醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天為大家搜集整理了新出的公告通知：吉林省地礦醫(yī)院2023年8月招聘護(hù)士2名，歡迎查看。

一、招聘崗位及人數(shù)

1.招聘崗位：護(hù)士

2.招聘人數(shù)：2名

二、崗位條件

有臨床外科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，吃苦耐勞、能勝任本職工作。具有護(hù)士執(zhí)業(yè)證，有臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

三、招聘程序

1.發(fā)布公告

通過吉林人才網(wǎng)（）和“吉林省人才市場”微信公眾號平臺發(fā)布招聘公告。

2.報(bào)名方式

通過電子郵件形式進(jìn)行報(bào)名，由醫(yī)院人事科受理報(bào)名事項(xiàng)。電子郵箱：

3.面試考核

用工單位負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員進(jìn)行面試考核，經(jīng)考核合格者辦理聘用手續(xù)。

4.辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員與吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并被派遣到吉林省地礦醫(yī)院工作。

四、薪資待遇

薪資面議

五、用工方式

1.錄用人員采用勞務(wù)派遣制用工，試用期合格后與彩虹公司簽訂勞務(wù)派遣制勞動(dòng)合同，并被派遣到吉林省地礦醫(yī)院工作。

2.錄用人員須接受用工單位的管理，并遵守用工單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目每天都會更新全國各地新鮮招聘公告信息，致力于為廣大即將進(jìn)入醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院/醫(yī)療事業(yè)單位的工作人員進(jìn)行服務(wù)。以上就是吉林省地礦醫(yī)院2023年8月招聘護(hù)士2名的全部內(nèi)容，更多醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘信息請關(guān)注正保衛(wèi)生人才招聘公眾號。