醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：河南省安陽市第三人民醫(yī)院招聘非在編護(hù)理工作人員30名，歡迎查看。

2022年10月27日至2022年10月28日下午17：00

一、招聘原則

按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，公開招聘、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

三、招聘程序

(一)報(bào)名和資格初審

1、報(bào)名方式、時(shí)間和程序

本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)考試的形式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2022年10月27日至2022年10月28日下午17：00(逾期不再受理)。

報(bào)名地點(diǎn)：安陽市第三人民醫(yī)院人事科

報(bào)名者需攜帶：個(gè)人簡(jiǎn)歷1份;2寸照片2張;身份證、畢業(yè)證、提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告陰性證明等相關(guān)資料原件及復(fù)印件，自備檔案袋1個(gè)?，F(xiàn)場(chǎng)審核資料，請(qǐng)?zhí)崆皽?zhǔn)備完善。

2、報(bào)名要求

應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘專業(yè)相一致，報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證要一致。

資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)與招聘要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，或在報(bào)名、考試、體檢、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)舞弊或與招聘公告不相符人員，一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考和聘用資格，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(二)考試

1、考試分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。

2、筆試：即理論考試;應(yīng)聘者需持身份證原件進(jìn)入考場(chǎng)。

筆試時(shí)間：筆試時(shí)間另行通知

凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遲到20分鐘未到者視為自動(dòng)放棄。筆試總分為100分。筆試缺考、作弊或筆試成績(jī)?yōu)?分的，不得進(jìn)入面試。

3、面試：應(yīng)聘者需持身份證進(jìn)入面試候考場(chǎng)。

面試時(shí)間：面試時(shí)間另行通知(面試未按時(shí)到者視為自動(dòng)放棄)。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%

考試總成績(jī)計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，考試總成績(jī)低于60分者不予聘用。

四、體檢與考察

擬錄用人員參加我院統(tǒng)一體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。

體檢時(shí)間另行通知。對(duì)放棄體檢或體檢不合格者，取消錄用資格，不再遞補(bǔ)。

五、公示

按照考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員予以公示，公示時(shí)間5天。

六、聘用

公示結(jié)束后，對(duì)經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，試用期為三個(gè)月。試用期滿考核合格者按照醫(yī)院規(guī)定錄用。

本方案由安陽市第三人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0372-3360503(人事)

監(jiān)督電話：0372-3360599(紀(jì)檢)

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