(guī)定，考生報名時須交納100元報名費，進入面試的考生需交納50元面試考務費。

2、報名時間：2016年9月6日09:00至9月12日18:00.

3、網(wǎng)絡繳費時間：2016年9月6日18:00至9月14日24:00.

4、網(wǎng)絡報名的流程為：閱讀公告及相關信息――統(tǒng)一在云南人事考試網(wǎng)進行網(wǎng)絡報名。

登陸云南人事考試網(wǎng)——進入報名界面按報名系統(tǒng)提示填寫報名信息——等待審核——審核通過后網(wǎng)上交費——交費成功后筆試開考前打印準考證。

網(wǎng)站地址：

http://www.ynrsksw.cn

http://www.ynrsksw.com

http://www.ynrsksw.net

5、報名注意事項：

（1）企業(yè)在職人員和下崗人員資格復審時需持本人所在單位同意報名證明書原件、下崗證件原件。

（2）每位報考人員只可在全州特招特聘基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員崗位中選擇一個崗位報名，不得重復報名。

（3）學位證書上的專業(yè)與畢業(yè)證上的專業(yè)不相對應的，以畢業(yè)證上標注的專業(yè)為準。

（4）屬自學考試、成人教育、電視大學等國民教育學歷的人員須在2016年8月26日前取得畢業(yè)證書方可報考符合招考條件的崗位。

6、報考類別和考試分類：

基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員招聘筆試屬于職位競爭性考試，根據(jù)所屬類別的評價需求確定試卷的測評內(nèi)容，主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應用能力?？荚囶悇e為醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）下分的西醫(yī)臨床崗位、醫(yī)學技術(shù)崗位。每個類別分別進行《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力測試》考試。

請各位考生報名時詳細閱讀招聘公告和職位計劃表，關注所報崗位類別劃分，做好備考。

7、報名資格審核：本次招聘考試將在2016年9月13日24:00前完成報名資格初審工作，專業(yè)目錄參照《云南省2016年度公務員錄用考試專業(yè)指導目錄》。報名資格初審采用計算機審核與人工審核相結(jié)合的方式：計算機根據(jù)報名信息對照崗位需求判定報考者是否符合崗位報名條件，計算機無法判定時（報考人員所學專業(yè)填寫為“未納入專業(yè)目錄中專業(yè)”或“具備崗位要求的相關資質(zhì)”），提交進行人工審核，人工審核結(jié)果將于報名的次日18：00前返回。通過報名資格審核的人員，不能再改報崗位，其報名信息只能在“報名信息修改階段”有條件地進行修改。

計算機審核時間為2016年9月6日12:00至9月12日18:00,約每4個小時進行一次，并返回審核結(jié)果。

人工審核時間為2016年9月6日14:00至9月13日24:00.在此提醒報考人員請合理選擇報名時間，若報名時間選擇在報名的最后時段，有可能因?qū)徍瞬煌ㄟ^導致喪失本次報考機會。

若原本需要人工審核的報考人員在人工審核結(jié)果返回前改報其他崗位，并通過了計算機審核，報名系統(tǒng)將以計算機審核結(jié)果為準。

8、報名信息修改：

為了讓已交費報考人員能夠修改信息，云南人事考試網(wǎng)報名系統(tǒng)將在9月29日09:00-18:00期間重置報考人員的審核狀態(tài)及交費狀態(tài)為：“尚未審核”及“尚未交費”（此時的狀態(tài)并不意味著報名失?。员阕尳毁M人員有條件地修改信息。對報名資格審核有影響的修改視為無效修改，報名信息將回退至修改前狀態(tài)。

9、相關指標解釋：

（1）招聘計劃中“考生身份要求”是 “2014年以來畢業(yè)生” 的，2016年畢業(yè)的考生必須在資格復審前取得畢業(yè)證。

（2）招聘計劃中“專業(yè)需求”欄包含“一級目錄”、“二級目錄”、“具體專業(yè)”三項內(nèi)容，怒江州基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員特招特聘專業(yè)指導目錄使用公務員招錄專業(yè)指導目錄，考生可登陸怒江州人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.njzrsj.gov.cn）查詢《云南省公務員錄用考試專業(yè)指導目錄》2016年版，熟悉掌握崗位需求的專業(yè)和自己畢業(yè)證上的專業(yè)，正確選擇報考崗位。

（3）“普通招生計劃”指：按照普通招生計劃錄取，并通過全日制學習的高（中）等院校學生。即通過教育主管部門統(tǒng)一開具《普通高等院校大中專畢業(yè)生就業(yè)登記證》的學生。普通高等教育招生計劃畢業(yè)生簡稱普通高校畢業(yè)生，最典型的特征是畢業(yè)證上注明“普通高等學校畢業(yè)證書”字樣，包括：普通初等教育（小學、初中）招生計劃畢業(yè)生、普通中等教育（中專、高中）招生計劃畢業(yè)生、普通高等教育（大學）招生計劃畢業(yè)生。

（4）備注欄中“本單位服務年限”指聘用后在該單位的服務年限，服務期未滿的不得提出調(diào)動申請。

五、報考比例

1、學歷要求大學本科及以上的崗位1:1可以開考；學歷要求為專科崗位2:1可以開考。

2、達不到開考比例的將根據(jù)繳費人數(shù)相應地裁減招聘計劃數(shù)，裁減后仍無法達到開考比例的崗位，取消崗位招聘計劃并退還報考人員報名費，但因考生原因?qū)脮r未能參加考試的，一律不予退報名費。

六、考試

1、筆試科目：《職業(yè)能力傾向測驗》滿分150分；《綜合應用能力測試》滿分150分。筆試總分300分。

2、筆試時間：2016年10月29日8:30至12:00.具體時間、地點安排詳見《準考證》。

3、準考證打印：于2016年10月25日10:00至開考前半小時，考生登陸報名網(wǎng)站自行下載打印。

4、筆試時攜帶準考證、身份證、藍色或黑色鋼筆、2B鉛筆、橡皮擦、削筆刀。

5、筆試成績將于筆試結(jié)束后45個工作日內(nèi)在怒江州人力資源和社會保障網(wǎng)發(fā)布。

6、筆試有關加分政策：

（1）根據(jù)怒江州人民政府辦公室《關于轉(zhuǎn)發(fā)〈進一步加強和改進怒江州公務員和事業(yè)單位人員考錄工作的意見〉的通知》（怒政辦發(fā)〔2008〕49號）文件要求，本次特招特聘基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員仍然延用民族加分政策，對主體民族傈僳族和三個人口較少民族獨龍族、怒族、普米族給予筆試成績加10分。

（2）具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書的，給予筆試成績加10分。

（3）按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士的子女（包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關系的繼子女，下同）筆試成績加5分；對因公犧牲的人民警察的子女，筆試成績加3分。

（4）對從2003年開始在我省服務的“全國計劃的西部志愿者”，凡服務期滿2年且考核合格的，筆試成績加5分。

（5）對“大學生志愿服務西部計劃云南省地方項目”服務期滿2年并獲金、銀、銅獎的人員，筆試成績分別加4分、3分、2分。

（6）對于我省招募的“三支一扶”大學生，服務期滿2年并經(jīng)考核合格的，筆試成績加4分。

（7）對怒江州服務期滿2年的大學生村官筆試成績加4分。

同時符合上述幾種加分條件的，按最高一項加分，不累計加分?？忌趫竺麜r需嚴格按照《2016年怒江州特招特聘基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員考試報名加分項標準填寫格式》的格式選填加分情況，因考生選填加分項有誤，導致有加分條件卻不能正常加分的，將不予調(diào)整，后果自負。加分信息在資格復審時予以確認，屆時如確認考生填報虛假信息，將處以3年內(nèi)全州事業(yè)單位公開招聘人員禁考的處罰。

7、筆試試題由省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一提供。

七、資格復審及面試

1、資格復審

考生個人信息的復審時間為面試前1至2周，在規(guī)定時間和地點進行資格復審（具體時間和地點另行公告）。資格復審是對報考人員報名信息進一步核對（主要是對報考人員報名填報信息與本人所持證明材料的一致性及真實性進行核對）的過程。屆時若驗證不一致的人員，則取消該人員面試資格，若考生填報虛假信息，將處以3年內(nèi)全州事業(yè)單位公開招聘人員禁考的處罰。

資格復審時要求必須持原件進行復審。資格復審時考生須提供：本人身份證、畢業(yè)證、準考證、筆試加分依據(jù)的相關證明材料的原件及崗位要求的其它證明材料。

進入面試的人員自行放棄面試資格的，必須在資格復審開始1日內(nèi)，向州人力資源和社會保障局提交《放棄面試申請書》，同時，還需提供一份本人身份證復印件，否則將被視為擾亂考試秩序，3年內(nèi)禁止參加全州各類事業(yè)單位公開招聘人員考試。

由于面試棄權(quán)致使部分崗位達不到面試比例的，可從報考該崗位的筆試最低控制線以上人員中按筆試成績依次遞補。遞補進入資格復審的人員名單將在怒江州人力資源和社會保障網(wǎng)公布。

資格復審后由于復審不合格，而導致部分崗位出現(xiàn)不足面試比例的，還可根據(jù)筆試成績安排一次遞補，遞補人員名單在資格復審結(jié)束后3天內(nèi)在怒江人力資源和社會保障網(wǎng)公布。遞補人員資格復審時間為面試當天。

2、面試

面試相關程序如下：

（1）確定筆試最低控制分數(shù)線和面試人員：

根據(jù)筆試成績（含加分）平均分和崗位情況確定筆試最低控制分數(shù)線。筆試最低控制分數(shù)線確定后，在最低控制分數(shù)線以上人員中，按每個崗位報考者的筆試總成績（含筆試加分）從高到低的順序和招考計劃數(shù)1:2的比例確定每個崗位參加面試的人員，進入面試人數(shù)比例不足1:2，又無遞補人員的可等額進行面試。

（2）確定面試最低控制分數(shù)線：

面試滿分為100分，最低控制分數(shù)線為60分。若報考者的面試成績達不到60分，則無論其筆試成績高低，也無論是否等額進行面試，均視為該報考者在該崗位的綜合成績不合格，不得參與該崗位后續(xù)的體檢和考核。

（3）面試辦法：

面試采用結(jié)構(gòu)化面試或?qū)嶋H操作兩種方式進行。面試試題由州人力資源和社會保障局委托上級考試部門組織，面試時間全州統(tǒng)一。

（4）面試測評人員組成：

面試測評人員由州人力資源和社會保障局從具有結(jié)構(gòu)化面試考官資格的人員中抽調(diào)組成，并成立相應的組織機構(gòu)。

（5）成績合成：

根據(jù)云南省人力資源和社會保障廳《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》（云人社發(fā)〔2009〕188號）文件規(guī)定，怒江州事業(yè)單位公開招聘人員考試筆試與面試成績的分值為筆試成績占50%，面試成績占50%.合成總成績具體換算公式為：Z=（a/3×50%）+（c/1×50%）Z為合成總成績；a為筆試總分（含加分）；c為面試測評成績。

上述成績中，筆試總成績、面試總成績通過計算四舍五入保留兩位小數(shù)，并按保留兩位小數(shù)的計算結(jié)果代入綜合成績的計算表達式中；綜合成績通過計算四舍五入保留兩位小數(shù)，如果保留兩位小數(shù)的綜合成績相同，則面試成績高者勝出；若面試成績?nèi)韵嗤?，則《綜合應用能力測試》成績高者勝出。

八、聘用程序

1、面試結(jié)束后，由怒江州人力資源和社會保障局向社會公布考生合成成績，根據(jù)招聘崗位數(shù)，按合成成績從高分到低分確定考核體檢人員名單。

2、體檢：體檢的具體時間、地點由州人力資源和社會保障局負責通知面試勝出者。體檢工作由與州人力資源和社會保障局簽有協(xié)議的醫(yī)院承擔，醫(yī)院必須做出是否達到招聘條件的結(jié)論，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。對體檢不合格者，招聘單位不得聘用，按筆試面試合成成績排名順序依次遞補。

3、考核考察：按有關規(guī)定由用人單位及主管部門考核考察，對考核考察不合格者，空缺的名額經(jīng)主管部門同意，報州人力資源和社會保障局審批后，按筆試面試合成成績排名順序依次遞補。

4、公示：由州人力資源和社會保障局在怒江州人力資源和社會保障網(wǎng)公布考生筆試成績（《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力測試》、加分）、進入面試人員名單、合成成績、參加體檢人員名單。確定擬聘人員在網(wǎng)站上予以公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。州人力資源和社會保障局只對公示期內(nèi)反映的情況進行核實，不受理后續(xù)的舉報。為保護考生權(quán)益，舉報人必須實名舉報，州人力資源和社會保障局對匿名舉報不予受理。

5、聘用：各縣人力資源和社會保障局組織擬聘用人員填寫《云南省公開招聘事業(yè)單位人員審批表》一份報州人力資源和社會保障局審批。審批后由各用人單位主管部門到各縣人力資源和社會保障局簽訂聘用合同并辦理聘用手續(xù)。

九、紀律

考試工作中，各招聘單位必須嚴格執(zhí)行原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令〔2005〕第6號）的規(guī)定，切實做好招聘工作，如有弄虛作假的，必須嚴肅查處。對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對違反本規(guī)定招聘的被聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退；對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予相應的處分；對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規(guī)定追究責任。構(gòu)成犯罪的，移送司法機關處理。

十、監(jiān)督

怒江州各級人大、政協(xié)、紀檢監(jiān)察機關和組織、人社部門的干部監(jiān)督機構(gòu)對怒江州各級事業(yè)單位公開招聘人員工作進行全程監(jiān)督，并主動接受社會各界監(jiān)督。

重要提示：本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導培訓。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與招聘單位和筆試主管部門無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

怒江州人力資源和社會保障局

2016年8月26日