為滿(mǎn)足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,“北京同仁醫(yī)院門(mén)頭溝醫(yī)院招工作人員16人”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴,一定不要錯(cuò)過(guò)呀!事不宜遲,接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~
報(bào)名時(shí)間為2024年3月13日至3月14日(上午09:00-11:30,下午14:00-17:00)
首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京同仁醫(yī)院門(mén)頭溝醫(yī)院(簡(jiǎn)稱(chēng)“北京同仁門(mén)頭溝醫(yī)院”),是市委市政府全局謀劃,市衛(wèi)健委統(tǒng)一部署推動(dòng)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉,門(mén)頭溝區(qū)委區(qū)政府高位統(tǒng)籌,經(jīng)門(mén)頭溝區(qū)政府與北京同仁醫(yī)院精誠(chéng)合作,由同仁醫(yī)院全面托管門(mén)頭溝區(qū)醫(yī)院,為建設(shè)新時(shí)代門(mén)頭溝區(qū)域醫(yī)療中心而組建的綜合醫(yī)療機(jī)構(gòu),于2024年1月正式揭牌運(yùn)營(yíng)。北京同仁門(mén)頭溝醫(yī)院,依托“同仁”這一醫(yī)療金字招牌和具有70年歷史的門(mén)頭溝區(qū)醫(yī)院文化底蘊(yùn),通過(guò)技術(shù)輸入、專(zhuān)家?guī)?dòng)、人才引進(jìn)、專(zhuān)業(yè)交流、管理創(chuàng)新、運(yùn)營(yíng)改進(jìn)等措施,充分整合優(yōu)質(zhì)資源,發(fā)揮雙方優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),全力建設(shè)京西地區(qū)高水平大型綜合醫(yī)院。
新時(shí)代新作為,新征程新展望,新機(jī)遇新期待,新模式新發(fā)展。北京同仁門(mén)頭溝醫(yī)院未來(lái)可期,期待各界優(yōu)秀人才加入,您一定能在這里筑夢(mèng)揚(yáng)帆,成就新的人生夢(mèng)想和價(jià)值。
一、招聘基本條件
1.熱愛(ài)衛(wèi)生健康事業(yè)和自身專(zhuān)業(yè),志愿在公立醫(yī)院從事醫(yī)療服務(wù)工作。
2.遵紀(jì)守法,敬業(yè)忠誠(chéng),廉潔自律,品行端正。
3.有高度的責(zé)任心、仁愛(ài)心、慎獨(dú)心、奉獻(xiàn)心,服務(wù)意識(shí)和以病人為中心的工作理念。
4.熱愛(ài)工作,忠于崗位,遵規(guī)守紀(jì),能夠長(zhǎng)期在本醫(yī)院履職,服從醫(yī)院工作安排。
5.有較強(qiáng)的表達(dá)能力、溝通能力和應(yīng)急能力,身心健康。
6.具有北京市常住戶(hù)口者優(yōu)先。
二、招聘崗位
三、招聘程序
招聘工作堅(jiān)持自愿報(bào)名、公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的基本原則,實(shí)行考試(專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試和專(zhuān)業(yè)操作考試)和面試成績(jī)相結(jié)合的評(píng)價(jià)規(guī)則。
(一)應(yīng)聘報(bào)名:2024年3月31日截止。
1.報(bào)名地點(diǎn):北京同仁醫(yī)院門(mén)頭溝醫(yī)院人事科(北京市門(mén)頭溝區(qū)河灘橋東街10號(hào),宿舍樓1層)。
2.報(bào)名需提交的材料:
(1)個(gè)人求職簡(jiǎn)歷;
(2)本人身份證正反面復(fù)印件;
(3)本專(zhuān)業(yè)各級(jí)學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件;
(4)本專(zhuān)業(yè)各級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)復(fù)印件;
(5)醫(yī)師資格證書(shū)和醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)復(fù)印件(主要信息頁(yè))。
經(jīng)面試合格擬錄取的人員,招聘考察時(shí)均審核前述材料原件。
3.報(bào)名方式:應(yīng)聘報(bào)名材料,可通過(guò)紙質(zhì)版投遞、郵寄,也可通過(guò)電子郵箱發(fā)送。
4.報(bào)名聯(lián)系方式:
電話(huà):69843251-212(寧老師)
電子郵箱:mtgqyyrsk212@163.com
(二)招聘考核考察
1.專(zhuān)業(yè)理論考核(占成績(jī)的50%):重點(diǎn)考察本專(zhuān)業(yè)理論、技能操作、急救知識(shí)、傳染病知識(shí)、醫(yī)學(xué)人文倫理等專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
2.面試考核(占成績(jī)的50%):重點(diǎn)考察溝通表達(dá)、應(yīng)急處置等能力,以及服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神等綜合能力。
3.體檢考察:按照國(guó)家有關(guān)醫(yī)療服務(wù)人員的職業(yè)健康要求組織體檢,根據(jù)考試成績(jī)按錄取人數(shù)1:1比例安排,按考試成績(jī)依次替補(bǔ)。
4.政治審查:對(duì)擬錄用人員的人事檔案、政治思想和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況等開(kāi)展綜合考察。
四、錄取和聘用管理
(一)錄取要求
經(jīng)招聘考核考察合格的人員,予以錄取,發(fā)放錄取通知。
(二)聘用管理
經(jīng)錄取的人員,按照事業(yè)單位編制外人員管理,與醫(yī)院直接簽訂合同,根據(jù)合同期限和國(guó)家有關(guān)規(guī)定約定試用期。
五、待遇和福利
1.參照北京市事業(yè)單位工資體系發(fā)放工資。
2.按照北京市有關(guān)規(guī)定依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.根據(jù)醫(yī)院規(guī)定和工作考核結(jié)果,享受同類(lèi)同級(jí)人員績(jī)效獎(jiǎng)金、年度績(jī)效等。
4.按照醫(yī)院編制內(nèi)職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放就餐補(bǔ)助。
5.依法享受帶薪年休假。
6.可以加入醫(yī)院工會(huì)會(huì)員和享受工會(huì)福利。
7.符合條件的,可參加北京市事業(yè)單位編制內(nèi)人員公開(kāi)招聘,考試考核合格可進(jìn)入事業(yè)編制。
8.按照醫(yī)院規(guī)定享受編制外人員的其他福利待遇。
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