您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎?您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎?您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎?以下就是新鮮的公告通知:南通市通州區(qū)人民醫(yī)院2023年下半年招事業(yè)編制高層次人才8名,歡迎查看。
報(bào)名時(shí)間為:自公告發(fā)布之日起至2023年11月15日16:00。
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))精神,為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高衛(wèi)生健康服務(wù)水平,2023年下半年南通市通州區(qū)人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制高層次人才8名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見《2023年下半年南通市通州區(qū)人民醫(yī)院公開招聘高層次人才崗位簡介表》(附件1,以下簡稱《崗位簡介表》)?!秿徫缓喗楸怼房稍谀贤ㄊ腥肆Y源和社會(huì)保障網(wǎng)(rsj.nantong.gov.cn) 、通州人力資源網(wǎng)(www.nttzrcw.com)查詢。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
2.1987年11月至2005年10月期間出生。其中:具有博士研究生學(xué)歷及學(xué)位的人員或具有中級(jí)職稱資格的人員,以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘,放寬至1982年11月以后出生;具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員放寬至1977年11月以后出生;具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員放寬至1972年11月以后出生;
3.具備崗位要求的身體條件和良好的品行;
4.具備擬報(bào)考崗位所要求的資格條件。
(1)資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且南通市通州區(qū)人民醫(yī)院需要的專業(yè)。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè),由南通市通州區(qū)人民醫(yī)院會(huì)同主管部門根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。
(2)資格條件中的“2023年畢業(yè)生”,指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無工作單位的人員。
2021年和2022年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
(3)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí),按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(4)資格條件中有工作經(jīng)歷要求的,是指截至2023年11月的累計(jì)工作經(jīng)歷(按月計(jì)算)。
(5)資格條件中有大學(xué)英語六級(jí)要求的,需提供相應(yīng)的合格證書,只有六級(jí)考試成績通知單的,相應(yīng)的成績?cè)瓌t上不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國人員,應(yīng)聘有英語六級(jí)要求的崗位時(shí),可以不提供英語六級(jí)的合格證書或成績通知單。
6.不得報(bào)考情形
(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀2024屆畢業(yè)生;
(2)南通市通州區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位在編人員;
(3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(4)依照《事業(yè)單位人員管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
(5)國(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的;
(6)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年5月15日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;
(7)2024年5月15日前,有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、報(bào)名安排
1.報(bào)名方式、時(shí)間
(1)報(bào)名方式:采用郵箱報(bào)名方式。符合報(bào)考條件并自愿報(bào)名的人員,將報(bào)名材料掃描件以電子郵件的形式發(fā)送至郵箱:zj86524104@163.com,郵件主題為:“應(yīng)聘崗位代碼+姓名+聯(lián)系電話”。
(2)報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2023年11月15日16:00。
(3)報(bào)名所需提交的掃描件:
①《2023年下半年南通市通州區(qū)人民醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表》(附件3)本人簽名;
②本人居民身份證(正、反兩面);
③學(xué)歷(學(xué)位)證書以及招聘崗位需要的其他材料;
④《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)上打印,網(wǎng)址為:http://www.chsi.com.cn);
⑤2023年畢業(yè)生以及2021年、2022年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作的高校畢業(yè)生還需提供所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件,內(nèi)容填寫完整,院校蓋章)、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(空白、原件,若為網(wǎng)簽協(xié)議須學(xué)校出具空白協(xié)議證明)、《未落實(shí)工作單位承諾書》(附件4)本人簽名;國(境)外留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵退役后1年內(nèi)的人員,應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位,需提供退役證明等相關(guān)材料;本科階段學(xué)歷專業(yè)有要求的同時(shí)提供本科學(xué)歷、學(xué)位證書;研究生學(xué)歷中有專業(yè)方向要求的提供學(xué)校專業(yè)方向證明。
考生發(fā)送郵件后,請(qǐng)及時(shí)與南通市通州區(qū)人民醫(yī)院確認(rèn)收件情況,聯(lián)系電話:0513-86524104,逾期未收到郵件的視為未提交報(bào)名材料。
(4)資格初審時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2023年11月16日16:00。初審情況在24小時(shí)內(nèi)通過郵件或電話方式反饋應(yīng)聘人員。初審?fù)ㄟ^人員即報(bào)名成功人員。如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向南通市通州區(qū)人民醫(yī)院陳述申辯,聯(lián)系電話0513-86524104。陳述申辯時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2023年11月17日期間09:00~16:00。
(5)對(duì)初審異議的處理時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2023年11月18日期間09:00~17:30。
(6)招聘崗位變更。報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)少于崗位招聘人數(shù)或無人報(bào)名的崗位,則相應(yīng)核減或取消該招聘崗位,核減或取消崗位情況在通州人力資源網(wǎng)公告。
2.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名;應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
(2)報(bào)名時(shí)間截止后不得更改報(bào)名信息。
(3)應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘,不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì),須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,所填專業(yè)需與畢業(yè)證書(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)上專業(yè)完全一致,否則按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者,一經(jīng)查實(shí),將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績、聘用等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說明,或者國家、省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
(4)從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員,與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
四、招聘辦法
本次招聘由資格復(fù)審和面試組成。
1.資格復(fù)審
(1)資格復(fù)審由南通市通州區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)。資格復(fù)審對(duì)象為報(bào)名成功人員。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜在通州人力資源網(wǎng)公布。
(2)進(jìn)入資格復(fù)審人員,應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料原件,在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的考生,視為自動(dòng)放棄,取消考試資格。
(3)經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消其考試資格。被取消考試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可當(dāng)場(chǎng)向南通市通州區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)陳述申辯。
(4)通過資格復(fù)審的人員進(jìn)入面試,名單在通州人力資源網(wǎng)公示。領(lǐng)取《面試通知書》的時(shí)間地點(diǎn)由南通市通州區(qū)人民醫(yī)院另行通知。
2.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,由南通市通州區(qū)人民醫(yī)院組織實(shí)施,南通市通州區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、崗位匹配知識(shí)和能力水平等。面試成績以百分制計(jì)算,60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績即考試總成績,當(dāng)場(chǎng)公布。
在面試合格者中,根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績,按招聘崗位數(shù)1︰1的比例,從高分到低分確定體檢對(duì)象(如考試總成績相同,進(jìn)行加試,取加試成績高者)??荚嚳偝煽兒瓦M(jìn)入體檢人員名單在通州人力資源網(wǎng)公布。
五、體檢、考察、公示、聘用和遞補(bǔ)
1.體檢。體檢由南通市通州區(qū)人民醫(yī)院組織實(shí)施。體檢前,有工作單位的報(bào)考者須提供單位同意報(bào)考證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
2.考察。體檢合格人員進(jìn)入考察。考察工作由南通市通州區(qū)人民醫(yī)院組織實(shí)施。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。組織考察時(shí)應(yīng)當(dāng)成立考察組,制定考察方案,明確考察的內(nèi)容、方法等。每個(gè)考察組由2名以上工作人員組成??疾旖M應(yīng)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面、深入、細(xì)致的考察??疾靷?cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的能力水平等??疾旖Y(jié)束后考察組應(yīng)當(dāng)如實(shí)寫出書面考察報(bào)告,提出考察意見??疾鞂?duì)象對(duì)考察結(jié)果有異議時(shí),考察工作的組織實(shí)施單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核,并做出復(fù)核結(jié)論。
3.公示。南通市通州區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果研究確定擬聘用人員名單,報(bào)南通市通州區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)。經(jīng)體檢和考察合格的擬聘人員名單在通州人力資源網(wǎng)公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員的資格。
4.聘用。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,由南通市通州區(qū)人民醫(yī)院在公示結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi),向南通市通州區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)備案,領(lǐng)取《南通市通州區(qū)事業(yè)單位人員聘用通知書》。
擬聘用人員應(yīng)在《南通市通州區(qū)事業(yè)單位人員聘用通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,期限不低于3年,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的,取消其聘用資格。
5.遞補(bǔ)。因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,在該崗位面試合格人員中依據(jù)考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ):
1.應(yīng)聘人員體檢或考察不合格的;
2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;
3.擬聘人員明確放棄聘用的;
4.其它導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
六、紀(jì)律監(jiān)督
南通市通州區(qū)人民醫(yī)院公開招聘高層次人才,堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格,并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。
七、本《公告》由南通市通州區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋
政策咨詢:0513-86524104(南通市通州區(qū)人民醫(yī)院人事科)。
紀(jì)律監(jiān)督:0513-86518650(通州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組)
附件:
1.2023年下半年南通市通州區(qū)人民醫(yī)院公開招聘高層次人才崗位簡介表
2.江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
3.2023年下半年南通市通州區(qū)人民醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表
4.未落實(shí)工作單位承諾書
南通市通州區(qū)人民醫(yī)院
2023年11月8日
附件1: 2023年下半年南通市通州區(qū)人民醫(yī)院公開招聘高層次人員崗位簡介表 .xlsx
附件2:江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
附件3:2023年下半年南通市通州區(qū)人民醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表.doc
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