醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：貴州第二人民醫(yī)院公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員37人，歡迎查看。

報(bào)名時(shí)間：2021年10月11日上午8:00至2021年10月13日下午17:00

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則；

（三）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則；

（四）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對(duì)象及人數(shù)

根據(jù)工作需要，公開(kāi)招聘工作人37名，其中，管理人員4名，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員33名。

具體招聘崗位及要求見(jiàn)《貴州省第二人民醫(yī)院2021年公開(kāi)招聘工作人員崗位及要求一覽表》（附件1）。注意事項(xiàng)：不能以輔修專(zhuān)業(yè)報(bào)名；學(xué)歷及學(xué)位專(zhuān)業(yè)必須與崗位需求專(zhuān)業(yè)一致。

三、招聘條件

報(bào)名參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

3.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、人格健全。

4.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力。

6.年齡在18周歲以上（2003年10月11日以前出生），35周歲以下（1985年10月12日以后出生）。碩士研究生和具備中級(jí)職稱(chēng)人員年齡可放寬到40周歲（1980年10月12日以后出生），具有博士學(xué)位或高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲（1975年10月12日以后出生）。以上日期均含當(dāng)日。

7.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

8.對(duì)經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按照臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。

在報(bào)考崗位時(shí)，凡取得規(guī)培合格證的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，可報(bào)考專(zhuān)業(yè)要求為臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)的碩士研究生學(xué)歷碩士學(xué)位崗位，但規(guī)培方向須與二級(jí)學(xué)科方向一致，不一致則不能報(bào)考。（如考生擬報(bào)考招聘專(zhuān)業(yè)要求為“影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)”的碩士學(xué)歷學(xué)位研究生崗位時(shí)，其規(guī)培方向必須為“影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)”方能報(bào)考）。

9.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)（）、貴州省衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站（）、貴州省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站（）和貴州省第二人民醫(yī)院人事招考網(wǎng)（）發(fā)布公開(kāi)招聘公告。公告時(shí)間從2021年9月26日到2021年10月9日。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名方式:因疫情原因，為減少聚集，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。報(bào)考人員登錄“貴州省第二人民醫(yī)院人事招考網(wǎng)”（）報(bào)名，網(wǎng)上報(bào)名程序如下：

（1）注冊(cè)

報(bào)考人員在報(bào)名前，需先到貴州省第二人民醫(yī)院人事招考網(wǎng)申請(qǐng)注冊(cè)賬號(hào)（需要填寫(xiě)手機(jī)號(hào)以便能接收到相關(guān)的驗(yàn)證碼）。后續(xù)相關(guān)的報(bào)名申請(qǐng)、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證、查詢成績(jī)等操作，均在此系統(tǒng)完成。

（2）報(bào)名

報(bào)考人員在2021年10月11日上午8:00至2021年10月13日下午17:00期間登錄“貴州省第二人民醫(yī)院人事招考網(wǎng)”，仔細(xì)閱讀報(bào)名須知及《貴州省第二人民醫(yī)院2021年公開(kāi)招聘考試防疫指南》（附件5），按照要求選擇對(duì)應(yīng)的招聘崗位填寫(xiě)《貴州省第二人民醫(yī)院2021年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》，詳見(jiàn)附件2）和《個(gè)人健康情況申報(bào)表》（附件6），并上傳本人近期1寸免冠正面彩色證件照片（jpg或png格式、500k以下）以及附件1中所要求材料的原件掃描件，提交報(bào)名申請(qǐng)。

經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，以碩士研究生身份報(bào)考崗位的，需在學(xué)歷學(xué)位提交的材料中提供規(guī)培證明材料。

2.報(bào)名要求：每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。單個(gè)招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，經(jīng)請(qǐng)示省衛(wèi)生健康委同意后，該崗位招聘計(jì)劃減少或取消。減少或取消的崗位在貴州省衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站（）和貴州省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站（）上公示。

3.原則上要求本人親自報(bào)名和填寫(xiě)相關(guān)信息，信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫(xiě)報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫(xiě)，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

4.特別提示：報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。不接受輔修專(zhuān)業(yè)報(bào)名。

（三）資格初審

由貴州省第二人民醫(yī)院根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行資格初審。資格初審不合格的不予報(bào)名，資格初審合格的人員名單在省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()和貴州省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站（）上公示。

資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消下一環(huán)節(jié)資格。

報(bào)考人員于2021年10月11日11:00至2021年10月14日16:00期間登錄“貴州省第二人民醫(yī)院人事招考網(wǎng)”（）查詢資格初審結(jié)果，報(bào)考人員通過(guò)資格初審后不得再改報(bào)其他崗位。未通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，可在報(bào)名截止時(shí)間（即2021年10月13日17:00）前自行修改報(bào)名信息，并重新提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)名截止時(shí)間（即2021年10月13日17:00）后至2021年10月14日16:00前審核未通過(guò)的，報(bào)考人員不得再修改任何報(bào)名信息，視為報(bào)名失敗。

（四）繳費(fèi)以及報(bào)名確認(rèn)

通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2021年10月14日18:00前登錄“貴州省第二人民醫(yī)院人事招考網(wǎng)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納100元報(bào)名費(fèi)。未按期確認(rèn)繳費(fèi)者以及繳費(fèi)未成功者均視為自動(dòng)放棄考試。

（五）筆試

筆試由省衛(wèi)生健康委和貴州省第二人民醫(yī)院組織實(shí)施。

筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位主要考察和招聘崗位有關(guān)的理論知識(shí)，管理崗位考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，以上考試內(nèi)容均不指定用書(shū)。

筆試時(shí)間：各崗位考試具體時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

筆試方式：筆試采取閉卷考試，滿分150分。

準(zhǔn)考證打印時(shí)間：請(qǐng)應(yīng)聘人員根據(jù)報(bào)名入口貴州省第二人民醫(yī)院人事招考網(wǎng)（）通知時(shí)間自行打印準(zhǔn)考證，逾期未能打印的由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

成績(jī)計(jì)算：筆試成績(jī)折算為百分制后，按40% 計(jì)入總成績(jī)。未完成筆試科目或未取得有效成績(jī)的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）原件方能參加考試。

筆試成績(jī)?cè)谑⌒l(wèi)生健康委網(wǎng)站()和貴州省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站（）上公示。

（六）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審在筆試后進(jìn)行。根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員：

（1）根據(jù)應(yīng)聘人員的有效筆試成績(jī)由高到低，按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1：3的比例確定參加資格復(fù)審人員，同一崗位筆試成績(jī)排名末位并列的同時(shí)確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員；

（2）筆試時(shí)取得有效成績(jī)?nèi)藬?shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)未達(dá)3:1比例的，按實(shí)際取得有效筆試成績(jī)?nèi)藛T進(jìn)入資格復(fù)審；

（3）如有資格復(fù)審不合格者，將按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審公告及進(jìn)入資格復(fù)審人員名單在省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()和貴州省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站（）上公示。

2.審查材料（所需提供的證書(shū)原件僅作驗(yàn)證使用，當(dāng)場(chǎng)退還；證明材料收取原件；復(fù)印件統(tǒng)一使用A4紙；提交材料必須真實(shí)有效，否則取消招聘資格）：

（1）有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）原件及復(fù)印件1份。

（2）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)、學(xué)位網(wǎng)證明材料各1份；應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件1份，但在考察環(huán)節(jié)時(shí)，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份。國(guó)外、香港、澳門(mén)學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)” 或“香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”原件及復(fù)印件1份。

（3）具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)原件及復(fù)印件1份。

（4）在職在編人員須提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明原件（模板見(jiàn)附件2）（中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門(mén)同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門(mén)同意）。

（5）應(yīng)如實(shí)報(bào)告本人是否存在實(shí)施虐待，故意傷害，強(qiáng)奸，猥褻，組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣(mài)淫等嚴(yán)重侵害未成年人及他人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄，并現(xiàn)場(chǎng)簽署承諾書(shū)。

（6）證書(shū)原件及復(fù)印件1份。完成規(guī)培，尚未取得證書(shū)的，需提供完成規(guī)培證明材料，并承諾在2021年12月31日前將證書(shū)報(bào)用人單位

（7）應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按招聘崗位及要求一覽表上的要求提供。

3.相關(guān)說(shuō)明：

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告，如因考生未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系而未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加復(fù)審的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（2）凡屬自動(dòng)放棄資格復(fù)審或沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的人員，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，醫(yī)院將按筆試排名依次遞補(bǔ)(以電話或短信方式通知)進(jìn)入資格復(fù)審，遞補(bǔ)人員需在接到電話或短信通知12小時(shí)內(nèi)確認(rèn)是否參加資格復(fù)審，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成資格復(fù)審，否則視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審。

4.防疫要求

應(yīng)聘人員按照《貴州省第二人民醫(yī)院2021年公開(kāi)招聘考試防疫指南》（附件4）要求，做好準(zhǔn)備工作。

（七）面試

面試由貴州省第二人民醫(yī)院組織實(shí)施。

資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人員。參加面試人員名單在省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()和貴州省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站（）上公示。

面試主要考察考生適應(yīng)崗位需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力等，采取現(xiàn)場(chǎng)打分方式，按照百分制評(píng)分，設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。面試成績(jī)按60%計(jì)入總成績(jī)。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

未參加面試或面試成績(jī)未達(dá)到70分及以上者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

面試成績(jī)?cè)谑⌒l(wèi)生健康委網(wǎng)站()和貴州省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站（）上公示。

3.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)按筆試成績(jī)占40% ，面試成績(jī)占60%計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的，按實(shí)際成績(jī)計(jì)算，如仍并列的，面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

總成績(jī)?cè)谑⌒l(wèi)生健康委網(wǎng)站()和貴州省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站（）上公示。

（八）體檢

面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知。

（九）考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，對(duì)其進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)：

1．不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員；

2．定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；

3．在讀的非2021年應(yīng)屆大中專(zhuān)及以上畢業(yè)生；

4．現(xiàn)役軍人；

5．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；

6．被開(kāi)除公職的人員；

7．曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱(chēng)職”、“不合格”的人員；

8．截止考察環(huán)節(jié)結(jié)束未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員；

9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；

10．在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

11．人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員；

12.應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，存在實(shí)施虐待，故意傷害，強(qiáng)奸，猥褻，組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣(mài)淫等嚴(yán)重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的人員。

13.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

（十）公示招聘結(jié)果

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州省第二人民醫(yī)院在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)（）、省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()和貴州省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站（）上公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

（十一）辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

五、有關(guān)說(shuō)明

（一）公開(kāi)招聘工作人員工作在省衛(wèi)生健康委和貴州省第二人民醫(yī)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（二）貴州省衛(wèi)生健康委紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與公開(kāi)招聘工作，加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督；應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

（三）聯(lián)系電話：0851-88416600；監(jiān)督電話：0851-88416585。

六、未定事宜，由省衛(wèi)生健康委商省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。

本方案由省衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋。

附件下載：

崗位表

報(bào)名表

應(yīng)屆生范圍說(shuō)明

同意報(bào)考證明

健康情況申報(bào)表

健康情況申報(bào)表

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