相信很多朋友都非常關(guān)注2019年湖北醫(yī)療衛(wèi)生招聘報(bào)名、考試情況，為了幫助大家及時(shí)了解，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理“湖北黃岡市中心醫(yī)院2019年招聘專業(yè)技術(shù)人員73人公告”相關(guān)內(nèi)容如下，希望對(duì)您有幫助！

為引進(jìn)、儲(chǔ)備人才，滿足市中心醫(yī)院用人需求，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)黃岡醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）要求，經(jīng)黃岡市人力資源和社會(huì)保障局（下稱“招考工作主管部門”）核準(zhǔn)，市中心醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘一批專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)公告如下。

一、招聘崗位、人數(shù)和資格條件

（一）招聘崗位、人數(shù)及資格條件詳見《黃岡市中心醫(yī)院2019年專項(xiàng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。共計(jì)計(jì)劃招聘本科生和碩士研究生73人，博士研究生特設(shè)崗位（崗位代碼01）招聘人數(shù)不限。

（二）、資格條件

1、基本條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）遵紀(jì)守法，品行端正；

（3）具備崗位所需文化程度、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能等；

（4）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（5）具備崗位要求的其它條件。

2、有以下情形之一的不能參加本次專項(xiàng)公開招聘考試：

（1）涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

（2）在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

（3）在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生；

（4）現(xiàn)役軍人；

（5）聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。

（6）法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、政策待遇

為吸引、引進(jìn)高層次人才，本次招聘錄用的全日制普通高校碩士、博士研究生，可享受以下政策待遇：

（一）發(fā)放生活津貼。公開招聘的博士、碩士研究生，連續(xù)5年分別給予每人每年5萬元、1萬元生活津貼。

（二）試用期滿享受特設(shè)崗位待遇。對(duì)公開招聘的全日制博士、碩士研究生，首次就業(yè)的試用期一年，非首次就業(yè)的試用期三個(gè)月。試用期滿考核合格、在專業(yè)技術(shù)崗位工作的全日制博士研究生、全日制碩士研究生，分別按專業(yè)技術(shù)七級(jí)、十級(jí)設(shè)崗，享受副高級(jí)、中級(jí)工資待遇。

（三）住房保障。無自有住房的，可申請(qǐng)入住人才公寓。

（四）優(yōu)先安排子女入學(xué)和家屬就業(yè)。公開招聘的博士研究生，其子女在黃岡市區(qū)接受義務(wù)教育，不受戶籍限制，按照“免試就近”入學(xué)原則，優(yōu)先安排到優(yōu)質(zhì)公辦學(xué)校就讀。配偶可采取調(diào)動(dòng)、推薦安置等多種途徑予以妥善安排。

三、招聘程序和辦法

（一）發(fā)布招聘公告。

招聘公告通過黃岡市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站（）、黃岡市中心醫(yī)院官方網(wǎng)站（）面向社會(huì)公開發(fā)布。

（二）報(bào)名及資格審查。

1、報(bào)名方式。采取招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與網(wǎng)上報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)考人員可下載填寫《黃岡市中心醫(yī)院2019年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》在高校招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，也可將填寫完整的《黃岡市中心醫(yī)院2019年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》和應(yīng)聘材料掃描件，發(fā)送到指定郵箱

2、報(bào)名時(shí)間。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間根據(jù)各高校招聘會(huì)的時(shí)間確定。網(wǎng)上報(bào)名自公告發(fā)布之日開始至2019年7月31日截止。

第一場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)為：

2019年3月16日，武漢大學(xué)工學(xué)部。

其它場(chǎng)次招聘會(huì)時(shí)間地點(diǎn)確定后，將在黃岡市中心醫(yī)院官網(wǎng)上發(fā)布公告，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注相關(guān)信息。

3、報(bào)名要求。報(bào)考人員應(yīng)提供《黃岡市中心醫(yī)院2019年專項(xiàng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》（一式2份）、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書或院系推薦書）、符合崗位要求的職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書、國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證、近期免冠一寸照片2張，網(wǎng)上報(bào)名的報(bào)電子相片，社會(huì)在職人員需提供工作經(jīng)歷證明以及單位同意報(bào)考的證明材料。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證和學(xué)位證。

報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，如實(shí)填寫有關(guān)信息，信守誠信報(bào)考。如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格；對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。

4、資格審查。資格審查由用人單位和主管部門共同負(fù)責(zé)。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名。

鑒于現(xiàn)場(chǎng)招聘次數(shù)較多，采取分場(chǎng)招聘的辦法，每場(chǎng)招聘原則上按實(shí)際報(bào)考人數(shù)3：1的比例確定招聘人數(shù)，直至招滿為止；招聘博士、碩士研究生的崗位和少數(shù)急需緊缺專業(yè)的崗位報(bào)考人數(shù)未達(dá)到上述規(guī)定比例的，經(jīng)招考工作主管部門批準(zhǔn)同意可調(diào)劑到相近專業(yè)的崗位或適當(dāng)降低開考比例。

（三）考試。

考試采取面試和筆試相結(jié)合的方式進(jìn)行。招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，現(xiàn)場(chǎng)組織考試。網(wǎng)上和其他方式報(bào)名的，參加集中統(tǒng)一考試。

1、招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)考試。

（1）面試。面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯的形式進(jìn)行。面試內(nèi)容以招聘崗位所需的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能為主。

第一場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)面試時(shí)間、地點(diǎn)如下：

2019年3月16日，武漢大學(xué)工學(xué)部。

其他場(chǎng)次招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)面試時(shí)間、地點(diǎn)在黃岡市中心醫(yī)院官網(wǎng)上發(fā)布。

（2）筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)理論知識(shí)、行業(yè)核心制度法規(guī)等。

招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)筆試時(shí)間：面試當(dāng)天下午，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

筆試人員確定：按照面試成績(jī)從高到低的順序，原則上每一崗位按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加筆試的人選；招聘博士、碩士研究生的崗位和少數(shù)急需緊缺專業(yè)的崗位，經(jīng)招考工作主管部門批準(zhǔn)同意可適當(dāng)降低比例。

2、集中統(tǒng)一考試。

網(wǎng)上報(bào)名人員在集中統(tǒng)一考試前需進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報(bào)名資料（與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資料相同），到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

報(bào)考人員不按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消考試資格。主動(dòng)棄權(quán)者需本人確認(rèn)并出具書面聲明備查，考生在外地提供書面申請(qǐng)有困難的，可以先將聲明傳真或掃描電子檔發(fā)送至招聘單位。確實(shí)無法聯(lián)系考生本人的，由招聘單位及其主管部門2名以上工作人員證實(shí)并記錄在案。

資格復(fù)審合格者參加集中統(tǒng)一考試，考試內(nèi)容同上，考試時(shí)間初步定于2019年8月中、下旬（另行公告）。

3、總成績(jī)計(jì)算?？忌偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%.

4、成績(jī)發(fā)布?？忌P試、面試成績(jī)以及總成績(jī)均在黃岡市中心醫(yī)院官方網(wǎng)站發(fā)布。

（四）體檢、考察和公示。

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按考生總成績(jī)，從高分到低分按1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。

1、體檢。

（1）體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。

（2）招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有異議的，經(jīng)主管部門同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。

（3）應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間完成全部體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，可按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，體檢結(jié)論合格后，再行辦理聘用手續(xù)。

（4）因考生放棄體檢資格或體檢不合格的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢，也可根據(jù)應(yīng)聘人員整體情況取消該崗位的招聘。

2、考察。

（1）考察工作由市中心醫(yī)院及其主管部門負(fù)責(zé)。

（2）考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況，考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？疾熘?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

（3）因考生放棄考察或考察不合格的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察，也可根據(jù)應(yīng)聘人員整體情況取消該崗位的招聘。

3、公示。

體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員。

擬聘用人員集中在原招聘公告發(fā)布網(wǎng)站上向社會(huì)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)擬聘人員確有不能聘用問題的，取消聘用資格。

（五）備案及聘用管理。

經(jīng)公示無異議，由主管部門一并將備案報(bào)告、擬聘用人員名單、參加面試人員總成績(jī)排名、考察、體檢、公示結(jié)果等報(bào)市人社局審核備案。經(jīng)市人社局審核備案后，單位為新招聘的人員辦理聘用手續(xù)，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

被聘人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。

被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，非初次就業(yè)的試用期為3個(gè)月，初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

四、其他事項(xiàng)

1、本公告由黃岡市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

2、對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理，涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。

3、未盡事宜另行公告。

報(bào)名咨詢電話：0713—8625113（黃岡市中心醫(yī)院人力資源部）

政策咨詢電話：0713—8128633（市人社局事業(yè)單位人事管理科）

監(jiān)督舉報(bào)電話：0713——8392179（市衛(wèi)計(jì)委政工科）

附件：

1、黃岡市中心醫(yī)院2019年專項(xiàng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表

2、黃岡市中心醫(yī)院2019年專項(xiàng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表

以上“湖北黃岡市中心醫(yī)院2019年招聘專業(yè)技術(shù)人員73人公告”的內(nèi)容有醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)搜集整理，希望對(duì)您有幫助！更多醫(yī)療衛(wèi)生招聘報(bào)名|考試信息，請(qǐng)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)！

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