贛州信豐縣面向社會考核招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人員30人公告發(fā)布啦!很多朋友對此非常關注,醫(yī)學教育網(wǎng)小編特意為大家收集整理了如下內容,希望能夠幫到大家!
報名時間:2019年9月18日-9月20日(上午9:00-12:00;下午2:30-5:30)
為緩解我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人才緊缺的現(xiàn)狀,加快健康信豐建設,根據(jù)江西省人力資源和社會保障廳《關于進一步做好我省艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位考核招聘工作的通知》(贛人社發(fā)【2017】19號)文件精神,經縣政府同意,決定面向社會考核招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人員30名。現(xiàn)公告如下:
一、招聘條件
(一)應具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.符合招聘崗位條件;
4.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),遵紀守法,品行端正,無不良行為記錄;
5.身體條件符合崗位體檢要求(如無備注則統(tǒng)一為公務員體檢標準),年齡符合崗位要求;
6.在我縣衛(wèi)生醫(yī)療機構服務且正式在編的衛(wèi)生專業(yè)技術人員、“三支一扶”人員報考,必須在原單位服務滿五年(含服務期,即2014年7月及以前參加工作),
7.農村訂單定向醫(yī)學生報考,必須在原單位服務期滿,經單位同意,主管部門批準。
(二)下列人員不具備報考資格
1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的;
3.尚未解除黨紀政紀處分的;
4.現(xiàn)役軍人;
5.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;
6.在我縣衛(wèi)生醫(yī)療機構服務,且正式在編的衛(wèi)生專業(yè)技術人員服務不滿5年的衛(wèi)生專業(yè)技術人員不得報考;
7.在各級公務員、事業(yè)單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格,仍在禁考期內的人員;
8.違反計劃生育政策法規(guī),5年內不得錄用或者聘用為事業(yè)單位的工作人員;
9.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
此外,根據(jù)有關政策規(guī)定,報考與考生有回避關系崗位的考生,應當實行回避。
(三)具體職位及其學歷、年齡和專業(yè)要求(詳見附件1)
崗位條件中涉及年齡在35周歲以下為1983年9月1日以后出生。
二、考核招聘程序
此次考核招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人員工作,按照報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
(一)提交報名資料。
1、發(fā)布招聘公告:2019年9月10日起在信豐縣人民政府網(wǎng)()、贛州市人力資源和社會保障局()、贛州市人事考試網(wǎng)()和信豐縣人力資源和社會保障局微信公眾號(微信號:XFXRSJ)發(fā)布本招聘公告。
2、報名時間:2019年9月18日-9月20日(上午9:00-12:00;下午2:30-5:30),工作日受理。每人限報一個職位,報多個職位的,取消報名資格。
3、報名地點:信豐縣衛(wèi)健委人事科教股(縣衛(wèi)健委B棟104室)。
4、報名要求:報名采取現(xiàn)場方式進行,不接受電話、信函和網(wǎng)上報名。報名時請?zhí)峁┮韵虏牧辖邮苜Y格審查,資格審查合格后方可參加面試。
(1)《報名表》(2份)。填寫《報名表》電子版并插入本人近期免冠1寸紅底彩照(格式為JPG,大小為40K以下,寬度90像素,高度120像素,分辨率300像素),彩色打印《報名表》后簽名;
(2)本人身份證原件(或社??ǎ┘皬陀〖?份。委托他人報名的,須提供委托授權書、被委托人身份證原件及復印件1份;
(3)畢業(yè)證和學位證,原件及復印件(1份)。教育部指定的中國高等教育學生信息網(wǎng)查詢的《教育部學歷證書電子注冊備案表》的打印件(1份,請注意有效期限應在2019年8月31日以后,現(xiàn)場核查有效性)。
(4)機關事業(yè)單位編制內工作人員須提供單位及主管部門同意報考的證明材料(需加蓋公章)。
(5)大學生村官、“三支一扶”人員等有服務期要求的人員報考,需出具相關單位及主管部門同意報考的證明原件;
(6)本人近期免冠1寸紅底彩照(2張,照片需與《報名表》張貼的照片一致)。
(二)資格審查
材料不全者,資格審查不予通過。資格審查工作貫穿于公開考核招聘全過程(含聘用后的試用期內),凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與所報崗位要求條件不符的,經核實,取消聘用資格。
資格審查主要審核與職位有關的學歷學位、專業(yè)及年齡等信息。資格審查合格的人員憑身份證(或社??ǎ╊I取《面試準考證》。
(三)面試
領取準考證時間:2019年9月25日- 9月26日,領取地點:信豐縣衛(wèi)健委C棟二樓會議室。面試時間和地點:詳見準考證。
面試采取結構化面試方式進行,主要考察考生的醫(yī)療基礎知識、崗位匹配(醫(yī)德醫(yī)風)、服務意識、應急處置能力和語言表達能力。面試成績總分100分。
面試結束后,根據(jù)招聘計劃數(shù)1:1的比例,按面試成績從高到低提出入闈體檢人選(面試成績70分以下者不予聘用)。若同一崗位末位同分者,以學歷高的優(yōu)先;若同分的人員學歷、業(yè)績條件均相同時,以實踐經歷和工作經歷時間長者優(yōu)先。
(四)體檢
根據(jù)面試成績按招聘崗位從高分到低分確定入闈體檢對象,體檢參照《關于修訂及有關內容的通知》(人部發(fā)【2016】140號)和有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準及體檢醫(yī)院等級收取,由考生自行負擔。體檢不合格或自愿放棄所造成的空缺,按該職位面試成績(70分以上)由高到低依次遞補一次。
(五)考察
主要對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考察,并對其資格條件進行復審??疾觳缓细窕蜃栽阜艞墠徫凰斐傻目杖?,按該職位面試成績(70分以上)由高到低依次遞補一次。
(六)公示和聘用
對經考核、體檢合格的擬聘人員,在信豐縣人民政府網(wǎng)公示7個工作日。公示結果不影響聘用的,由縣政府下發(fā)聘用批準文件(事業(yè)編制),縣人社局辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。
聘用人員按照《事業(yè)單位人事管理條例》等規(guī)定實行試用期制度,試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。所有崗位一經聘用最低服務年限5周年。
三、咨詢與監(jiān)督
縣衛(wèi)健委:0797-3303213
縣人社局:0797-3339201
駐衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組:0797-3303006
附件:
2019年江西贛州信豐縣考核招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人員崗位信息表。xlsx
2019年江西贛州信豐縣考核招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人員報名表。xlsx
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