醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:河南省安陽(yáng)市中醫(yī)院2022年9月招聘工作人員10人,歡迎查看。
自發(fā)布公告之日起至2022年9月30日下午5點(diǎn)
一、招聘原則
按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則,擇優(yōu)聘用,人崗相宜。
二、應(yīng)聘條件
應(yīng)聘人員必須具備基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.年齡30周歲以下是指1992年9月1日以后出生,45周歲以下是指1977年9月1日以后出生;
5.崗位所需的專業(yè)或技能條件;
6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7.崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;
5.其他不符合招聘相關(guān)要求的人員。
三、招聘崗位、學(xué)歷條件
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
在安陽(yáng)市中醫(yī)院網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名和資格初審
1、報(bào)名時(shí)間
自發(fā)布公告之日起至2022年9月30日下午5點(diǎn)。
2、報(bào)名方式
本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名。請(qǐng)通過(guò)微信掃碼二維碼打開(kāi)報(bào)名界面,按照要求填寫(xiě)并提交《安陽(yáng)市中醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》。
報(bào)名二維碼:
網(wǎng)上報(bào)名上傳材料:本人近期免冠1寸照片、畢業(yè)證(第一學(xué)歷、最高學(xué)歷)、學(xué)位證(第一學(xué)歷、最高學(xué)歷)、醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格證、公安部門(mén)出具的無(wú)犯罪記錄證明、提供有效期內(nèi)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(第一學(xué)歷、最高學(xué)歷)、報(bào)考崗位有其他條件要求的,需提供相應(yīng)條件要求的材料。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)請(qǐng)準(zhǔn)備好以上相關(guān)材料掃描件(或高清圖片),一次性完成,避免重復(fù)提交。
資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程,應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘崗位所要求的資格條件不符、提供虛假材料或違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘、聘用資格。
(三)考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為報(bào)考崗位專業(yè)知識(shí)。滿分100分。
根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分按3:1的比例確定進(jìn)入面試人員,同一崗位末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選。筆試缺考、作弊或筆試成績(jī)?yōu)?分的,不得進(jìn)入面試。滿分100分。
報(bào)考同一崗位人數(shù)達(dá)到5人及以上者,組織筆試。同一崗位報(bào)名人數(shù)不足5人的、碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或取得高級(jí)職稱報(bào)名者全部直接進(jìn)入面試。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)60%。直接進(jìn)入面試者,面試成績(jī)等于總成績(jī)。總成績(jī)低于60分的不予錄用。
具體考試時(shí)間另行通知。
(四)體檢與考察
按每個(gè)招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)(國(guó)人部發(fā)【2005】1號(hào)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》)(試行)(人社部發(fā)【2005】19號(hào))規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),等額內(nèi)遞補(bǔ)人員考試總成績(jī)相同,按面試成績(jī)由高分到低分確定體檢人員。
根據(jù)考試總成績(jī)和體檢結(jié)果確定考察人員,由單位具體組織實(shí)施??疾祀A段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,不再遞補(bǔ),因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可以遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員名單在安陽(yáng)市中醫(yī)院網(wǎng)站上公布。
(五)試工
對(duì)考察合格者進(jìn)行試崗,時(shí)間為一個(gè)月。試崗結(jié)束后,由人事部門(mén)會(huì)同所在部門(mén)進(jìn)行綜合素質(zhì)考察。
(六)公示
按照考試、體檢、考察、試工結(jié)果,確定擬聘用人員,在醫(yī)院官方網(wǎng)站公示。
(七)聘用及待遇
公示到期后,無(wú)異議予以正式聘用。參照本單位人事代理待遇執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)弄虛作假,在招聘過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí),將取消其聘用資格。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。
特別提示:
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通,報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化,要及時(shí)告知,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
報(bào)名咨詢電話:0372-5117788
本公告解釋權(quán)歸安陽(yáng)市中醫(yī)院人事科。
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