揚州市中醫(yī)院公開招聘備案制管理工作人員67人

2022-01-07 10:05 醫(yī)學教育網(wǎng)

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“揚州市中醫(yī)院公開招聘備案制管理工作人員67人”的公告正式發(fā)布啦！關注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~

報名時間：2022年1月16日晚17：00前

一、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、身體健康；

4、年齡為18周歲至30周歲(1991年1月7日至2004年1月6日期間出生)，中級職稱可以放寬至35周歲(1986年1月7日及以后出生)，高級職稱可以放寬至40周歲(1981年1月7日及以后出生)。

(二)崗位條件

詳見《揚州市中醫(yī)院2022年公開招聘備案制管理工作人員職位表（第一批）》(附件1)。

(三)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查/司法調查的人員，曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員，現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

二、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘信息、報名、筆試及面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

(一)發(fā)布招聘信息

通過揚州市中醫(yī)院網(wǎng)站()面向社會公開發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1、報名方式、資格審查及截止時間

報名方式:電子郵箱投遞（需填寫附件2報名表，并將報名所需材料整體打包，以“姓名+招聘崗位代碼+崗位名稱”為標題發(fā)送至報名郵箱），具體材料文件順序為：1.報名表，2.學歷證書PDF或推薦表PDF（應屆生需提供），3.學位證書PDF,4.資格證書PDF，5.規(guī)培證PDF/工作經(jīng)歷證明PDF,6.其他材料PDF（如英語等級證書）,7.證件照。報名截止日期為2022年1月16日晚17：00，請考生按要求報送報名材料，如缺報名所需材料至此次報名信息無法登記，則報名無效。年限計算截止日期為2021年12月31日。例如：崗位要求“具有三年及以上工作經(jīng)歷”，即指截止前述日期滿三年。大中專畢業(yè)生在校期間的實習、勤工儉學等時間不列入工作年限。

國民教育序列普通高校2022年應屆畢業(yè)生畢業(yè)證書（學位證書）取得時間；在國（境）外教學科研機構學習，與國（境）內國民教育序列普通高校2022年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員學位證書及教育部門學歷認證材料取得時間為2022年7月31日及以前。

在招聘結果備案前，普通高校2022年應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)學歷（學位）證書原件及復印件，與國（境）內普通高校2022年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員須提供學位證書、教育部門學歷認證材料原件及復印件。

除上述情形外，招聘公告及崗位規(guī)定的報考資格條件，應聘人員需在2021年12月31日及以前具備。

2、資格審查與簡歷篩選：對應聘人員的資格審查與簡歷篩選工作，貫穿招聘工作的全過程，擇優(yōu)篩選簡歷。

3、崗位開考比例為3:1。報名結束后，達不到開考比例的崗位，按規(guī)定的辦法、程序，適當降低開考比例；仍無法開考的，相應核減該崗位招聘計劃，直至取消該崗位。學歷要求為“研究生”的崗位，最終報名成功人數(shù)為各自招聘計劃3倍及以下的，考試直接采用面試的方式進行。

(三)考試

采取筆試、面試相結合的方式。

1、筆試

筆試主要內容根據(jù)專業(yè)和崗位特點確定，主要測試應聘人員與應聘崗位相適應的專業(yè)知識。

2、面試（滿分100分，合格分數(shù)線60分）

面試主要考察應聘人員的綜合素質和理論知識等。

筆試、面試時間及地點另行通知。