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黃石市大冶市婦幼保健院2023年引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才9名

醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天為大家搜集整理了新出的公告通知:黃石市大冶市婦幼保健院2023年引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才9名,歡迎查看。

2023年7月19日-7月26日

一、人才引進(jìn)崗位(9名)

本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《2023年大冶市婦幼保健院招聘高學(xué)歷、高層次衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才崗位表》。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.品行端正、遵紀(jì)守法;

3.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

5.具備良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

(二)人才引進(jìn)條件

1.全日制本科及以上學(xué)歷、取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格,完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)并考核合格人員,年齡35周歲以下;取得中級(jí)以上職稱者年齡可放寬至40周歲以下。

2.全日制碩士及博士研究生應(yīng)在2023年12月31日前獲得畢業(yè)證和相應(yīng)學(xué)位,碩士研究生年齡不超過(guò)35周歲,博士研究生年齡不超過(guò)40周歲。

3.縣(市)級(jí)以上學(xué)科(學(xué)術(shù))帶頭人,取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、副高級(jí)以上職稱。

(三)有下列情形之一的不得參加人才引進(jìn)考試

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾受辭退、開除處分的;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;

5.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生;

6.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

8.不能與所在單位解除勞動(dòng)(聘用)合同或勞動(dòng)(人事)關(guān)系的;

9.法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。

三、招聘程序及審查

人才引進(jìn)由大冶市婦幼保健院組織實(shí)施,面試考務(wù)工作由市衛(wèi)健局負(fù)責(zé),市編辦、人社、衛(wèi)健等部門參與監(jiān)督。

(一)發(fā)布招聘信息

招聘公告上報(bào)審批后,通過(guò)大冶市人民政府網(wǎng)、大冶市婦幼保健院微信公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布招聘公告信息。

(二)報(bào)名方式及時(shí)間安排

符合招聘條件的,可以通過(guò)如下方式參加招聘:

1.報(bào)名時(shí)間:2023年7月19日-7月26日

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:有意應(yīng)聘者可本人到大冶市婦幼保健院新院區(qū)(尹家湖東路22號(hào))門診四樓C417室報(bào)名,遞交所需的相關(guān)資料。

3.網(wǎng)上報(bào)名:應(yīng)聘者將招聘報(bào)名表及個(gè)人有關(guān)材料掃描件投遞至報(bào)名郵箱1419118903@qq.com,郵件名統(tǒng)一命名為“姓名+專業(yè)+學(xué)歷”。

招聘材料需包含本人各階段畢業(yè)證、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(應(yīng)屆生提供學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)、學(xué)位證、身份證、相關(guān)執(zhí)業(yè)證、資格證等掃描件、《大冶市婦幼保健院高學(xué)歷、高層次衛(wèi)生專技人才招聘報(bào)名表》、誠(chéng)信承諾書。

(三)資格審查

對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。對(duì)符合條件的,通過(guò)短信或電話等方式告知應(yīng)聘人員,未收到考試通知的應(yīng)聘者,將不再另行通知。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

(四)考試形式及內(nèi)容

本次招聘主要以面試為主。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)等方面能力,采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。

1.面試入圍比例:為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),通過(guò)報(bào)名資格審查人數(shù)與每個(gè)崗位的招聘計(jì)劃人數(shù)比例原則上達(dá)到3:1,未達(dá)到3:1比例的崗位,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后是否核減、取消或保留。

面試設(shè)定成績(jī)合格線,面試成績(jī)合格線為70分。未達(dá)面試成績(jī)合格線者不能進(jìn)入考察、體檢階段,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。

2.面試成績(jī)查詢:面試當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī),考生簽字確認(rèn)。

(五)體檢:體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作由大冶市婦幼保健院組織實(shí)施。

(六)考察:體檢合格者進(jìn)行考察,考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)??疾靸?nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需要擬定。

(七)公示及備案:招聘單位根據(jù)考生成績(jī)、體檢、考察情況由集體研究確定擬聘用人選后,經(jīng)主管部門審核后在大冶市人民政府網(wǎng)、大冶市婦幼保健院微信公眾號(hào)公示(公示期不少于7個(gè)工作日)。公示無(wú)異議的,經(jīng)主管部門報(bào)市人社局審核備案。

公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格,招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。

四、辦理聘用手續(xù)及待遇

經(jīng)市人社局審核后,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。

1.規(guī)培生:已取得規(guī)培合格證的本科生,給予安家費(fèi)10萬(wàn)元,本科學(xué)歷臨床醫(yī)師工資按碩士研究生同等待遇,提供住宿。

2.研究生:取得研究生學(xué)位,給予安家費(fèi)3-10萬(wàn)元,每月生活補(bǔ)貼1000元,提供住宿。

3.“四證合一”研究生:給予安家費(fèi)15萬(wàn)元,每月生活補(bǔ)貼1000元,提供住宿。

4.博士研究生:給予安家費(fèi)和高層次人才補(bǔ)貼30-50萬(wàn)元,每月生活補(bǔ)貼3000元,提供住宿,特別優(yōu)秀博士生待遇提交大冶市婦幼保健院一事一議。

5.學(xué)科帶頭人:學(xué)科帶頭人待遇提交大冶市婦幼保健院一事一議。

六、其他事項(xiàng)

1.對(duì)報(bào)考人員的資格審查將貫穿于本次招聘工作的全過(guò)程。在招聘工作的任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件、未能按要求出具相關(guān)資料或有弄虛作假行為的,一律取消招聘資格。

2.對(duì)本次招聘過(guò)程中任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號(hào))進(jìn)行相應(yīng)處理。

附件:2023年大冶婦幼保健院招聘高學(xué)歷、高層次衛(wèi)生專技人才崗位表

附件:大冶市婦幼保健院高學(xué)歷、高層次衛(wèi)生專技人才招聘報(bào)名表

附件:大冶市婦幼保健院招聘高學(xué)歷、高層次衛(wèi)生專技人才考生誠(chéng)信承諾書

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